- 【事業内容】
- 飲食店の経営・各種フランチャイズ事業運営
勤務地
業種
特長
店長・店長候補（飲食・フード、アミューズメント）と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 和カフェ「カフェソラーレ ツムギ」の店長候補 ★転勤・異動ナシの地域限定社員！ 『cafe solare Tsumugi（カフェソラーレ ツムギ）』二俣川店にて、店舗運営をお任せします。パートやアルバイトスタッフと連携し、お客様にとって居心地の良い店舗をつくりましょう。『cafe solare Tsumugi』の成功店をめざしていただきます。【具体的な業務内容】 ■売上・経費の管理 ■パート・アルバイトスタッフの管理・シフト作成 ゆくゆくはスタッフの採用もお任せします。 ■広報 ジョイナステラスのキャンペーンやイベントと連動した企画を立案したり、チラシの掲載内容を考えたりします。課長の大平と相談しながら、集客率アップをめざしましょう。リピーター獲得のためにスタンプカードを作るなど、自由度は高めです。 ■簡単なキッチン業務 マニュアルに沿って混ぜたり、盛り付けたりといった業務がメインです。 ■在庫管理・仕入れ 基本的には仕入れ担当のパートスタッフが担当します。パートスタッフが休みのときにもスムーズに仕入れができるよう、ひと通りの業務を覚えておきましょう。 ※ホールでの接客は、アルバイトスタッフに任せています。スタッフの急な欠勤や繁忙期には、社員がホール業務を手伝うこともあります。 【仕事のポイント】 ★現場の声を、FC本部に伝えることが可能です。 たとえば「過去のメニューを復活させたい」「セットメニューをつくりたい」「ランチメニューをつくってほしい」など、季節やお客様層に合わせた提案が可能。実際に当社の社員の声から、過去のメニューが復活したこともあります。 ★チームワークが大切です。 二俣川店の社員はあなただけ。パート・アルバイトは女性がほとんどです。朝から夕方までは計7名、夕方から夜までは計4名で運営しています。急な欠勤などが発生しないよう、日頃から信頼関係を築いておきましょう。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【社会人・職種・業種未経験、第二新卒、歓迎！】 ※学歴やブランク、転職回数は不問です。 ★スイーツやカフェが好きな方、人と話すことや人に喜んでもらえることが好きな方は、ぜひご応募ください。 |
| 募集背景 | 和テイストの『cafe solare Tsumugi』をはじめ、大手とんかつチェーン『かつや』、からあげ専門店『からやま』、大阪テイストにこだわった店作りが特徴的な『お好み焼本舗』のFC店を運営している当社。おかげさまで全店で黒字経営を継続しています。今後も神奈川・静岡エリアにて業態を増やしていく予定です。 さらなる事業拡大に向けて、今回は『cafe solare Tsumugi』の組織体制を強化することにしました。ゆくゆくは二俣川店の店長として活躍していただきたいと考えています。 |
| 雇用形態 |
契約社員
契約社員※入社後【2ヶ月】の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
■cafe solare Tsumugi／神奈川県横浜市旭区二俣川2丁目50番地14 ジョイナステラス1-3F
交通
相鉄線「二俣川駅」より直結
★自転車通勤OK |
| 勤務時間 | ■シフト制 9：00～21：30（内8hシフト制） ※店舗の営業時間／10：00～21：00（LO／20：30） ※残業はほとんどありません。あっても月に20時間以内です。遅くても21：30には終業できます。 |
| 給与 |
月給23万円～28万円 ※いずれもあなたの経験や能力などを考慮して、初任給額を決定いたします。 ※上記金額には固定残業代（30時間分・5万円以上）が含まれます。時間超過分は、全額お支払いいたします。 年収例
320万円／28歳（入社1年目）
325万円／35歳（入社1年目） 330万円／40歳（入社1年目） |
| 休日休暇 | 《年間休日105日以上》 ■週休2日制（月8日／ローテーション制） ■有給休暇（初年度10日） ■慶弔休暇 ■特別休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ＜福利厚生＞ ■昇給年1回 ■賞与年2回（7月・12月） ■交通費（定期代支給） ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ＜手当＞ ■時間外手当（固定残業代の超過分） ■家族手当（配偶者：月1万1000円、子ども1人目：月6340円、2人目より月5000円、4子まで） ■役職手当（月0～2万円） ＜制度＞ ■時短勤務OK ■食事補助 ■制服貸与 ■自転車通勤OK |
| 入社後の流れ | まずはホールでの接客業務とキッチン業務を手がけ、メニュー構成やお客様層、仕事の流れを覚えていきましょう。1～3ヶ月ほどで、ひと通りの業務を理解できるはずです。 週に1回は必ず課長の大平が店舗に来るため、困ったことやわからないこと、相談したいことがあれば、すぐに伝えることができます。また、既存のパートスタッフもアルバイトスタッフもひとり立ちしているため、スムーズに店舗を運営できるでしょう。 |
| 会社名 | 株式会社サンシップ |
|---|---|
| 設立 | 2003年5月 |
| 代表者 | 代表取締役 足立 哲哉 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 500名（正社員：16名、パート・アルバイト：484名） |
| 売上高 | 22億円（2019年3月期実績） 21億円（2018年3月期実績） 19億円（2017年3月期実績） 14億円（2016年3月期実績） 13億円（2015年3月期実績） 12億円（2014年3月期実績） |
| 事業内容 | 飲食店の経営・各種フランチャイズ事業運営 |
| 事業所 | 【本社】 〒242-0016 神奈川県大和市大和南1-7-3 ■お好み焼本舗／2店舗 ■かつや／19店舗 ■からやま／1店舗（2019年４月にOPENしました！） ■cafe solare Tsumugi／2店舗 ※住所などの詳細は、ホームページをご覧ください。 ★他、新規事業も現在準備中です！ |
| 関連会社 | サン インテルネット株式会社 |
| 当社は『かつや』のFC店第一号です。 | 大人から子どもまでに喜ばれるメニューである「とんかつ」。人気メニューであるにも関わらず、とんかつ料理を扱う全国規模のチェーン店はいくつも存在しません。とんかつは、チェーン化して展開するには価格帯を抑えることが難しく、揚げ物を提供するオペレーションの難易度も高いことから、他の外食産業に比べて参入するハードルは高めなのです。そんななか当社は、とんかつチェーン大手である『かつや』のFC店第一号として事業の参入を果たし、今では神奈川県・静岡県に19店舗を展開するまでになりました。本部との関係も良好で、『かつや』におけるFC店舗では圧倒的シェア率を誇っています。 |
| 企業ホームページ | http://www.sun-ship.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 株式会社サンシップ 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/sun-ship_saiyo |
株式会社サンシップの和カフェ「カフェソラーレ ツムギ」の店長候補 ★転勤・異動ナシの地域限定社員！（990069）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。