- 【事業内容】
- インターネットを活用したシステム構築、開発、サイト運営、携帯サービス、スマホアプリ制作
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特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | IT営業(企業とエンジニアをマッチングします!)★未経験者大歓迎!直行直帰OK! 当社のメインであるSES事業の営業です。SESとはシステムエンジニアリングサービスの略称で、クライアント先にエンジニアが常駐してシステム開発などを行なうサービスのこと。当社は、大手SIerからWebサービス、エンタメ、金融、公共など、幅広いクライアントと取引しています。▼取引先からプロジェクトの獲得 まずは問い合わせいただいた取引先に、どのクライアントでどんなスキルのエンジニアが何名必要かを確認。条件が合えば、プロジェクトを獲得します。300~500社ある取引先にご連絡をして、新しい案件がないかの確認をします。基本的に既存の取引先が中心となりますが、しばらく取引が止まっている顧客のフォローもお願いいたします。 ▼自社エンジニアをアサイン エンジニアの希望をヒアリングして、マッチングするプロジェクトの提案を行ないます。その後、クライアント先の担当者と面談して自社エンジニアをアサイン。1日あたり3~5件ほどの面談があります。また、取引先の担当者にプロジェクトの情報を提供。取引先のエンジニアのアサインもご依頼していきます。 ▼エンジニアのサポート プロジェクトに配属したエンジニアのサポートも行ないます。クライアント先に足を運び、困っていることなどをヒアリングして職場環境を改善。営業1人あたり30名ほどのエンジニアをフォローします。 ★お客様の言葉から本当のニーズを探します! クライアントの要望にピッタリ当てはまるエンジニアを見つけるのは簡単ではありません。例えば、2年のJAVA経験を要望された場合「1年9ヶ月の経験ではどうでしょう?」「具体的にどんな業務ができればいいですか?」と質問を深堀りすることが重要。お客様にうまくご相談できることで、エンジニアの選択肢も広がり、相互の満足度も高まります。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問<職種・業種未経験、第二新卒、歓迎!> ◆基本的なビジネスマナー(電話やメールなど)がある方を歓迎! ◎就業ブランクがある方も歓迎します! ◎IT業界に興味がある方、今後必要なスキルを身に着けたい方。 |
募集背景 | 創業以来、8年連続で110%以上の成長を継続している当社。技術力においても高い評価をいただいており、大手企業から多数のプロジェクトを任されています。最近では官公庁のプロジェクトも増加中です。また、ウクライナやベトナムといった外国籍の人材も積極的に受け入れ、最終的には男女比率が50%、海外人材50%という社員構成の実現を目指しています。これからもさらなる成長を目指す当社で、一緒に会社を盛り上げてくれる営業スタッフをお迎えします。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
本社/東京都品川区西五反田1-1-8 NMF五反田駅前ビル6F
※転勤はありません。 交通
山手線・各線「五反田駅」よりすぐ
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勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ※残業はほとんどありません。 |
給与 |
月給25万円以上+賞与年3回 ※経験や能力等を考慮の上、決定いたします。 |
休日休暇 | <年間休日128日> ■完全週休2日制(土曜・日曜) ■祝日 ■GW休暇 ■年末年始休暇(12月30日~1月3日) ■夏季休暇(7~8月:3日間) ■有給休暇 ■産休・育休 ※5名が取得し、復帰率は100%です。 ※平均して1年間で130日の休暇を取得しています。 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年3回(夏季・冬季・決算賞与) ※昨年度実績/夏季・冬季合計2ヶ月分。決算賞与(15万円~25万円) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給 ■時間外手当・裁量手当 ■役職手当 ■選択制確定拠出年金制度 ■在宅勤務OK |
教育体制 | 先輩社員のマンツーマンによるOJTで指導します。まずは座学で基本的なITの知識について学び、その後、営業同行をして仕事の流れやノウハウを修得します。どのようにニーズをヒアリングして提案していくのか、丁寧に教えていきます。また、営業ノウハウだけでなく、ITについての知識も伸ばしていくことができる環境です。将来性のある業界ですから、市場価値の高いIT人材に成長してください。 |
配属部署 | 現在は40代の営業が1名在籍。そのため、当社の次世代を担う人材を採用したいと考えています。また、エンジニアは21~45歳までが在籍し、半数が20代で平均年齢は32歳。女性社員は約30%になります。海外人材は10%以上おり、韓国、中国、ベトナム、ウクライナ、リトアニアのエンジニアが在籍。将来的には女性社員50%、海外人材50%のグローバルな社内体制の実現を目指しています。 |
会社名 | アクロスロード株式会社 |
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設立 | 2010年11月5日 |
代表者 | 代表取締役社長 津田 徹 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 77名(2019年4月時点) |
売上高 | 6億9800万円(2018年9月期実績) 6億1500万円(2017年9月期実績) 4億5000万円(2016年9月期実績) 3億2000万円(2015年9月期実績) 2億3200万円(2014年9月期実績) 1億7500万円(2013年9月期実績) 1億2500万円(2012年9月期実績) 3200万円(2011年9月期実績) |
事業内容 | インターネットを活用したシステム構築、開発、サイト運営、携帯サービス、スマホアプリ制作 |
事業所 | 本社/東京都品川区西五反田1-1-8 NMF五反田駅前ビル6F |
主要取引先 | ◆官公庁 ・警察庁 ・経済産業省 ・国土交通省 ◆民間企業 ・アクセンチュア株式会社 ・株式会社インテック ・株式会社SRA ・株式会社オージス総研 ・株式会社キューブシステム ・株式会社サイバーエージェント ・新日鉄住金ソリューションズ株式会社 ・株式会社ジャストシステム ・株式会社セック ・ソーバル株式会社 ・TDCソフト株式会社 ・パナソニックソリューションテクノロジー株式会社 ・富士通株式会社 ・株式会社富士通ソーシアルサイエンスラボラトリ ・株式会社マクロミル ・株式会社ラック ・株式会社レコチョク ※50音順、敬称略 |
企業ホームページ | https://www.axrossroad.co.jp |
採用ホームページ | Careers atアクロスロード株式会社 Beyond IT Frontier.― その先のITへ。 https://en-gage.net/axrossroad |
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