- 【事業内容】
- ■デンマークコンパン社遊具販売、施工、 ■メンテナンス 修景施設製品の販売・施工 ■衝撃吸収材（フレキソトップ他）販売、施工 ■反射断熱塗料の販売、施工 ■店舗開発新設工事及びリフォーム
勤務地
特長
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| 仕事内容 | 公園や幼稚園などの「遊具」の提案営業★残業ほとんどなし。 幼稚園や保育園、公園等に設置される遊具のご提案をお任せします。特に当社がメインに扱うのは、デンマーク生まれの『コンパン遊具』。子どもの遊びを徹底的に研究し、子どもを夢中にさせるとともにとことん安全性にこだわっています。設置場所等も提案し、子どもの健やかな成長を支える仕事です。【大きく2つの営業スタイルに分かれます】 希望や適性を考慮し、どちらかをお任せします。 ★「つくる」も担う、オールラウンダータイプ★ 提案先は、主に幼稚園や保育園といった民間団体。基本的に取引先との間に代理店が存在し、その担当とともに商談に向かいます。明確に「この遊具を設置したい」という要望がある場合が多いため、スケジュールのすり合わせ等、営業的打合せが中心です。その後、施工チームに指示を出し、遊具を完成させるまでを担います。 なお、実際に遊具の組立を行なうのは当社の施工チーム。あなたは指示を出したり、道具を支えたりするサポートが中心です。工期は3日～1週間程。メンテナンスだけを依頼されることもあり、その場合は半日程度で完了する為、1日に2～3件を担当するのが基本です。 ★「考える」が中心の、提案型タイプ★ 提案先は、官公庁が中心で営業が直接提案する場合が殆どです。特に予算だけが決まっており、「予算内に収まる範囲で提案してほしい」というニーズが大半。その為、設置予定の公園の環境や遊びに来る子どもの年齢層等を分析した上で、扱う製品の中から遊具を組み合わせてご提案します。 当社の扱う『コンパン遊具』は複数の組み合わせが可能。「すべり台の階段の代わりによじ登るネットをつけて…」と、遊びの価値と安全性を考慮し、様々な組み合わせを提案することができます。 ※いずれもノルマはありません。事業部の売上目標を全員で目指すスタイルです。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【職種・業界未経験、第二新卒、社会人未経験を歓迎します】 ■普通自動車運転免許（AT限定可）⇒提案先に向かう際に、社用車を運転します。 ※そのほかに特別な応募資格はありません。学歴や転職回数、ブランクなどは不問です。 ☆何かしら営業経験をお持ちの方や土木業界での就業経験のある方は、経験を活かせます☆ ★半年から1年をかけて育てます★ 入社後は、まず製品について覚えることからスタートです。当社のメイン商材である『コンパン遊具』はもちろん、他にも様々なメーカーの遊具を扱っています。どんなものを扱うか、基本を押さえましょう。 その後は、実務を通して仕事を学びます。先輩と一緒に現場に行って取付作業を手伝ったり、役所への提案に同行して商談の雰囲気を掴みます。そして半年から1年ほどをかけて営業としての基礎が身についたら、ひとり立ちです。 |
| 募集背景 | デンマークのコンパン社製の遊具を中心に、幼稚園や保育園、公園等の遊具の販売から設置までを一貫して手がけるコンパスサービス。もともとはコンパン社の日本の販売代理店である「（株）コンパスプレイスケープ」や「（株）ボーネルンド」といった企業の施工を担う存在として設立しました。現在では販売も施工も手がける業界でも珍しいスタイルを確立しました。 幼稚園や保育園、公園等への遊具の設置依頼の他、最近ではマンションの共有部分や商業施設内のキッズスペース等でも、遊具のニーズが増加しています。その結果、当社でも全てのニーズにお応えできていない状態。そこで、今回新たに増員を果たし、営業体制を強化したいと考えています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。その間は各種手当の支給はありません。詳細は【福利厚生】の項目をご覧ください。 |
| 勤務地・交通 |
東京本社／東京都板橋区中台2-15-8#104
※将来的に本人の希望も考慮の上で、他の拠点への異動の可能性があります。 ※不定期で全国への出張が発生します。先日は沖縄に出張していた社員も。ひと月の半分が出張…ということもあれば、全くない月もあります。 交通
東武東上線「上板橋駅」徒歩13分
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| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間） ※ひと月あたりの残業は15時間ほどです。 |
| 給与 |
月給21万円～30万7000円 ※経験や能力を考慮の上で決定します。 ※上記月給には30時間分のみなし残業代（3万8000円以上）を含みます。超過した場合は別途時間外手当を支給します。 |
| 休日休暇 | ■隔週休2日制（隔週土曜＋毎週日曜） ■祝日 ■年末年始（9日／2019年度実績） ■夏季休暇（9日／2019年度実績） ■GW（10日／2019年度実績） ■産前産後休暇 ■育児休業制度 ■有給休暇 ※年間休日111日 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定年1回（5月） ■賞与年2回（7月、12月／昨年度実績：2.5ヶ月分） ■交通費（上限月2万円） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■時間外手当 ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当 ■家族手当（配偶者：月1万円、子ども一人につき：月5000円）※上限2万円まで ■住宅手当（月7000円～2万5000円） ■退職金制度 ■出産・育児支援制度あり ■海外研修あり ※試用期間の3ヶ月は、手当の支給はありません。 |
| たとえば、こんな提案をします。 | 公園の遊具の場合、まずは近隣の小学校や幼稚園、居住者などをリサーチし、どの年齢層の利用が多そうかを考えます。その結果、小学生以上の利用が多そうだと判明したら、少し高難度な遊具なども検討。当社の製品には単体遊具と複合遊具（多目的な遊具）があり、どんな遊具が良いのかを官公庁などと打合せして詰めていきます。 場合にによって、カタログの商品をカスタマイズすることも。その際はデンマークのコンパン社に問い合わせ、安全性・危険性を確認。図面を起こしてもらうなどして、万全を期した状態で取付に臨みます。 ※下の方にある、【コンパン遊具のすごいところ】もぜひご覧ください！ |
| 会社名 | 株式会社コンパスサービス |
|---|---|
| 設立 | 1990年12月 |
| 代表者 | 代表取締役 池上 貴久 |
| 資本金 | 1300万円 |
| 従業員数 | 13名（2022年10月現在） |
| 売上高 | 4億1900万円（2021年10月期実績） |
| 事業内容 | ■デンマークコンパン社遊具販売、施工、 ■メンテナンス 修景施設製品の販売・施工 ■衝撃吸収材（フレキソトップ他）販売、施工 ■反射断熱塗料の販売、施工 ■店舗開発新設工事及びリフォーム |
| 事業所 | ■東京本社／東京都板橋区中台2-15-8 104 ■名古屋営業所／愛知県名古屋市中村区名駅2-41-20 CK18名駅ビル2階南室 ■大阪営業所／大阪府大阪市中央区東心斎橋1-16-29 つるのすビル ■物流センター／埼玉県久喜市菖蒲町小林908 長谷川倉庫内 |
| 関連会社 | 株式会社コンパンプレイスケープ 株式会社ボーネルンド |
| 主要取引先 | 株式会社ボーネルンド 株式会社コンパンプレイスケープ 株式会社サカエ ひかりのくに株式会社 株式会社学研教育みらい 全国官公庁 独立行政法人都市再生機構（UR） 学校、建設・土木・造園業者他 |
| 『コンパン遊具』のすごいところ | ■幅広い年代に応じた遊具 子どもの発達段階とその遊びの性質を研究して開発されていて乳幼児期から思春期まで、年代ごとの遊びの欲求・運動能力に応じた遊具です。 ■安全性を高める明快な色彩 幼い子どもほど目から能に伝わる情報の速度が遅く、判断に時間がかかると言われています。コンパンは激しく動きまわる子どもの目に、そこに何があるのかをより明確に伝える色彩によって安全性を高めています。 ■トラップをつくらない構造 独自の樹脂板等によって不必要な隙間を排除し、曲線による形状を可能にしています。子どもを思わぬ危険に誘い込むトラップ（わな）、たとえば、挟み込みを起こす鋭角な隙間や突起、剪断などを一切排除しています。 |
| 『コンパン遊具』のすごいところ その2 | ■突起物を一切排除 動き回る子どもの身体や衣類がひっかかるような突起物を一切排除し、バランスを崩して転倒したり、落下したりという危険を防止しています。 ■保守の合理化 鉄製遊具に見られる溶接やFRP遊具のような一体成型ではないので、一部分の破損に大がかりな補修工事や全面交換の必要がありません。 設置後、使用するうちに摩耗する部材も合理的に交換が可能です。このことは、常に本来の安全性の維持管理がしやすいことを示しています。 |
| 企業ホームページ | http://kompass.co.jp/ |
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