- 【事業内容】
- ■総合建築請負業 ■宅地建物取引業 ■仮設足場業 当社では高い品質管理のもとで、木造軸組工法による建築物、リフォームなどの工事をご提供しています。川越の顧客満足度No.1企業を目指して、これからも努力を重ねていきます。 【許可】 建築業者許可 埼玉県知事許可(特-25第12600号) 宅地建物取引業者免許 埼玉県知事許可(10)第10588号 一級建築士事務所
勤務地
特長
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仕事内容 | 足場工事のルート営業(部長候補)★未経験から月給25万円以上! ★言わば、経営者!?最短1年ほどで部長をお任せしたいと考えています。仮設足場部は少人数で独立して動いています。依頼を受け、見積もりを出し、工夫によって利益を上げる…と経営者の様に部を動かす楽しさがあります。 扱うのは、工事現場で使われる”足場資材”。建築会社さんなどから足場工事の受注をいただき、足場の設置・解体といった作業の手配をする仕事です。仕事は部長の神吉が、付きっきりでお教えします。 ◆どんな資材があるの…? たとえば作業員さんが立つ板材、柱、手すり、資材の継ぎ目になるクランプ材など。それぞれ材料や種類、寸法などのバリエーションがあります。現場作業の体験などを通じ、1ヶ月ほどで覚えられます。 【営業活動について】 基本的に既にお付き合いのある顧客からご連絡をいただく形で受注。新規顧客からの依頼は月2件ほど、既存顧客からご紹介いただく形が多いです。担当顧客は現在約70社。最大半年ほどで引き継ぎます。 【工事の手配について】 以下の様な流れで進みます。 ▽足場工事の依頼受付。電話・チャットアプリ・ショートメールが多いです。 ▽専任スタッフが現場の下見に行き、注意点などを営業に伝えてくれます。 ▽足場を設置するための図面を作成。必要な資材をリストアップし見積もり。 ▽予定を確認の上、資材や職人さんの手配をします。 ・資材は当社在庫から使うのが基本、足りない場合は協力会社に連絡します。 ・職人さんは当社が専任契約を結んでいる人たち。頼りになるベテランです。 ▽足場の設置作業、工事終了後の解体作業などの管理 ・それぞれの作業や、お客様の工事中などに、要所要所で現場を訪問します。 ※現場は戸建てが多いですが、新築かリフォームかなどによって工期に数日~3、4ヶ月の差が出ます。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<学歴不問|未経験、歓迎!> ■必須:普通免許をお持ちの方(AT限定OK) ⇒職種・業種未経験者、社会人未経験者、第二新卒者、社会人経験10年以上の方、歓迎! ⇒就業ブランクの有無や期間、前職の雇用形態なども問いません! >>半年で一人前、最短1年で部長に!? 仕事は基本的に、部長の神吉が付きっきりで教えます。まずは2週間ほど、工事現場で職人さんと一緒に作業を体験。これで作業の流れを覚えましょう。並行して足場資材の種類などについても勉強。とは言え、未経験スタートの職人さんでも1ヶ月半程度で覚えられる内容です。 その後、最大半年程の期間を目処に、神吉があなたにお客様の引き継ぎや、工事の段取りの組み方などを教えていきます。特に応募資格は設けておりませんが、最短で入社1年ほどを目処に、部長をお任せすることも考えています。 |
募集背景 | <横田建設グループの一員です> 1965年創業の横田建設より1974年に独立。以来、埼玉県川越市に根ざし、住宅の新築・リフォーム、公共工事、不動産業と幅広い事業を営んできました。足場資材を扱う「アシバザウルス事業」は、そんな当社の中では新しい事業。現在、部長の神吉(かみよし)が、ほぼ1人で切り盛りしている状況です。 正直、神吉には他部署でも活躍してほしい所。そこで今回、神吉の担当顧客をお任せできる方を2名ほどお迎えしたいと考えています。ゆくゆくは神吉に代わり、部長のポストをお任せできれば嬉しいです。経験は問いません。営業として活躍したい、管理職になりたい。そんな意欲を歓迎いたします! |
雇用形態 |
正社員
正社員(試用期間:3ヶ月)※給与は本採用時と同じですが、本採用時のタイミングで昇給する場合もあります。 ⇒その他の待遇なども、本採用時と変わりありません。 |
勤務地・交通 |
埼玉県川越市砂新田6-22-6
◎転勤はありません。 交通
◎マイカー通勤OK!駐車場もあります!
東武東上線「新河岸駅」より車で10分 |
勤務時間 | 8:00~17:00(実働7時間半|休憩1時間半) ※月の残業は、年間でなべて25時間程度です。 |
給与 |
月給25万円~50万円+賞与(昨年度実績4ヶ月分) ◎月給は経験・能力を考慮し優遇します。 ※月給金額には月25時間分のみなし残業手当4万円以上を含みます。 ⇒超過分が発生した場合は、別途に時間外手当を追加支給いたします。 年収例
720万円/44歳(入社3年目)
※管理職の年収です。 ⇒あなたも最短入社1年で管理職登用の可能性があります。 |
休日休暇 | ■隔週休2日制(隔週土曜、毎週日曜) ■祝日 ■年末年始休暇(9日間) ■夏季休暇(8日間) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇 ※年間休日は105日となります。 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月)※昨年度実績:4ヶ月分 ■交通費支給(月3万円まで) ・マイカー通勤OK、駐車場あり! ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(みなし残業超過分) ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当 ■家族手当 ・配偶者:月5000円 ・子ども1人当たり:月3000円 ■住宅手当(月1万円) ■退職金 ■オフィス内禁煙・分煙 ■社員旅行(鹿児島など) ■保養所(伊豆) ■制服貸与 |
会社名 | 株式会社横田住建 |
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創業 | 1974年 |
代表者 | 代表取締役 久高 健(クダカ タケシ) |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 38名(2023年12月時点) |
売上高 | 11億4000万円(2023年9月期実績) 12億2700万円(2022年9月期実績) 13億9100万円(2021年9月期実績) 10億5000万円(2020年9月期実績) |
事業内容 | ■総合建築請負業 ■宅地建物取引業 ■仮設足場業 当社では高い品質管理のもとで、木造軸組工法による建築物、リフォームなどの工事をご提供しています。川越の顧客満足度No.1企業を目指して、これからも努力を重ねていきます。 【許可】 建築業者許可 埼玉県知事許可(特-25第12600号) 宅地建物取引業者免許 埼玉県知事許可(10)第10588号 一級建築士事務所 |
事業所 | 【本社】 〒350-1137 埼玉県川越市砂新田2-7-3 |
関連会社 | 【当社は横田建設グループの一員です】 ■横田建設株式会社 ■横田ハウス株式会社 ■株式会社ヨコタコーポレーション |
地域貢献に向けた取り組み | 地域の皆様への恩返しとして、近隣の清掃活動、木工教室の開催、商店会活動、文化スポーツ事業といった取り組みを実施。特に、代表が会長を務める「新川岸駅中央商店会」での活動がさかんです。『Shingashiめぐり・わくわくフェスティバル』などのイベントを開催し、代表を中心に、社員も任意で参加。地域からの信頼につながっているとともに、社員それぞれが地域貢献を実感できる機会となっています。 |
企業ホームページ | https://yokota-j.jp/ |
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