ルート営業　◎未経験歓迎！水道インフラを支えて48年の安定企業（959335）（応募資格：【職種・業種未経験、歓迎！】学歴不問！社会人経験10年以上あ…　雇用形態：正社員）｜株式会社協同清美の転職・求人情報

ルート営業　◎未経験歓迎！水道インフラを支えて48年の安定企業の過去の転職・求人情報概要（掲載期間: 2019/07/08 - 2019/08/18）

ルート営業　◎未経験歓迎！水道インフラを支えて48年の安定企業

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間転勤なし

人々に安心を。自分に安定を。

◎水道インフラを支える安定性抜群の仕事です！
蛇口をひねると、きれいな水が出る。汚れた水は、排水される。そんな当たり前の日常を支えているのが、私たち。蛇口から公共下水道まで、水に関わるあらゆる設備の清掃やメンテナンス、工事を行なっています。地域の人々の快適な暮らしを支える、やりがいのある仕事です。そして将来的にも、なくならない仕事です。

◎安心して長く働ける環境です！
創立から48年にわたり、水回りのプロとして都市生活を支えてきた当社。強みは、清掃から土木工事までワンストップサービスで行なえることです。「水回りのことなら、なんでも相談できる」という安心感や作業品質の高さなどから、厚い信頼をいただいています。主な取引先は、大手ビルメンテナンス会社や、横浜市や東京都。長年お付き合いのある会社ばかりで、受注も安定しています。

―水回りの設備が清潔で安全であることは、現代の暮らしに必要不可欠な要素です。安定した環境で働くだけでなく、人々の暮らしを支えるというやりがいを得たい方、ぜひ当社でご活躍ください。

募集要項

仕事内容	ルート営業　◎未経験歓迎！水道インフラを支えて48年の安定企業水道や終末処理場など、水に関わるすべての施設・設備の環境整備を行なう当社。あなたには、お客様を訪問して清掃やメンテナンス、工事の依頼を受けるルート営業をお任せします。 ■扱うのは、水に関わるすべて。主なサービスは、排水槽や設備水槽などの「清掃作業」、給排水管の改修やポンプ交換などの「設備工事」、一般土木工事や管更生工事などの「土木工事」。清掃、調査・点検、補修工事、消毒、水質調査、廃棄物収集運搬、土木一式工事、アフターフォローまで一貫して行なうワンストップサービスが強みです。 ■ほとんどは、既存の大手企業。お客様は、すでに取引のある大手ビルメンテナンス会社や官公庁など。まずは、その中の2～3社を担当してもらいます。その会社の、さまざまな部署が主な営業先です。訪問は、1日4件程度。新規開拓もしますが、ほとんどが紹介や引き合いによるものなので、営業電話や飛び込みによる開拓は、ほぼありません。 ■雑談から、ニーズをキャッチ。具体的な仕事の流れとしては、まずアポイントを取り、ご挨拶に訪問。担当者と雑談する中で、配管の取替えや内装工事、補修などのニーズがあれば持ち帰ってください。それから見積もりを提出。無事成約したら、工事部など各関係部署と調整しつつ、入金管理をして、一連の業務は終了です。 ■大切なのは、今のお客様。清掃工事は、同じ会社に委託し続けるのが業界の主流。競合他社の仕事を奪うというよりは、既存のお客様を大切にすることで満足度を上げ、新しい建物の清掃や工事などの受注につなげていきます。 ■ポイントは、コミュニケーション。お客様はもちろん、工事部をはじめとする社内での連携も重要です。業務がスムーズに進むように、きめ細かいコミュニケーションを取ることが大切です。
応募資格	学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎【職種・業種未経験、歓迎！】 ■学歴不問！社会人経験10年以上ある方、歓迎します。 ■充実した教育制度がありますので、未経験の方も安心してください。
募集背景	★2～3名採用！未経験者、歓迎です！ 50年近くにわたり、地域の水道インフラを支えてきた協同清美。清掃から土木工事までワンストップで行なうことで高い信頼を得て、安定的な依頼をいただいています。しかし最近は、人手が足りずにお断りしてしまっている状況。そこで、新しい仲間を【2～3名】募集。さらなる売上拡大を目指したいと考えています。入社後は先輩がついて、イチからしっかり教育しますので、未経験の方も安心してご応募ください。
雇用形態	正社員正社員 ※試用期間は3ヶ月。その間の給与・待遇に変わりはありません。
勤務地・交通	■事業本部／神奈川県横浜市戸塚区川上町87-4 N&F1ビル4階 ※転勤はありません。交通 ■事業本部／JR横須賀線、JR湘南新宿ライン「東戸塚駅」より徒歩5分
勤務時間	変形労働時間制（週平均実働36.72時間） ※基本的に「8：30～17：00」の勤務となります。
給与	月給23万7000円～32万1000円＋賞与年2回＋各種手当 ※20時間分の固定残業代（3万8000円～5万5000円）を含みます。超過分は別途支給します。 ※年齢・能力などを考慮して決定します。年収例 400万円／32歳・入社1年 500万円／35歳・入社4年
休日休暇	＜年間休日110日＞ ■月6～8日（シフト制） ■年末年始休暇 ■夏季休暇（5～6日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ◎5日以上の連休取得も可能！
福利厚生・待遇	■昇給年1回（6月） ■賞与年2回（7月、12月） ■各種社会保険完備（雇用・健康・厚生年金・労災） ■交通費支給（月3万円まで） ■時間外手当（固定残業手当超過分を支給） ■役職手当 ■資格手当 ■資格取得支援制度（受験費用など会社で負担します） ■住宅手当（月5000円） ■家族手当（配偶者：月7000円、子ども1人につき：月5000円） ■退職金あり ■オフィス内禁煙 ■社員旅行（昨年：長崎） ■東急ハーヴェストクラブ会員
教育制度	入社後、最初の1週間は社内でビデオ研修を行ないます。2週間目からは、工事部で現場を見学。設備工事やメンテナンス、清掃がどのように行なわれるか、実際に見ていただきます。その後は、営業部に配属。先輩社員のスケジュールを調整しながら仕事に同行して、アポイントの取り方から成約、入金の管理など、一連の業務の流れを学びます。2～3ヶ月同行して業務に慣れたら、独り立ち。未経験の方でも、入社後半年までには独り立ちできると考えています。先輩社員がイチからしっかり教えるので、安心してください。
配属部署	あなたが配属される営業部は、現在9名が所属。30代半ば～50代の男女が活躍中です。未経験でスタートした社員も多く、前職もビル管理、教師と、さまざま。インフラを支える仕事の安定感に加え、50年近い歴史がある会社なので、「安心して長く働けそう」と入社を決めた社員が多いです。また「面接を受けたときの、社内の明るい雰囲気に惹かれた」という社員も。実際にどんな雰囲気か、あなたもぜひ、その目で確かめてみてください。

会社名	株式会社協同清美
創業	1971年12月
代表者	代表取締役　三澤孝至
資本金	2000万円
従業員数	56名（2019年6月現在）
売上高	8億7900万円（2019年3月期実績） 10億3800万円（2018年3月期実績） 10億1900万円（2017年3月期実績）
事業内容	建築物総合メンテナンス業及び建設業（土木、管工事ほか）
事業所	■本社／神奈川県横浜市保土ヶ谷区今井町859 ■事業本部／神奈川県横浜市戸塚区川上町87-4 N&F1ビル4階 ■東京支店／東京都中央区八丁堀2-11-8 平澤ビル6階
企業ホームページ	http://www.kyodo-seibi.co.jp/

会社名

株式会社協同清美

創業

1971年12月

代表者

代表取締役　三澤孝至

資本金

2000万円

従業員数

56名（2019年6月現在）

売上高

8億7900万円（2019年3月期実績）
10億3800万円（2018年3月期実績）
10億1900万円（2017年3月期実績）