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プロダクトマネジメント(マーケティングや販促等を担います)◆世界的なIT商社|年間休日120日以上
シネックスジャパン株式会社
もうすぐ掲載終了(2019/7/21)
江東区の本社を訪問し、配属部署の方や人事担当の方にお話を伺いました。職場の雰囲気はとても和やかで、定着率も高いそうです。入社後のフォロー体制もしっかりとしていて、長く活躍していける会社だと感じました。
エン転職 取材担当者宇賀神
取材担当者-宇賀神
掲載期間19/06/1019/07/21
シネックスジャパン株式会社掲載終了間近

プロダクトマネジメント(マーケティングや販促等を担います)◆世界的なIT商社|年間休日120日以上

正社員職種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
プロダクトマネジメント(マーケティングや販促等を担います)◆世界的なIT商社|年間休日120日以上イメージ1
世界的IT商社シネックスグループの一員として、グローバルスタンダードなスキルを身に付けながらキャリアアップできます。
次なるヒット商品を、どう仕掛けるか。
世界的な販売網を展開し、米国に本社を構えるIT商社シネックスの日本法人である当社。PC・周辺機器から、ソフトウェア、サーバーストレージまで、約40万点のIT関連製品を扱っています。Googleやマイクロソフトなどの様々な大手IT企業と強いつながりを持ち、中には国内独占販売契約を結んでいる商品も。業界のリーディングカンパニーとして、世界規模でICTビジネス事業を展開しています。

今回採用する方にお任せするのは、PCや周辺機器のプロダクトマネジメント。自ら販売戦略プランを打ち立て、日本市場での売上・利益の最大化を図ります。マーケティングや販促の領域を強みとしている当社において、非常に重要なポジションです。

量販店でのイベントを企画したり、ツールを作成するなど、商品を拡販するためのプランであれば制約はありません。一人ひとりの裁量が大きいため、目標を成し遂げたときの達成感は非常に大きなものがあります。世界的グループにおいて、日本でのヒットを生み出す“仕掛け人”として活躍しませんか。

募集要項

仕事内容
プロダクトマネジメント(マーケティングや販促等を担います)◆世界的なIT商社|年間休日120日以上
当社のプロダクトマネジメント本部にて、国内外の各種メーカー製品の販売プランの立案から実行、および案件・予算管理等をトータルにお任せします。PCまたは周辺機器(プリンタやモニタ等)のいずれかを担当。“販売する為の戦略的な仕掛けづくり”を担います。

<主な仕事の流れ>
▼マーケティング・市場調査
営業もしくはメーカーから、新規商品の販売や既存商品の拡販などの依頼が入ります。その内容に応じて、マーケット情報や他社の販売状況などをもとに、販売プランを検討。販売エリアや家電量販店・PC専門店など卸先の選定を含め、あらゆる情報をもとに売上と利益を最大化させる為のプランを考えていきます。

▼販売プランの立案
販売規模や売上目標、予算などを含め、具体的な販売プランを作成。また量販店等でのイベントを企画したり、ツールやカタログ等を作成する等、各種販促企画なども立案、実行します。

▼プレゼンテーション、打ち合わせ
立案した販売プランについて、社内の営業担当や部門の上司、メーカー担当者などに対してプレゼンを実施。プランの妥当性などを検証し、必要に応じて修正を重ねながらより効果が見込める企画へと仕上げていきます。メーカーから直接依頼があった案件については、プランの作成段階から一緒になって立案していく場合もあります。

▼販売プランの実行
プランが決定したら、営業担当へ展開し、実行していきます。販売状況などを随時確認しながら、必要に応じて改善策を立案・実行。目標を達成できる様に営業担当やメーカーと連携しながら、進捗を管理します。

※依頼から販売プランの実行までは、余裕がある場合は2~3ヶ月程度。タイトなものだと2~3日の場合もあります。
※年1回の大規模な販売イベントについては、半年~1年ほど前からプランを構築していきます。
応募資格 <職種未経験歓迎!学歴不問>
■IT業界での何らかの実務経験をお持ちの方(職種不問)
■実務でのExcel使用経験をお持ちの方
└ SUMやVLOOKUPなどの関数、ピボットテーブルが使用できるレベル

<下記のご経験をお持ちの方、歓迎します!>
□ 実務でのPowerPointの使用経験
□ PCや周辺機器の営業・販売や販売促進などに携わった経験
募集背景 IT関連製品を扱う専門商社として50年以上の歴史を持つ当社。2010年には米国に本社を置く世界的なIT商社シネックスグループの一員となり、より多くのお客様に最新IT機器を提供するサービスを展開しています。PCやスマートフォンなどを扱う有名メーカーとも多数お取引があり、中には当社しか扱っていない独占製品もあります。そうした強みを背景に販売拡大をさらに推進していくため、新しいメンバーを募集し、組織強化を図ることになりました。
雇用形態 正社員
※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与やその他条件に変更はありません。
勤務地・交通
本社/東京都江東区東陽6-3-1 東京イースト21 ビジネスセンター2F
※転勤はありません。
交通
東京メトロ東西線「東陽町駅」より徒歩7分(シャトルバスもご利用いただけます)
勤務時間 9:15~17:35(実働7時間20分)
◎残業は月平均20時間以下です。
給与 月給22万円~40万円+賞与年2回
※時間外手当は、別途全額支給します。
※インセンティブ制度対象。販売目標などの達成度に応じて報酬に反映されます。
休日休暇 <年間休日120日以上>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■有給休暇(入社と同時に最大13日付与)
■慶弔休暇
■特別休暇
■病気休暇
■GW
■年末年始休暇(5日)
■出産・育児休暇 ※取得実績あり
福利厚生・待遇 ■給与改定年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■時間外手当(100%支給)
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金
■確定給付年金
■退職金あり
■出産・育児支援制度
■研修制度(商品研修など)
■オフィス内禁煙
■私服勤務可(TPO遵守)
■保養所あり
■社内イベントあり
■インフルエンザ予防接種補助あり
■社内公募制度
■eラーニングでの自己啓発制度
入社後の流れ 入社後まずは事業内容や配属される部署の役割などをご説明した上で、OJT形式で業務に慣れていただきます。商談などにも同行しながら、仕事の流れや営業との連携の仕方を学んでいきましょう。お客様とのメールや電話のやり取りなどを含め、一連の仕事を一人でできるようになるまで、経験やスキルにもよりますが2ヶ月から半年後くらいを見込んでいます。
配属部署 プロダクトマネジメント本部のプロダクトマネジメント2部 ペリフェラルチームまたはPC&ディスプレイチームのいずれかに配属となります。PCや周辺機器を扱っているチームです。本部全体の人数は68名。ほとんどが中途入社です。平均勤続年数は10年以上で、長いスタッフだと20年くらいになります。業務のサポート体制が充実している当社では、扱う商材の売上などの情報がひと目でわかる社内システムを完備しています。またメインで担当を持つ際は、あなたのほかに先輩のサブ担当が付くので、未経験の方でも安心です。経験豊富な先輩とともに仕事をしながら、スキルを高めていきましょう。
転職・求人情報イメージ1
分からないことがあればマンツーマンで先輩がフォローしてくれるので、しっかりと仕事を覚えながら成長していける環境があります。
転職・求人情報イメージ2
日頃からコミュニケーションが活発で、チームの一体感も抜群。目標を達成した際には、皆で集まってお祝いをすることもあります。

取材担当者のコメント

動画でCheck! 職場風景
取材から受けた会社の印象

今回採用される方の配属先となるプロダクトマネジメント本部を取材させていただきました。打ち合わせをしている様子を撮影させてもらったのですが、とても楽しそうな雰囲気。仕事の話で盛り上がっていたり、ふとした瞬間に「あれ?髪切った?」などと、何気ない会話で和んでいたり。とても関係性が良く見えたので、その理由を人事担当の方に尋ねてみました。「この部署はチームで動くことが多いんです。だから横のつながりが強いし、皆で協力し合う風土ができていると思います」とのこと。

たとえば入社して間もない方が案件のメイン担当になる際には、必ず先輩がサブ担当となってフォローする体制を整えているそうです。そのように協力しながら支え合う風土もあるからか、長く働いている方も多いのだとか。関係性の良さが、定着率の高さにもつながっているのだと思います。このような職場でなら、長く活躍していけそうだと感じました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい一人ひとりの裁量が大きいため、アプローチ方法などについても自由度が高く、様々な視点でアイデアを考えて提案していける環境があります。そのように自らが打ち立てた戦略やプランによって、成功を勝ち取ったときには非常に達成感があるそうです。また集客数や販売個数などを達成するために、自ら各営業部署の目標数値を割り振って計画を作成するなど、全体を取りまとめながら目標を成し遂げていく醍醐味もあるとか。そのように自分が仕掛けたプランによって商品が売れることで、メーカーや自社にも貢献できたというやりがいを感じられるそうです。
厳しさ実際に商品を販売する店舗スタッフの方や、商品を購入するエンドユーザーの方の反応を直接聞くことはできません。売り場の生の声を聞くためには、量販店の窓口担当やメーカーなど、様々な関係者を間に挟むことになります。そのため商品が思うように売れない場合などには、その原因を分析しづらいことも。そのような状況の中で、改善に向けた打ち手を考えていく難しさがあります。
この仕事の向き&不向き
向いている人・PCや周辺機器に詳しい方
エンドユーザーの気持ちも理解しやすいので、プラン作成などにその知識を役立てることができると思います。

・しっかりとコミュニケーションを取りながら業務を進めていける方
情報共有や連絡などをこまめに行ない、社内外様々な方と連携しながら進めていくことが大事となります。

・目標達成へのこだわりが強い方
販売個数などの目標を達成するために、最後まであきらめずにやり抜く姿勢が大切となります。
向いていない人自ら考え、実行していく姿勢が求められるので、指示を待ってから動くタイプの方は難しいでしょう。たとえばアイデアを出す必要があるのであれば、そのために自ら積極的に情報収集していく姿勢も大事となります。また、チームで連携することを大切にしているため、自分の仕事しかしないタイプの方も向いていないでしょう。

会社概要シネックスジャパン株式会社

設立 1962年10月
代表者 代表取締役社長 國持 重隆
資本金 18億3600万円
従業員数 589名(2018年12月現在)
売上高 972億5300万円(2018年11月期実績)
898億6000万円(2017年11月期実績)
事業内容 ■パーソナルコンピュータを中心とするハードウェアおよびソフトウェアの卸・販売
■クラウド・サービス、モバイル関連サービスの卸・販売
事業所 <本社>東京都江東区東陽6-3-1 東京イースト21 ビジネスセンター2F
<西日本セールスオフィス>大阪府大阪市北区堂島2-4-27 新藤田ビル10F
<東京流通センター・東京業務センター>千葉県柏市鷲野谷1027-29 丸紅ロジスティクス内
<大阪流通センター>大阪府茨木市郡4-11-33
関連会社 SYNNEX Holdings株式会社
企業ホームページ https://www.synnex.co.jp
採用ホームページ シネックスジャパン株式会社 私たちは世界規模で事業展開するSYNNEXグループの一員で…
https://en-gage.net/_synnex

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接2~3回+適性テスト
STEP3
内定
※状況にもよりますが、面接から内定までの期間は2週間以内を予定しております。
※応募から1ヶ月以内の入社も可能です。最短で6月中の入社が可能。もちろん、7月以降の入社も歓迎します。
※面接日や入社日はご相談ください。
応募受付方法 当ページよりご応募ください。追ってこちらよりご連絡いたします。
面接地 【東京本社】
〒135-8559
東京都江東区東陽6-3-1 東京イースト21 ビジネスセンター2F
連絡先 【東京本社】
〒135-8559
東京都江東区東陽6-3-1 東京イースト21 ビジネスセンター2F
担当採用担当
TEL03-5665-8511
個人名の表記について
もうすぐ掲載終了( 2019/7/21まで )
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