| 仕事内容 | 開発設計｜CADを実務で使用したことがあればOK／年間休日121日／スーパーGTのパスを支給！ トヨタの関連会社で、救急車やパトカーといった特装車や新型車両の企画～製造まで一連の流れに関わる開発設計の業務を中心に、開発設計をお任せします。また、SNS上での販促やYouTuberとのコラボなどといった企画系の業務をしたり、設計や3D-CADに注力したりなど、あなたのやりたいことを実現していただけるようサポートします。～具体的には～ ◎クライアント先での特装車（パトカーや救急車）や新型車両の開発 トヨタの関連会社で、企画～製造まで行ないます。仕様やパーツ、協力会社選定などについて、お客様と議論を交わしながら一緒に考えて、実行していける環境です。受託開発なので、先輩とあわせて2～10名ほどのチーム制で担当。 ※1つのプロジェクトは基本3ヶ月～3年ほど ◎自社・グループ会社製品の開発 自動車用チューニングパーツの企画から設計、試作、評価、製造を手がけています。こちらも企画から製造まで担うことが可能です。今後は社員のアイディアをもとに、これまでにない自動車を生み出していくつもりです。ぜひ、つくりたい自動車を教えてください。 ★受託でスケジュールを調整しやすいため、週に1度くらいのペースで本社に戻って、企画のアイデアを出す…なんて働き方も大歓迎！ ＜ゆくゆくは…＞ クライアント先での「リーダー業務」もお任せ。受託する案件の進め方や、チーム内の人員配置、スケジュール管理などを行なってください。また希望があれば、グループ会社である株式会社サードの製品やオリジナル商品の企画～製造もお任せします。 ＜入社後の3ヶ月は教育期間です＞ まずは豊田市の本社にて、教育研修を実施します。会社の沿革、本社流のものづくりの考え方、業務の進め方、CAD実習などを用意しています。スキルに自信がない方もご安心ください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎ブランクOK
学歴不問 ＜業界未経験者、歓迎！＞ ■CADを実務で使用したことがある方 └CATIA V5、NX、Pro/E、AutoCADなど、種類は何でもOKです。トレーサーだった方も活躍中です。 ※自動車業界の経験は問いません。離職中、ブランク歓迎！ ※3D-CADを使える方歓迎！ ※「CADのみ」「設計のみ」という働き方も大歓迎！ぜひ、希望をお伝えください。 |
| 募集背景 | ■体制強化のための増員募集。これからの当社を、担ってください。 「時流を先取りし、陸・海・空の独創的なモビリティを想像する」を合言葉に、少数精鋭で革新的なものづくりを手がけてきた私たち。たとえば国産プレジャーボート『CLEAVER』の開発などが最近の開発実績です。 そんな当社は、トヨタの関連会社と直接取引をして安定的に受託案件をいただけているのみならず、将来的には自社オリジナルの自動車も開発していく予定。これからさらなる体制強化が求められるフェーズ、と言えるでしょう。そこで、新たに開発設計として活躍してくださる技術者を【5名】お迎えすることにしました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間は3ヶ月です。その間の待遇は変わりませんが、給与は「月給27万円以上」となります。 |
| 勤務地・交通 |
本社（愛知県豊田市）、または各クライアント先のいずれかでの勤務となります。
本社／愛知県豊田市若林東町上外根50 ※U・Iターン歓迎です。 交通
本社／名鉄三河線「若林駅」より徒歩5分
ほか、豊田市、東海市などの各プロジェクト先によります。 ◎駐車場完備。マイカー通勤OKです。 |
| 勤務時間 | フルフレックス制（コアタイムなし／標準労働時間：1日8時間） ※残業時間は月平均10～15時間程度（月20時間以下）です。時間外手当は全額支給します。 ※プロジェクトによって若干異なります。 ※どれだけ遅くなっても19時には退社可能です。 |
| 給与 |
月給30万円～50万円＋時間外手当100％支給＋各種手当 ※試用期間中（3ヶ月）は「月給27万円以上」となります。 ※年齢やスキル、経験に応じて決定します。 年収例
460万円／28歳、経験4年
580万円／35歳、経験10年 720万円／41歳、経験15年 |
| 休日休暇 | ＜年間休日：121日 ※2018年度実績＞ ◎完全週休2日制（土・日） ◎祝日 ◎夏季休暇 ◎年末年始休暇 ◎有給休暇（初年度10日）※入社初月から利用可能です。 ◎慶弔休暇 ◎特別休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給あり ◆決算賞与（実績、業績に応じて） ◆社会保険完備（雇用、健康、労災、厚生年金） ◆交通費支給（月5万円まで） ◆時間外手当100％支給 ◆休日出勤手当 ◆家族手当（配偶者：月1万円、子ども1人あたり：月5000円） ◆食事手当（月7000円） ◆皆勤手当（無遅刻、無欠勤で月3000円） ◆資格取得補助（TOEIC L＆R等） ◆社有プレジャーボートの個人利用可 ◆研修制度 ◆駐車場完備（マイカー通勤OK） ◆スーパーGTパス年間2枚を提供（パドックパス or 指定席） ◆株式会社サードが販売するパーツやオイルを社割で購入可能 |
| 先輩社員の声 | ■入社前の印象とギャップのない働き方ができています。（入社2年目・石原） 入り口は、シグマオートモーティブからのスカウトメール。5人の子どもを養う上で給与に不安を抱えていたり、激務も改善したいと思っていたり…といった事情もあり、面接に足を運んでみました。そこで入社の決め手になったのは、年収がマッチしていたのはもちろん、何より社長の人柄の良さ。会社自体のビジョンも明確で、一緒に会社を面白くしていきたいと思ったんです。実際に入社してから感じるのは、待遇や社風、働きやすさの面にギャップがないという印象ですね。今回入社される方も、きっと楽しんで働ける環境だと思います。 |
| 会社名 | 株式会社シグマオートモーティブ |
|---|---|
| 設立 | 1972年2月 |
| 代表者 | 代表取締役 会長 加藤 眞 代表取締役 社長 山本 泰 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 10名 |
| 売上高 | 1億6800万円（2018年1月期実績） 1億2400万円（2017年1月期実績） 1億5600万円（2016年1月期実績） |
| 事業内容 | ・自動車事業 お客様の自動車へのご要望を叶えるコンプリートカーやチューニングパーツの企画・開発・販売など ・マリン事業 お客様にマリンレジャーを満喫していただくためのプレジャーボートや関連部品の企画・開発・販売など ・受託開発 設計検討、性能確認等の受託業務としてのみでなく、サポートとして、試作部品の評価、製品開発を促進させる流体解析や剛性解析など |
| 事業所 | 本社オフィス／愛知県豊田市若林東町上外根50 |
| 関連会社 | 株式会社サード 株式会社シグマ商事 |
| 企業ホームページ | http://www.sigma-auto.jp/ |
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