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株式会社ケアマックスコーポレーション売ろうとしない営業職 ★設立40年以上!介護・福祉用品を扱う安定企業です。★未経験歓迎(930062)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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売ろうとしない営業職 ★設立40年以上!介護・福祉用品を扱う安定企業です。★未経験歓迎の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/03/28 - 2019/05/08)

売ろうとしない営業職 ★設立40年以上!介護・福祉用品を扱う安定企業です。★未経験歓迎
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ
商品を売りたい人には、向かない職場です。
「新規獲得のために、あと○件電話をかけよう」「目標達成のために、あと○円売らなくちゃ」…こんな営業は正直イヤだ、という方にぴったり。実は、介護・福祉用品を扱う当社では、現場で働くお客さまの方が商品に詳しいことも多く、売ろうとしても、売れないんです。商品のラインナップも10万点以上あるので、正直、売るために一つずつ覚えるのは大変だと思います(笑)。

それよりも、お客さまに最新の情報をお伝えするほうが喜ばれます。実際の商談では、「新商品が入ったんですよ」「今、この商品が人気です」といったご案内が中心。当社では、注文をFAXやWEBから受け付けているため、その場で契約を結ぶために、粘る必要もありません。お客さまと顔を合わせて関係を築くことが、売上に繋がっています。

今回はお客さまと会う頻度を月1回からさらに増やすために増員。現在大阪では3人の先輩が300社ずつ担当を持っていますが、スタッフが増えたら引き継ぎをする予定です。人と人とのつながりを大事にする社風のもと、売らない営業、はじめませんか。

募集要項

仕事内容
売ろうとしない営業職 ★設立40年以上!介護・福祉用品を扱う安定企業です。★未経験歓迎
【売ろうとしない営業とは?】
介護・福祉施設やケアマネージャーに営業している販売店様へのルート営業です。お話しするのは、社長、部長、課長、仕入担当といった役職の方が多いです。当社で扱う商品のラインナップは10万点以上あり、売るというより「新しい商品が出たので紹介に来ました」「今、こんな商品が売れています」とご案内をすることがほとんど。実際に、現場で福祉用具を使っているお客さまの方が、商品について詳しいこともしばしばあります。

【売上の算出方法】
アポイントで契約を取り交わすことはありません。お客さまからは、FAXかWEB上で注文を受けています。そのため、自分が担当しているお客さまから注文を受けた際に、個人の売上として計上されます。

【売上目標はある?】
当社では、四半期に一度売上の確認を行なっているため、毎週のように細かく目標確認をすることはありません。また、新規獲得のノルマもないため、売上を達成するために、既存のお客さまと関係を深めるか、新規のお客さまを獲得していくかは各自の裁量にお任せしています。

【担当顧客について】
大阪では現在3名(東京は7名)の営業が活躍しており、担当顧客は1人300社ほど。お客さまとは、月に1回程度の頻度でお会いしています。今回の採用で担当顧客のふりわけをし、お客さまと会う頻度をさらに増やす予定です。

<一日の仕事の流れ>
▼出社、訪問準備
▼訪問(1日8~10件)※事前にアポイントを取るお客さまは2~3件ほど。終わり次第、近場のお客さまを6~7件回ります。
▼帰社、週報や見積もりなどの確認、資料の準備
▼退勤

☆電話応対/一日30~40件ほど、メーカーさまやお客さまからご連絡がきます。
☆移動手段/移動には社用車を使用。基本的に9割は社外にいます。また、出張もあります。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

学歴不問<職種・業種未経験、第二新卒歓迎!>
■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方

◎これまでの経験は一切不問です!
募集背景 高齢化に伴う施設の増加に伴い、介護・福祉業界は年々市場が拡大しています。そのような中当社では、介護・福祉用品を扱う商社として、10万点という圧倒的な商品ラインナップを強みに経営を行なってきました。今回は、お客さまに会う頻度をさらに増やしていくための増員募集。人と人とのつながりを大切にできる方は歓迎します。
雇用形態
正社員

■正社員※試用期間3ヶ月あり
期間中の給与・待遇に変わりありません。
勤務地・交通
■東京支社/東京都中央区日本橋小伝馬町7-10-6F
■営業本部/大阪府大阪市淀川区宮原5丁目1番18号 新大阪第27松屋ビル 13階
交通
勤務地により異なる
勤務時間 8:45~17:30(実働8時間)

※残業は月20時間以下です。
給与 月給20万円以上+賞与年2回
※上記は最低保証額。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。
年収例
330万円/28歳(経験1年)
550万円/38歳(経験8年)
490万円/35歳(経験10年)
休日休暇 ■完全週休2日制(土・日) ※月1回、土曜日午前出勤
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(4日)
■有給休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月/昨年度実績:2ヶ月分)
■交通費(全額支給)
■残業代(全額支給)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金
■オフィス内禁煙・分煙
入社後の流れ 最初は先輩に同行し、「どんなお客さまが居るのか」「どのようにお話をしているのか」などを学びましょう。話すポイントさえ押さえれば、ご案内の方法に決まりはありません。慣れたら、自分の顔を覚えてもらうことや、相手の顔を覚えていくことを意識します。一人でアポイントに出向き、疑問点などの受け答えまでできるようになれば一人前です。
先輩からのメッセージ 仕事をする上で大事になるのは、情報提供です。お客さまから、「この人は自分に有益な情報をくれる」と信頼を得ていくことが、売上を伸ばすための第一歩。だからこそ、自身で勉強しながら、お客さま目線に置き換えて「こうした方が良いのでは?」などお話ができるようになるといいですね。(入社4年目/営業)

会社概要株式会社ケアマックスコーポレーション

会社名 株式会社ケアマックスコーポレーション
設立 1975年
代表者 代表取締役 宮武佳弘
資本金 1000万円
従業員数 119名(2023年9月現在)
売上高 228億円(2022年9月期実績)
225億円(2021年9月期実績)
204億円(2020年9月期実績)
197億円(2019年9月期実績)
183億円(2018年9月期実績)
事業内容 医療器具/福祉機器・用品の販売卸
事業所 本社/高知県高知市上町2‐6‐9
営業本部/大阪府大阪市淀川区宮原5‐1‐18 新大阪第27松屋ビル13階

<支店・営業所・出張所>
東京/東京都中央区日本橋小伝馬町17-17
東海/愛知県稲沢市駅前2‐24-22 ナンディン1F
岡山/岡山県岡山市中区八幡97-3 ソレイユNA105
広島/広島県広島市佐伯区新宮苑9-35-5-1F
九州/福岡県筑紫野市塔原西2-16-11 ヴィラ天拝B棟101
四国中央/愛媛県四国中央市土居町野田159-1
徳島/徳島県徳島市大原町千代ヶ丸108-2
金沢/石川県金沢市泉が丘二丁目7-50 グランドパレス泉が丘303号

※配送センター、受注センター、カスタマーセンターあり
企業ホームページ https://www.caremax.co.jp
個人名の表記について
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