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ルート営業|月給26万円~35万円/完全週休2日制!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/02/07 - 2019/03/20)

ルート営業|月給26万円~35万円/完全週休2日制!
正社員業種未経験OK学歴不問完全週休2日内定まで2週間転勤なし
お客様から指名される、営業のプロになりませんか?
「あなたになら、このビルの管理をすべて任せられる」――そんな一言をもらった時は感慨もひとしお。そう、当社の営業は「信頼関係」が何よりも大切なんです。

ビルの総合管理会社として、相模原・町田を中心に地域密着でサービスを展開してきた当社。オーナー様との関係構築に重きを置いており、長い方は20年以上もお付き合いさせていただいています。

そのため、あなたに期待するのはビルのオーナー様と信頼関係を構築していくこと。ビルの管理だけにとどまらず、外壁塗装や害虫駆除の提案など、より良いビルになるような提案を積極的にしていってください。そうすることで、オーナー様の信頼を勝ち取り、ゆくゆくは大規模な工事やビル全体の管理を任されるような存在になれる「やりがい」がある仕事です。

そして、仕事の成果はしっかり「給与」と「役職」でも評価。受注できた工事の件数や規模に応じて、インセンティブを支給。昇進もお約束します。

親身な対応が評価され、当社は25年連続増収増益中。頼られるやりがいと評価される喜びを当社で実感しませんか?

募集要項

仕事内容
ルート営業|月給26万円~35万円/完全週休2日制!
■ミッション
お任せするのはビルの総合管理。コンサルティング的な要素が求められるのが当社の営業の特徴です。既存のオーナー様を回りつつ、「掃除と消防設備の管理の他に、エレベーターもやりませんか?」「消火設備法にこの設備が引っかかりますが、変えてみませんか?」といった追加の提案をしていきます。

追加の提案によって売上の目標を達成すると、あなたにインセンティブが入ります。30代で600万円以上も無理なく可能な環境。加えて、清掃スタッフの労務管理やシフトの作成といったマネジメント業務もあります。こうした諸業務も定性評価の対象となるため、幅広く業務に取り組んでいく必要があります。

◎どれくらい回る?
担当する町田・相模原エリアチームは、200ある物件を4人で回しています。だいたい1日に5~6件ほど回ります。基本的にはエリアのビルのメンテナンスが中心です。

<具体的な仕事内容>
■建築設備定期検査報告
■特殊建築物定期調査報告
■屋外広告物の申請
■出入り口の防砂マットシステム・清掃美化用品の導入
■廃棄物・古紙の収集・運搬・処理の配送手配
■害虫駆除の業者対応
■給排水のメンテナンス
■防火管理者の変更・管理
■消防計画書の作成
■消防設備点検・防火対象物定期検査報告
■消防設備・空調設備などの改修提案(その他、店舗不具合箇所があった際はその提案も行ないます)
■新規店舗の開店準備サポート
■現場の労務管理・マネジメント(給与管理・シフト管理)
応募資格
学歴不問業種未経験歓迎

<業種未経験の方、歓迎!>
※学歴不問
募集背景 1991年の設立以来、ビル総合管理会社として25年連続で増収増益を達成中。順調に業績を伸ばしてきました。今後もこの躍進を持続していくためにも、新たなメンバーを2名募集することにしました。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与・待遇は変わりません)。
勤務地・交通
神奈川県相模原市南区相模大野3-1-7 7階
◎転勤はありません。
交通
小田急線「相模大野駅」より徒歩5分
勤務時間 9:30~18:00(実働7.5時間)
給与 月給26万円~35万円
※上記には、固定残業代(月20時間・6万円分)を含みます。超過分は別途、支給いたします。
※受注できた工事の件数や規模に応じて、インセンティブを支給しています。
年収例
年収380万円/32歳(入社2年)
年収480万円/36歳(入社5年)
年収650万円/45歳(入社10年)
休日休暇 <年間休日120日>
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇(5日)
■年末年始休暇(3日)
■有給休暇 
■産前・産後・育児休暇 ※産休・育休取得実績あり
■慶弔休暇
■特別休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(10月)
■賞与年2回(6月・12月/昨年度実績:3ヶ月分)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(固定残業超過分を追加支給)
■出張手当
■役職手当
■資格手当
■家族・扶養手当(配偶者:月1万円、子ども1人:月1万円)
■退職金
■オフィス内禁煙・分煙
■インセンティブ支給
教育制度 入社後にはまず1~2ヶ月くらいかけて先輩に同行しながら一連の業務を覚えていってもらいます。その後独り立ちしていきましょう。キャリアステップとしては、営業からスタートし、主任補、主任、係長補、係長、課長補、課長となっていきます。定性評価もあるので、成果が認められれば実力に伴って役職も上がっていきます。
配属部署 配属先は相模原・町田エリアチーム。現在4名在籍しており、全員男性です。他には全国エリアチームがあり、同じく4名のメンバーが在籍中。年齢はどちらのチームも30~40代と比較的若い組織です。メンバーは建物に興味があるという志望理由の人が多く、元旅行代理店や元不動産、元外食産業経験者が在籍しています。

会社概要株式会社コンティ

会社名 株式会社コンティ
設立 1991年4月
代表者 代表取締役 小谷圭一
資本金 2000万円
従業員数 36名(2019年1月時点)
売上高 15億1000万円(2012年9月期実績)
13億1400万円(2011年9月期実績)
12億1000万円(2010年9月期実績)
事業内容 特定建設業、総合ビルメンテナンス業、警備業、マンション管理業
事業所 本社/神奈川県相模原市
支店/東京都町田市、神奈川県川崎市、神奈川県横浜市
事業所/東京都小平市、神奈川県藤沢市
企業ホームページ http://comty.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
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  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
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