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株式会社NS1採用コンサルタント(92493)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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法人営業の現在掲載中の転職・求人情報

採用コンサルタントの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2006/12/26 - 2007/01/29)

採用コンサルタント
正社員職種未経験OK転勤なし
ビジネスモデルを常に進化させる。だから顧客の期待に応えられる。
最先端の人材ビジネス。それが、NS1(エヌエスワン)の採用コンサルティングです。

代表を務めるのは田村。人材派遣や人材紹介、採用、教育、評価等、“企業と人”を13年に亘り見つめ続けてきました。その間に人材関連の事業部、営業所、法人の立ち上げをいくつも経験。培ったノウハウの集大成として2004年に立ち上げたのが、NS1です。

すでにIT・金融・広告業界を中心に、大手企業や外資系企業で取引が始動。「企業ブランディングからみる採用」など、独自の視点でコンサルティングを提供しています。が、現状が完成形ではありません。人と企業のあり方は、常に変化するもの。だから私たちはHRのマーケティング企業として、常に最新のビジネスモデルを構築していく考えです。

確かにNS1は設立2年、社員数7名の若く、小さな企業です。しかし2007年からは大阪、福岡、仙台をはじめ各地への事業展開に着手する予定。その幕開けとなるのが、今回の募集です。成長前夜のワクワク感を、あなたもぜひ、ご一緒に。

募集要項

仕事内容
採用コンサルタント
ミッションは採用のプロとして、顧客経営の改善を担うこと。

採用コンサルタントは、人事のプロ。採用計画の検証、求人方法の選定、面接の代行、人材の早期戦力化に向けた教育プログラムの企画・実行など。顧客企業の“人事”となり、各社の経営を人材の側面から支援し、改善していく仕事です。

★入社後はまず、新規顧客開拓業務からスタート。企業への営業活動も自ら行ない、その中で課題を抽出し、コンサルティングを提案していきます。なお、人材紹介業も手がける当社ではキャリアコンサルタントとして活躍することも可能です。

<コンサルティング例/200名規模の中規模広告代理店>
▼課題:新卒採用業務を2名で担当。約1500名からの問い合わせが予想されており、マンパワー不足。

▼ソリューション:新卒採用アウトソーシングを提案。
⇒自社HPだけで1000名以上もの応募がある。そこで告知媒体を一切使わない採用を提案。しかしマーケティングの結果、応募した学生の大半が大手広告会社にも応募していることが判明。そこで『採用活動もブランディング』『企業イメージアップの場』のコンセプトで採用戦略を立案。採用スケジュールから社内教育、合否連絡まで、一貫してサービスを提供しました。
応募資格
大卒以上職種未経験歓迎

<未経験者、第二新卒者、職種転換、歓迎!>
■大卒以上。22歳~32歳まで。
※「将来に役立つスキルを身に付けたい」 「人や経営に興味がある」という意欲的な方、起業家マインドをお持ちの方にとって、学びの多い職場です。経験は不問。異業種からの転職も大いに歓迎します。
募集背景 当社史上初の公募。経営幹部候補の募集です。

2004年にビジネスを始動させ、すでに大手企業を中心に多くの実績を残しているNS1。2007年からを事業拡大の年と捉え、大阪・福岡・仙台への拠点展開を視野に入れています。そこで今回の募集。今後の成長の“柱”となる人材を未経験からお迎えし、育てていく考えです。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
■本社/東京都千代田区岩本町3-4-11 國竹ビル8F
交通
都営新宿線「岩本町駅」A4出口より徒歩3分
※なお、JR線「秋葉原駅」からは4番出口より徒歩10分です。
勤務時間 9:00~18:00
※「残業は殆どナシ!」とは、さすがに言えませんが。でも「遊びも大切にするべき」 「早く帰ることはむしろ仕事ができる証し」と考えている組織です。20時にはオフィスに誰もいない…なんてことも日常です。
給与 年俸制 350万円以上
※採用に関するノウハウ、あるいはビジネススキルに応じて初年度の年俸を決定します。
※年俸の1/14を月々支給。残りを6月・12月に支給します。
年収例
25歳/500万円
30歳/700万円
休日休暇 完全週休2日制 (土・日)、祝日、夏季、年末年始、GW、有給、慶弔
※年間休日120日です。
福利厚生・待遇 ■給与改定年1回
■賞与年2回(6月・12月 ※年俸とは別に、会社および個人の業績に応じて支給)
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社員旅行(過去実績/サイパン・伊東)
■ストックオプション
教育制度 <入社後研修>
採用マーケット、人事部への効果的なアプローチ手法、コンサルティングの具体的なノウハウなど。社長自らが“先生”となり、あなたに採用コンサルティングのすべてをお教えします。人材教育は彼の専門分野のひとつですので、ご安心を。3ヵ月後には新規案件を受注し、採用業務のお手伝いを始めることができるでしょう。

※独り立ちした後も、社長が随時アドバイス。幹部候補として、しっかり育てていきます。

会社概要株式会社NS1

会社名 株式会社NS1
設立 2004年8月26日
代表者 代表取締役 田村 剛
資本金 1000万円
従業員数 7名
売上高 9200万円(2006年7月期実績)
5000万円(2005年7月期実績)
事業内容 ■採用アウトソーシング事業
■人材紹介事業 (厚生労働大臣許可番号/13-ユ-300350)
事業所 ■本社/東京都千代田区岩本町3-4-11 國竹ビル8F
主要取引先 大和証券投資信託委託株式会社
株式会社ツタヤオンライン
パナソニックネットワークサービシズ株式会社
万有製薬株式会社
株式会社フロンテッジ
みずほ証券株式会社
株式会社ユー花園
ユニバーサルミュージック株式会社 (順不同)
★IT・金融・広告業界、外資系企業を対象としたサービスに強みを持っています。
企業ホームページ http://www.ns-1.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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