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ニュース配信サービスの営業 ☆正社員登用あり。入社1年後の正社員登用率95%!
株式会社共同通信デジタル(共同通信グループ)
もうすぐ掲載終了(2019/2/24)
東京本社を訪問し、管理部の採用担当および配属先となる第1営業部の方々にお話を伺いました。共同通信社を母体に、サービスを展開する同社だからこそできる仕事があると感じられました。
エン転職 取材担当者今村
取材担当者-今村
掲載期間19/01/2119/02/24
株式会社共同通信デジタル(共同通信グループ)掲載終了間近

ニュース配信サービスの営業 ☆正社員登用あり。入社1年後の正社員登用率95%!

契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内転勤なし
ニュース配信サービスの営業 ☆正社員登用あり。入社1年後の正社員登用率95%!イメージ1
入社後、研修を通じて丁寧にお教えしますので、未経験の方もご安心を。わからないことは積極的に質問してください。
歴史の決定的瞬間を届けるのは、あなた。
『平成』という時代が、もうすぐ終わろうとしている。振り返ると、多くの出来事や社会現象が起こった。事件や事故・災害、世界的新記録・新発見…良いことも悪いこともたくさんあった。

そうした歴史的瞬間をいち早く提供する共同通信社を母体として、デジタルコンテンツ・ニュース配信を手がけるのが当社だ。国内外の動静を、すぐさま官公庁や企業、自治体などへ幅広く提供している。

たとえば「リアルタイムニュース」では、海外50都市・国内47都道府県で取材したニュースを配信。オープンサイトにはない世界中の情報を即座に伝え、通信社ならではの速報力と正確さから上場企業をはじめとする大手企業との取引を実現している。

企業にとって必要なのは、1秒でも早く情報を獲得すること。それは、メディア対応や危機管理だけではなく、グローバルな事業展開における経営判断の材料になることも多いからだ。もしかしたら、あなたが提供するサービスが、大きなビジネスを動かすきっかけになるかもしれない。そんな醍醐味を当社でなら味わえる。

募集要項

仕事内容
ニュース配信サービスの営業 ☆正社員登用あり。入社1年後の正社員登用率95%!
当社が扱う配信サービスの営業をお任せします。新規で契約いただけるお客様を開拓するのと合わせて、既存のお客様をフォローしていきます。入社後は、主なサービスである「リアルタイムニュース」や「海外リスク情報」を提案するところからスタート。仕事に慣れてきたら、「会見全文速報」「政治・選挙専門サイト」「業界ニュース」など、徐々に商品の知識を広げていきましょう。

<仕事の流れ/例>
▼電話やメールでのアプローチ
大手を中心とする、企業の広報担当の方へ提案していきます。共同通信社のグループ会社ですから、知名度が高く、アポイントも取りやすい環境です。

▼商談・見積もり
「普段どのような情報収集をしていますか?」「当社からはこういう情報提供ができますよ」などの提案を行ないます。

▼成約

▼アフターフォロー
契約後も定期的に連絡を取り、関係性を築きながらニーズを確認。お客様のご要望に応じてサポートしていきます。

※年に2回ほどのセミナーでは、企画やDMなどアプローチ方法も自ら工夫して取り組めます。
※お客様の話を伺いながら、どんな情報が求められているのかなどのリサーチをすることも大切です。

☆サービス事務局の方や編集担当者と配信情報の相談をしたり、グループ会社の営業部門の担当者と一緒にお客様先へ訪問することもあります。グループ全体のリソースを存分に活かせる環境です。

【入社後の流れ】
当社が扱うサービスや共同通信グループについて学ぶところからスタート。商品説明のロールプレイングや先輩社員との同行など、OJTを通して基本的な知識を身につけていきます。まずは社内研修です。その後は、お客様を引き継ぎつつ、新規企業へのアプローチを行ない、経験を積んでいきましょう。
応募資格 <職種・業種未経験、第二新卒の方、歓迎!>※学歴不問
■顧客折衝の経験がある方
募集背景 全世界のニュースを発信している一般社団法人共同通信社。その100%子会社として、ニュース配信サービスやWebサイト・デジタルサイネージなどを手がけているのが当社です。通信社の持つ有用なコンテンツを活かすべく、事業拡大を見据えて組織を活性化していくためにも、新しい仲間を迎えることになりました。
雇用形態 契約社員
※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与やその他条件に変更はありません。
※正社員登用あり!入社1年後の登用率は95%です!
勤務地・交通
東京都港区東新橋1-7-1 汐留メディアタワー
※転勤はありません。
交通
ゆりかもめ「汐留駅」より徒歩1分
都営大江戸線「汐留駅」より徒歩1分
都営浅草線「新橋駅」、JR山手線他「新橋駅」より徒歩5分
東京メトロ銀座線「新橋駅」より徒歩7分
勤務時間 9:30~18:30(実働8時間)
※残業は月平均20時間以下です。
給与 年俸制350万円~550万円(年俸の1/12を月々支給)
※時間外手当は別途全額支給します。
年収例
年収480万円/32歳(入社2年)
年収550万円/36歳(入社5年)
休日休暇 <年間休日120日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇(5日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
※5日以上連続休暇の取得可能
福利厚生・待遇 ■昇給年2回(4・10月)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■時間外手当(100%支給)
■オフィス内禁煙
■社員研修旅行
■ベネフィットステーション(福利厚生サービス)利用可能
■資格取得等支援制度あり
■懇親会費用会社負担あり
■確定拠出年金制度あり
主な配信サービス <リアルタイムニュース>
国内外にネットワークを持つ共同通信が出稿する記事を読むことができる総合ニュースサービス。海外50都市・国内47都道府県で取材した1日約1000本のニュースが閲覧可能です。政治・経済・社会・国際・国内の事件・事故などさまざまな最新ニュースを通信社ならではのスピードでお届けしています。

<海外リスク情報>
海外の事件・事故やテロ、災害、政情不安などの海外リスク情報を、速報から詳細情報まで365日リアルタイムで配信するサービス。海外で事業を継続するための危機管理対策や情報収集、駐在員および出張者の海外安全対策などに活用していただける情報をお届けしています。
転職・求人情報イメージ1
共同通信社グループの一員として、時代の転換期や歴史的な瞬間など、最新のニュースをいち早く官公庁やメディア・大手企業へ配信しています。
転職・求人情報イメージ2
こちらが勤務地となる汐留メディアタワーです。共同通信グループのシナジーを活かして、社会的影響力の大きな仕事を一緒に手がけましょう。

取材担当者のコメント

動画でCheck! 職場風景
取材から受けた会社の印象

世界中の政治・経済・社会・事件・事故など、さまざまな出来事をいち早く提供している一般社団法人共同通信社の子会社として2011年に設立した同社。上場企業をはじめとした大手企業向けにデジタルコンテンツ・ニュース配信事業を中心に展開しています。

そんな同社には、共同通信社グループだからこその強みがあるのだとか。通信社ならではのスピードで、いち早く最新のニュースを企業のもとへお届け。共同通信社が創設以来培ってきた多くの取材・編集実績をもとにつくられた正確で公正な情報の提供を実現しているとのこと。さらに、約10社のグループ企業同士で連携し、広報戦略や危機管理など、企業における重要な経営判断に大きく貢献しているそうです。今回の取材を通して、社会的影響力を持つ共同通信のグループ会社だからこそできるレアな仕事だと感じました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい同社が提供しているサービスは、広報戦略や危機管理の面で役立つだけではなく、海外展開や事業撤退、転換、出資といった企業として重要な経営判断の材料になることも少なくないそうです。そのため、自分が提案したサービスにご満足いただけたときは、嬉しさもひとしおなのだとか。実際、「共同通信さんのおかげです」「日々の広報対応がよりスムーズになりました」「情報収集が効率よくできます」など、お客様から感謝のお言葉をいただくことも。無料で配信・閲覧できるニュースが多い中、有料サービスにメリットを感じ、企業として契約いただけたときは、やりがいや充実感を味わえるでしょう。
厳しさ現在、ネットには多くの情報が溢れており、さまざまなニュースを手軽に手に入れることができます。そのため、同社が配信する有料サービスに「そこまで予算を割けない」「費用対効果がはかりにくい」といった声をいただくこともあるのだとか。サービスを導入した成果は数値化しにくく、また契約したからといって“確実に売上が伸びる”といった結果を必ず得られるわけではないので、商品の良さやメリットは感じていただけても、導入までに時間がかかるケースがあるそうです。
この仕事の向き&不向き
向いている人メディアを取り巻く環境は随時変化しています。そのため、わからないことは積極的に質問したり、自分から意見を発信したり、能動的に取り組んでいくことが大切です。多くの人と関わるのが好きで、自分で考えて行動できる人に向いているでしょう。
向いていない人今回の採用予定人数は1名。同期となるメンバーもいない環境の中で、社内外問わずさまざまな人と関わらなければなりません。そのため、指示待ちの方や言われたことだけを行ないたい方には向いていないでしょう。また法人営業をお任せするため、最低限のマナーがない方にも向いていません。

会社概要株式会社共同通信デジタル

設立 2011年4月
代表者 代表取締役 伊地知 晋一
資本金 1億円
従業員数 64名(2018年12月現在)
売上高 21億円(2017年3月期実績)
17億円(2016年3月期実績)
16億円(2015年3月期実績)
事業内容 ■ニュース配信サービス
■Webサイト・携帯サイトの運営
■システム開発
■サーバー保守・運用 など
事業所 ■本社
〒105-7201
東京都港区東新橋1-7-1 汐留メディアタワー
関連会社 一般社団法人共同通信社100%出資
企業ホームページ https://corp.kyodo-d.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
1次面接
STEP3
2次面接+適性検査
STEP4
最終面接
STEP5
内定
【意欲を重視した採用です】
当社のどんなところに興味を持ったのか、ご自身のキャリアプランなどをぜひPRしてください。
応募受付方法 当ページよりご応募ください。追ってこちらよりご連絡いたします。
面接地 ■本社
〒105-7201
東京都港区東新橋1-7-1 汐留メディアタワー
連絡先 ■本社
〒105-7201
東京都港区東新橋1-7-1 汐留メディアタワー
担当採用担当
TEL03-6252-6401
個人名の表記について
もうすぐ掲載終了( 2019/2/24まで )
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