| 仕事内容 | 企画営業（イベント企画や管理、運営もお任せ）★未経験歓迎、平均月収30万円 ■お客さま先の商品のPRなどにつながる提案や企画を行ないます。商品をPRするイベントの企画・運営などを手がける当社。あなたには、大手通信キャリア（NTTdocomoやauなど）の回線サービスや、大手ガス会社の電力サービスなどをより多くの人にPRするためのイベントの企画や、それに伴う提案をお任せします。エリアは大阪を中心とする関西圏です。 ▼まずは販売業務からスタート 商品知識やお店の特徴などを覚えるために、大手通信キャリアの店舗や大手ガス会社のイベントでスタッフ業務を経験。来店されるお客さまへの携帯電話・スマートフォン、ネット回線、サービスプランのご案内を行ないます。現場にいる先輩から仕事の流れを教わりましょう。案内方法にはマニュアルがあるので2～3ヶ月もすればひと通りの流れは身につきます。 ▼イベントの企画・運営にシフト（約半年～1年後をめど） 例えば「この商業施設はファミリー層のお客さまが多いから、子どもが興味を持ちそうなビンゴ大会を企画しよう」「契約特典として人気キャラクターのグッズを配布するのはどうか」などと案を練り、店舗担当者に提案。OKを頂けたら実施日・予算などをすりあわせ、スケジュールを立てていきます。 イベントには2～5名のアルバイトスタッフがいるので、当日の動き方などの指示も担当。企画は自分の裁量で考えてOK！当日はイベント運営も手がけますので、自分のアイデアが成果を出せた喜びをリアルに実感できます。 ★ゆくゆくは… 設立間もない会社であり、将来的には地域活性化イベントの企画やホテル運営にも事業の幅を広げたい考え。本格的な育成業務、コンサル、人材派遣…など様々なキャリアを積むチャンスがあり、スキル次第でどんどん挑戦できる社風です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問 ＜未経験・第二新卒者歓迎＞ ■「社会人デビュー」「スーツを着る仕事が初めて」の方、ぜひご応募ください。 ⇒社会人経験・職種経験・業界経験は不問です。事業部長であり教育担当でもある平田が、ネクタイの結び方や挨拶の仕方など社会人マナーから教えていきます。分からないことがあれば質問して、少しずつ営業としてチカラをつけていけばOKです！ ※フリーター歴や前職の雇用形態などいっさい気にしません。意欲や人柄を重視した採用です。 |
| 募集背景 | ■立ち上げに伴い、複数名を積極採用します。 エヌ・スタッフィングは2018年9月に設立されたばかりのコンサルティング会社。1000人以上の育成に携わり、多数の育成講座の講師経験も持つ事業部長・平田と、代表の廣瀬が描く新規事業のプランを実現化するために立ち上げました。前職時代のノウハウを武器に現在はイベントプロモーションなどを手がけ、今後は幅広い事業に乗り出したい考え。そのためには組織体制の強化が不可欠なので、新メンバーをお迎えすることに決めました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。その間の給与・待遇に違いはありません。 |
| 勤務地・交通 |
■下記勤務地のいずれか
※転居をともなう転勤はありません。勤務地は希望を考慮して決定。 ※お客さま先のエリアは大阪を中心に関西一帯ですが、仕事先の希望は最大限考慮します。 本社｜〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場4-12-9 クレスト心斎橋802 長堀橋オフィス｜〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場1-18-24 長堀橋アーバンライフ府文紙ビル502 京都オフィス｜〒604-8315 京都府京都市中京区大文字町248-2 Nijo NAGAYA C号室 交通
本社 ⇒ OsakaMetro四つ橋線「四ツ橋駅」より徒歩3分
長堀橋オフィス ⇒ OsakaMetro各線「長堀橋」駅より徒歩1分 京都オフィス ⇒ 各線「二条駅」より徒歩10分 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00（実働8時間） |
| 給与 |
月給24万円～45万円 ※経験・能力を考慮して決定します。 年収例
470万円／25歳（経験2年）
530万円／29歳（経験3年） |
| 休日休暇 | ■週休2日制（シフト制／月8日～9日） ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇（失恋休暇） ■リフレッシュ休暇 ■誕生日休暇（ご自身の誕生月のどこかで1日／誕生日はゆっくり休んでください） ※5日以上の連休取得OKです。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 あり ■賞与 年2回 ■インセンティブ制度 ■時間外手当 ■通勤交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■出張手当（仕事で発生する移動費用など全額） ■書籍購入手当（仕事に役立つ書籍の購入費用を負担します） |
| 教育について | ★事業部長の平田が社会人マナーから教えます★ 少なくとも入社後1ヶ月半は基礎を学ぶ研修期間。お客さま先店舗でのOJTや、イベント企画のコツを学ぶ教育をご用意しています。平田が社員1人1人のスキルや目指したい姿にあわせた「教育マニュアル」も作りますのでご安心を！「できる人を増やす」の理念のもと、スタッフを大事に育てたいと考える当社は、口下手な人でもコミュニケーションが取れるように成長させるためのノウハウを蓄積しています。 ※平田はマネジメント経験が豊富で、1000人以上の教育に携わった人物。教育を受けた社員の中には、全くの未経験から大手企業に就職した人、独立して起業した人も少なくありません。 |
| 会社名 | 株式会社エヌ・スタッフィング |
|---|---|
| 設立 | 2018年9月 |
| 代表者 | 代表取締役 松原 寛 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 9名（2021年1月現在） |
| 売上高 | 1億4400万円（2020年8月期実績） 7800万円（2019年8月期実績） |
| 事業内容 | ■イベントプロモーション └商品のプロモーションやPRイベント等の企画・運営。 ■セールスアウトソーシング └マーケティングから販売戦略の立案、効果測定まで、企画・運営・販売をワンストップで提供。 ■アライアンス └通信回線、家電製品、オフィス関連など、豊富な商材で企業の販売代理店事業をフルサポート。 ■人材派遣 └物流業界やキャッシュレス決済事業のクライアントを中心に、当社のスタッフを派遣。 ◎労働者派遣事業：派27-304345 ◎有料職業紹介事業：27-ユ-302629 |
| 事業所 | ■本社｜〒550-0014 大阪府大阪市西区北堀江1-1-26 TKビル7F ■京都オフィス｜〒604-8315 京都府京都市中京区大文字町248-2 Nijo NAGAYA C号室 |
| 企業ホームページ | https://n-staff.co.jp/ |
株式会社エヌ・スタッフィングの企画営業（イベント企画や管理、運営もお任せ）★未経験歓迎、平均月収30万円（923401）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。