提案営業★人を笑顔にするお仕事★未経験OK!完全週休2日!プライベートとの両立も◎の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/01/14 - 2019/02/10)
提案営業★人を笑顔にするお仕事★未経験OK!完全週休2日!プライベートとの両立も◎
正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日内定まで2週間転勤なし上場企業
人と企業をつなぎ、“ありがとう”をやりがいにしよう。
「○○さんが担当でよかった」――そう日頃から言ってもらえる当社の人材コーディネーター。その秘密はお客様に寄り添う心です。
「いい人材を紹介してくれて、ありがとう」
「自分にピッタリの職場と出会えました!」
――“人と企業をつなげる”ことで、こうした嬉しい言葉をいただくことも多いです。「事業拡大を進めたいのに人材が足りない」という企業には、人材の紹介を。「新たな職場で活躍したい」という求職者には、企業の紹介を。要望に応えた提案をし、双方の悩みを解決するお仕事です。
現在活躍している社員のほとんどが、アパレル販売員・スポーツコーチ・事務職など、営業未経験からの入社でした。入社後、仕事に必要な知識を先輩が教育しますので、特別な知識や経験はいっさい不要です。
大切なのは、お客様に向き合う姿勢です。
お客様の立場に立ち、「どんな課題があるのか」「解決に繋がる提案は何か」を考えながら寄り添い、人と企業の未来を作っていきます!
多くのお客様から必要とされ、「誰かの為」を感じられる仕事を一緒に始めましょう。
募集要項
仕事内容 |
提案営業★人を笑顔にするお仕事★未経験OK!完全週休2日!プライベートとの両立も◎ 《3つのチームを編成し最適な運用フローを構築しています。》 ご希望とご経験をお聞きしたうえで、あなたの適性に合わせた最適なポジションへ配属をします。
■【クライアントフォロー】 クライアントに対して、プロジェクト内容と求められるエンジニアのスキルなどのニーズを確認。
■【求職者フォロー】 登録エンジニアの中からニーズにマッチする人材を探し、エンジニアに対して面談~案件打診。
■【マッチング後フォロー】 契約成立後、クライアントのプロジェクトに携わるエンジニアのフォローを担当。
上記のように、この事業は3つのチームが連携し合いながら進めています。あなたにご活躍いただくのは、【クライアントフォローチーム】もしくは【求職者フォローチーム】です。
<具体的な仕事内容> ■【クライアントフォロー】 メンバーは現在5名。クライアントのニーズを伺い、最適な人材の提案を行なうチームです。プロジェクト内容や求められるエンジニアのスキルを確認し、求職者フォローチームに連携。その後、マッチする人材をクライアントに提案し、契約を成立させます。ビジネスパートナーさんをはじめとする既存顧客に加え、新規営業にも力を入れてください。
■【求職者フォロー】 登録エンジニアの中から、クライアントのニーズにマッチする人材を選ぶチームです。案件説明や志向性を確認後、興味を持ったエンジニアをクライアントフォローチームに連携し、契約につなげます。現在、4名のメンバーが活躍中です。
<仕事のポイント> ★早期キャリアアップ可能! 入社2ヶ月でリーダーに昇格した先輩も。チャンスは平等、頑張りをしっかり評価します。
★求職者の人生にインパクトを! あなたの提案により、エンジニアの今後のキャリアがより良いものになったことを実感でき、やりがいにつながります。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問【職種・業種未経験、第二新卒者歓迎!】 ◎社会人経験1年以上の方、ブランクありの方も歓迎します!
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募集背景 |
■急成長につき、複数名の方を採用予定です! 大学院生時代から営業やコンサルティング業務を経験したCEO・河端と、学生時代に複数のスタートアップ企業で経験を積み起業したCOO・高原によって設立された当社。根底にあるのは「エンジニアの不遇な環境を変えたい」という思いです。現在は、これまで変化の少なかった人材領域に革新を起こすべく、テクノロジーを活用した自社サービスを開発・発信し、急速に成長を続けています。確かな基盤ができた今、Midworks(ミッドワークス)のさらなる売上拡大や、上場を目指すなどベンチャー企業として次のステップに向けて、共に成長を押し進めてくれる仲間を募集します。 |
雇用形態 |
正社員契約社員
正社員 ※入社後6ヶ月間の試用期間があります。その間は契約社員となります。また、給与・待遇に差異はありません。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都渋谷区円山町28-3 いちご渋谷道玄坂ビル5F ※ブルックリンのカフェをイメージしたスタイリッシュなオフィスです。開放的なラウンジと、集中して仕事に取り組める執務スペースがあります。(動画もぜひご覧ください!) ※転勤はありません。
交通
京王井の頭線「神泉駅」南口より徒歩3分 JR山手線ほか各線「渋谷駅」より徒歩8分
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勤務時間 |
10:00~19:00(実働8時間) |
給与 |
月給25万円以上+決算賞与 ※上記には、45時間分みなし残業代(6万3000円以上)を含みます。超過した場合は別途手当を支給しますが、超過している社員はいません。
★残業月平均10~20時間となります。
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休日休暇 |
<年間休日120日以上> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■有給休暇(入社半年後より支給) |
福利厚生・待遇 |
■評価査定年2回 ■交通費全額支給 ■社会保険等完備 ■ハッピーコミット休暇(年1日、3000円支給) ■部活動費(月1000円) ■サウナ代支援(月1000円まで) ■シャッフルランチ制度(会社負担) ■書籍購入補助 ■プログラミング学習支援 ■住宅手当(2駅以内に居住の方に月2万円支給) |
自社サービスの一例 |
◎Midworks(ミッドワークス) エンジニアが独立する際のネックを払拭する福利厚生・保障プランつきの独立支援サービス。「正社員」「フリーランス」のメリットを享受できる新しい働き方を提案。
◎チョクトリ SES業界に革命を起こす新規事業。日本の再委託契約を2022年までに0にすることを目指します。
◎TechStars(テクスタ) 企業とエンジニアが直接つながるダイレクトリクルーティングサービス。「技術力」を可視化し適切な評価制度を構築。
◎Mayonez IT人材のためのキャリアライフスタイルマガジン。「エンジニアがキャリアに迷わない」をテーマに、プログラミングや転職、ライフスタイルなどの情報を発信。 |
配属部署 |
メンバーのほぼ全員が20代です。中途入社のメンバーも多く、前職は情報通信業や不動産営業、エンジニア、旅行代理店、アパレル販売、営業事務などバラエティに富んでいます。当社では、これまでの経験や年齢は関係ありません。入社後の頑張りをしっかり評価する方針ですから、新しい環境で思いきって挑戦してください。 |
会社概要株式会社Branding Engineer
会社名 |
株式会社Branding Engineer |
設立 |
2013年10月2日 |
代表者 |
代表取締役CEO 河端 保志 代表取締役COO 高原 克弥 |
資本金 |
1億2209万円(資本準備金含む) |
従業員数 |
180名 |
売上高 |
31億1000万円(2020年8月期実績) 28億2000万円(2019年8月期実績) 24億4000万円(2018年8月期実績) 9億7000万円(2017年8月期実績) 3億8000万円(2016年8月期実績) |
事業内容 |
ITを活用したサービス事業
■TechStars(テックスターズ)|エンジニアのダイレクトリクルーティングサービス ■Midworks(ミッドワークス)|福利厚生、保障プランつきの独立支援サービス ■Mayonez(マヨネーズ)|ITエンジニアを中心としたキャリア情報メディア ■tech boost(テックブースト)|未来のキャリアをつくるプログラミングスクール ■MugenWorks(ムゲンワークス)│キャリア形成に特化したフリーランス型社員採用
[事業許可番号] 一般労働者派遣事業許可番号 派13-306090 有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-307261 |
事業所 |
■本社/東京都渋谷区円山町28-3 いちご渋谷道玄坂ビル5F ■渋谷第2オフィス/東京都渋谷区円山町5-5 Navi渋谷V10F ■渋谷第3オフィス/東京都渋谷区道玄坂1-15-14 ST渋谷ビル6F ■渋谷第4オフィス/東京都渋谷区円山町25-5 YMプリントタワー4F ■宮崎オフィス/宮崎県宮崎市橘通東3-6-34 クロノビル1F ■大阪オフィス/大阪府大阪市北区梅田2-5-4 千代田ビル西館6F A号室 |
主要取引先 |
株式会社リクルートホールディングス グループ ソフトバンク株式会社 株式会社サイバーエージェント 伊藤忠インタラクティブ株式会社 富士ソフト株式会社 グリー株式会社 株式会社ADKホールディングス SMN株式会社 株式会社エス・エム・エス 株式会社コロプラ 株式会社オプト 株式会社フリークアウト 株式会社SHIFT 株式会社リブセンス KLab株式会社 株式会社DMM.com 株式会社ザッパラス 他 |
自社サービスの一例(1) |
◎Midworks(ミッドワークス) エンジニアが独立する際のネックを払拭する福利厚生・保障プランつきの独立支援サービス。「正社員」「フリーランス」のメリットを享受できる新しい働き方を提案。
◎TechStars Agent(テックスターズエージェント) IT・ゲーム業界特化の転職エージェント。誠実できめ細かなキャリアカウンセリングと先のキャリアまで見据えた提案型の企業紹介で、圧倒的に低い就職後の離職率を誇る。
◎Mayonez(マヨネーズ) IT人材のためのキャリアライフスタイルマガジン。「エンジニアがキャリアに迷わない」をテーマに、プログラミングや転職、ライフスタイルなどの情報を発信。 |
自社サービスの一例(2) |
◎tech boost(テックブースト) プロのメンターがエンジニアライフのスタートを応援する、プログラミング教育事業。 業界最先端のブロックチェーンコースやAI/IoTなど最先端技術まで幅広いカリキュラムを用意。
◎MugenWorks(ムゲンワークス) ITエンジニアの市場価値向上にコミットした働き方を実現する、フリーランス型社員サービス。 キャリアアップシミュレーショングラフに基づいた年収シミュレーションや豊富な福利厚生、業界最高クラス報酬レンジが特徴。 |
企業ホームページ |
https://b-engineer.co.jp/
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採用ホームページ |
エンジニアと共に、未来に革命を。We Are Engineering Company. https://en-gage.net/b-engineer_jobs
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