- 【事業内容】
- システムコンサルテーション ソフトウェア開発 ・制御系ソフトウェアの開発 ・WEBアプリケーションの開発 【加盟団体】 ・特定非営利活動法人 日本情報技術取引所(JIET)正会員 ・関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS)
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | SE・PG ◇残業は月平均20時間以下/年間休日125日/退職金制度あり 詳細設計~プログラミングを中心とした工程を、2~5名のメンバーでチームを組んで担当します。直接取引の案件が多いため、要件定義のような上流工程から、一貫して対応することもあります。担当する工程や休日の取り方などは、あなたの希望を最大限考慮しますので遠慮なくお伝えください。=プロジェクトの一例= ・カーナビゲーションシステム等の車載搭載システム ・数千万人が使うカードの電子マネーに関わるWebシステム ・航空関連のシステム ・オフィス複合機の制御システム など 組み込み・制御系、Web系を中心に、様々な分野での実績があります。新たなご依頼も多数ある状況ですので、「こんなプロジェクトに関わりたい!」と言ってくれれば、ご希望に添うよう努めます。 =開発環境= 開発言語:C、C++、Java、C#など OS:Linux、Windowsなど DB:SQL Server、Oracleなど <社長の福山より> 残業についてお伝えしておくと、どの案件でも月20時間以下に収まるよう交渉しています。仕事柄どうしても波はありますが、実際の残業時間を見てみると下記のような感じです。有休の取得率も70%くらいで、みんな取りたいときに取れていますよ。 ・5月:15時間 ・6月:19.6時間 ・7月:15.8時間 ・8月:10.7時間 ・9月:18.9時間 ・10月:15.4時間 |
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応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK
<第二新卒、歓迎!> ■仕様書を見てプログラミングができる方(分野・言語・経験年数は不問) ※学歴、ブランクは問いません。 <社長の福山より> 必須ではありませんが、「C、C++、Java、C#などでの開発経験」「Web開発」の経験をお持ちの方は優遇します。もちろん「Web・オープン系から制御系に移りたい」「制御系だけでなく、Web・オープン系にもチャレンジしたい」といったスキルチェンジの希望も歓迎です。入社後に仕事の幅を広げていきましょう。 |
募集背景 | 1995年の設立以来、大手のグループ会社やメーカーなどから依頼を受け、様々なシステム開発に取り組んできました。たとえば、電車の乗り降りに使うカードの電子マネーデータ処理に関わるプロジェクトなど、毎日何千万人が利用しているシステムにも関わっています。お客様から高い評価をいただいていて、チームを増員してほしいと要望を受けることが増えているため、今回は新たなメンバーをお迎えすることになりました。今回は1~2名を採用する予定です。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(試用期間3ヶ月あり)※試用期間中は一部の手当(役職手当・調整手当)が対象外になります。その他の待遇に変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
東京都(23区)、神奈川県(川崎市・横浜市)を中心としたプロジェクト先
※希望を考慮の上、決定します。 ※転勤を伴う転勤はありません。 【本社】 東京都新宿区西新宿7-18-12 新都心ビル3階 交通
プロジェクト先によって異なります。
【本社】 JR山手線「新宿駅」西口より徒歩7分 西武新宿線「西武新宿駅」より徒歩7分 都営地下鉄大江戸線「新宿西口駅」より徒歩5分 東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩5分 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ※プロジェクト先により、時間帯が多少変わることがあります。 ※残業は、月平均20時間以内です。 |
給与 |
月給30万円以上 ※年齢・経験・能力を考慮の上、決定します。 ※試用期間中は一部の手当(役職手当・調整手当)が対象外になります。 <社長の福山より> あなたが今のスキルで担当できる良い案件を探して、なるべく前職よりも給与が上がるようにしたいと思っています。話し合いながら給与額を決めていきましょう。 年収例
360万円(経験1年) 20代
420万円(経験10年)30代 |
休日休暇 | <年間休日125日> ◆完全週休2日制(土・日) ◆祝日 ◆年末年始休暇 ◆夏季休暇 ◆有給休暇(全社員の取得率70%) ◆慶弔休暇 ◆特別休暇 ※当社とプロジェクト先で年末年始休暇、夏季休暇の日数が異なる場合、休暇日数の多い方に合わせて取得できます。また、長期休暇明けに「休日、平日、休日」と1日だけ出勤の場合、その平日も続けて休みにすることがあります。 <社長の福山より> 「休めるときに休んでほしい」ということは、常日頃から伝えています。休みやすい文化が根付いている証が、有休取得率70%という数字です。先日も、息子さんが野球の全国大会に出ることが決まった社員が、応援に行くため、試合の度に有休を取っていましたよ。 |
福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回(4月) ◆決算賞与 ※業績による ◆社会保険(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆交通費支給(月6万円まで) ◆退職金制度 ◆時間外手当 ◆出張手当 ◆役職手当 ◆職務手当 ◆調整手当 ◆各種資格取得手当 ◆保養所 ◆関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS) →保険料が安かったり、高級なお寿司やイタリアンが安く食べられたりする保険です。 ◆私服勤務可(プロジェクトに準ず) <資格取得手当について> 入社後に取得した資格に応じて、月5千円~3万円を、6ヶ月~3年間支給します。 ・基本情報技術者 ・応用情報技術者 ・情報セキュリティスペシャリスト ・LPIC(レベル1~3) ・Oracle Certified Java Programmer(Bronze~Gold) ・ORACLE MASTER(Bronze~Platinum)など ※その他「取得したい」という資格があれば、話し合いの上、資格手当やお祝い金などを支給します。 |
一緒に働くエンジニアの紹介 | ◆男性・12年目 見た目は大人しそうな30代。でも実は高いコミュニケーション力を秘めていて、お客様と円滑にやり取りができる。競馬が好きで、好きが高じて共同馬主で馬を持っている。休みの日には愛馬に会いに北海道へ行くほど。 ◆女性・20年目 恥ずかしがり屋の40代女性。一人で喫茶店に入れなかったが、最近、一人でご飯を食べに行けるように。歌劇のファンで東京公演の際には毎回見に行き、神戸まで足を伸ばすことも。 |
入社後は… | 入社時点でのスキル・経験によって変わりますが、次のような流れで仕事を任せています。 ▼経験1~2年 プログラマとして活躍。 ▼経験3~4年 上流工程にチャレンジ。 ※これまでの実績により、要件定義からのプロジェクトも多数請け負っています。 ▼経験5~6年 システムエンジニアとしてグループを率いる。 現在当社は、NECグループ、キヤノングループといった長年お付き合いのある企業からの仕事を中心に請け負っています。その割合は70%。しかし、限られたプロジェクトだけでは社員がスキルアップできないと考え、社員からの希望もあったため、Web・オープン系など新しい分野の仕事も社長が積極的に取りに行っています。 |
会社名 | 株式会社ネットワークトゥエンティワン |
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設立 | 1995年 |
代表者 | 代表取締役社長 福山 伸 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 25名(2024年1月現在) 男女比 7 : 3 |
売上高 | 1億5000万円(2023年6月期実績) 1億4200万円(2022年6月期実績) 1億2100万円(2021年6月期実績) 1億3600万円(2020年6月期実績) |
事業内容 | システムコンサルテーション ソフトウェア開発 ・制御系ソフトウェアの開発 ・WEBアプリケーションの開発 【加盟団体】 ・特定非営利活動法人 日本情報技術取引所(JIET)正会員 ・関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS) |
事業所 | 本社/東京都新宿区西新宿7-18-12 新都心ビル3階 |
主要取引先 | NECグループ、キヤノングループ、SAS Institute Japan株式会社、三菱総研DCS株式会社 |
企業ホームページ | http://www.n21.co.jp/ |
採用ホームページ | 顧客からの信頼も社員の生活も同様に大切なもの。そんな考えの企業です。 株式会社… https://en-gage.net/en-hashimoto |
株式会社ネットワークトゥエンティワンのSE・PG ◇残業は月平均20時間以下/年間休日125日/退職金制度あり(910840)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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