仕事内容 |
自社サービスの研修担当 <第二新卒・未経験歓迎> ヤマトグループの通販ノウハウを活かしたネットショップ開設サービス『e-ネコショップ』のさらなるサービス拡大に向けて、サービス企画や販促企画、営業支援などをお任せします。入社後は、製品サポートのコールセンターで既存製品の理解を深めていただいた後、研修担当として下記の業務に携わっていただきます。
【具体的な仕事内容】 ■全国の営業所に向けた自社サービスの販促企画 ■商品や販売方法についての勉強会開催 ■地域営業部署とのセミナーの企画運営、講師 ■サービスの導入支援や各種問い合わせ対応
【IT未経験でも安心の教育体制】 入社後はe-learningとOJTで知識や実務に必要なスキルを身につけていきます。研修はそれぞれ「販売力」「業務執行知識」「組織力」など細分化されており、自身が身につけるべき知識が明確になるとともに、着実に力をつけていける体制をご用意しています。
【配属先について】 e通販ソリューションカンパニーへの配属です。 |
応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎
【高卒以上/第二新卒・未経験歓迎】 <下記いずれかの経験をお持ちの方> ■営業経験(法人・個人向け不問) ■販売経験 ■企画、購買経験
<下記の志向性のお持ちの方はご活躍いただけます> ・謙虚に学ぶ姿勢を持ち、向上心のある方 ・人のサポートをすることにやりがいを感じる方
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募集背景 |
2019年に創業100周年を迎えるヤマトグループ。当社はヤマト運輸のIT部門が独立する形で設立され、グループの情報処理サービスを担っています。現在、EC市場の拡大に伴ってヤマト運輸のノウハウを活かした「e通販サービス」の売り上げが好調です。そこで、さらに営業力を向上させるために、教育体制強化を目的とした増員募集を行なうことになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※原則3ヶ月間の試用期間あり。期間中の給与は日給制となります。その他の待遇に変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
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勤務時間 |
8:50~17:50(実働8時間/昼休み60分) |
給与 |
月給21万9500円以上 ※上記は2018年度大卒初任給実績です(東京地区勤務・在住の場合)。中途採用においては経験等を考慮の上、決定します。 ※年収は350万円~450万円を想定しています。
◎試用期間中は日給制9090円以上 ※上記金額は大卒初任給実績になります(東京地区勤務・在住の場合)。経験等を考慮の上、決定します。 |
休日休暇 |
<年間休日118日> ■週休2日制(土・日)、祝日 ※セミナーなどによって年に数回程度の休日出勤が発生しますが、振替休日が取得可能です。 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後・育児・介護休暇 ※産休・育休取得実績あり |
福利厚生・待遇 |
■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ■交通費支給(上限/月5万円まで) ■時間外手当(全額支給) ■扶養手当(1名の場合:月4万4000円、2名の場合:月5万4000円、以降1名増えるごとに月1万円ずつ増額、最大4名まで) ■職能手当 ■確定拠出年金制度 ■保養所、福利厚生施設、健康診断 ■社員持株会 ■出産祝金、結婚祝金 ■オフィス内禁煙・分煙 ■資格手当(一時金支給/1万5000円~60万円) |
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