- 【事業内容】
- ■不動産事業（売買・仲介・販売代理） ■不動産賃貸業 ■建築工事請負業 ■建売業 ■造園業並びに庭園業 ■建築資材の販売 ■建築設計・監理業 ■賃貸マンション・テナントビルの管理業 ■損害保険の代理業
勤務地
特長
施工管理、設備保守管理、環境保全と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
| 仕事内容 | 戸建て住宅の施工管理 ◆設立49年の歴史ある安定企業◆ 当社は戸建て住宅の建築工事を行なっています。あなたには工事の工程管理・環境管理・安全管理・品質管理をお任せ。職人や材料の手配、積算、設計などを行なう必要はありません。【主な仕事と流れ】 ▼用地部が分譲地を決定し、造成工事を行ない、営業部が販売します。その後、設計部がお客様と打合せをしてご要望をお聞きし、設計図面を作成。あなたは、設計図面をもとに職人さんたちと打合せをすることから担当してください。職人や材料の手配、積算などは上長が行ないます。 ▼基礎工事が始まる前に、近隣の方へご挨拶をします。工事が開始後、現場の工程管理・環境管理・安全管理・品質管理に専念して建築工事を進めていきます。建築工事の進捗に合わせて、門柱の位置やガレージの大きさなど、お客様に確認していただき仕上工事を進めていきます。 ▼竣工し、お客様に引き渡したら一旦終了です。あとは気候や災害などの影響で住宅に不備が生じた際に、修繕に伺うなどアフターフォローを行なうことになります。問い合わせは会社に来るため、携帯電話にお客様から直接電話が来ることはありません。 ※1人あたり5～10件の案件を同時に受け持ち、1案件の期間は約3ヶ月です。 ※いつも決まった協力会社に依頼するため、職人同士が知り合いのことも多いです。現場で管理する職人は20～30人で、人間関係が既に構築されており指示を出しやすい状態です。 ◎当社の特徴 当社は土地を購入し、戸建て住宅を販売しています。建て売りではなく、お客様のご要望をお聞きして生活に合った住宅を設計していることが特徴です。分譲地は、10～20戸のものから200戸以上の大規模なものまで様々。当社では1つの分譲地を1～3人程度で担当するので、自分が担当した家が建ち並んでいく姿を見られるやりがいがあります。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
【業界・職種未経験、第二新卒、歓迎！学歴不問！】 下記2つの■にあてはまる方が募集対象です。 ■普通自動車運転免許証（AT限定可）をお持ちの方 ■建築の流れが分かる方 ※学校で学んだレベルで問題ありません！ |
| 募集背景 | 設立より49年、大阪・神戸で戸建て住宅の設計・施工からニュータウン開発までに携わってきた当社。地域で有数の規模を誇る実績を出してきました。安定的に案件のある現在、施工管理として活躍している社員は4名。全員が15年以上活躍してきたベテランです。今回は、次世代を担ってくれる施工管理を育てるため、新たな仲間を募集することにしました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／大阪市住吉区長居東4-11-4
※転勤なし。U・Iターン歓迎！ 交通
大阪メトロ御堂筋線「長居駅」より徒歩1分
JR阪和線「長居駅」より徒歩3分 |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（実働7.5時間） ※残業は月平均15～25時間です。 |
| 給与 |
月給30万円～40万円 ※上記は固定残業代（5万円／20時間分）を含む金額です。固定残業時間を超える残業が発生した場合は、追加支給いたします。 ※経験・能力を考慮し、決定します。 |
| 休日休暇 | ■隔週休2日制（隔土・日） ※日曜は月1～2回の当番出勤あり。その場合、振替休日をとっていただくか、休日出勤手当をきちんと支給します。 ■祝日 ■夏季休暇（6日） ■年末年始休暇（8日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月／2ヶ月分／昨年度実績） ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費全額支給 ■時間外手当（固定残業代超過分を追加支給） ■資格手当 ■報奨金 ■家族手当（配偶者3000円／月、子1人3000円／月） ■社宅制度 ■退職金 ■制服貸与 ■社員旅行（ハワイ、台湾、沖縄、北海道など） ■保養所 |
| 入社後の流れ | 入社後は、先輩社員から「当社について」「仕事の流れについて」などを学びましょう。1つの案件を1人で担当するまでの目安は半年程度。1日の流れとしては、朝は会社に出勤し、1日に2～3件の現場をまわるイメージです。完全に独り立ちするまで1年以上はかかると考えているため、焦る必要はありません。現在、施工管理として働く4名は15年以上働くベテラン社員ばかり。分からないことがあったら、何でも聞いてくださいね。 |
| 会社名 | 株式会社富士ハウジング |
|---|---|
| 設立 | 1969年3月 |
| 代表者 | 代表取締役 井上 晴樹 |
| 資本金 | 9500万円 ※グループ計／2億500万円 |
| 従業員数 | 38名 ※グループ計／90名 |
| 売上高 | 125億円（2018年6月期実績） 125億円（2017年6月期実績） 120億円（2016年6月期実績） |
| 事業内容 | ■不動産事業（売買・仲介・販売代理） ■不動産賃貸業 ■建築工事請負業 ■建売業 ■造園業並びに庭園業 ■建築資材の販売 ■建築設計・監理業 ■賃貸マンション・テナントビルの管理業 ■損害保険の代理業 |
| 事業所 | 本社／大阪市住吉区長居東4-11-4 神戸支店／神戸市西区伊川谷町長坂841-15 |
| 関連会社 | 株式会社富士木材 他 |
| 主要取引先 | アイカ工業（株）、旭硝子（株）、旭トステム外装（株）、（株）ウッドワン、大阪ガス（株）、大阪ガスセキュリティサービス（株）、奥村組土木興業（株）、関西電力（株）、（株）ケイ・オプティコム、ケイミュー（株）、（株）鴻池組、（株）サンゲツ、三和シャッター工業（株）、セントラル警備保障（株）、ニチハ（株）、（株）日本エルコ、パナソニック（株）、フクビ化学工業（株）、トクラス（株）、（株）LIXIL、リリカラ（株）、YKKAP（株）、タカラスタンダード（株）、住友林業クレスト（株）、トキワ産業（株）、ルノン（株）、大光電機（株）、オーデリック（株）、シンコー（株）ほか※順不同 |
| 許認可 | ■宅地建物取引業免許／国土交通大臣免許（10）3102号 ■一級建築士事務所登録／大阪府知事登録（ニ）第20561号 ■JIO（日本住宅保証検査機構）登録［登録番号：Ａ5000164］ |
| 企業ホームページ | http://www.fuji-housing.co.jp |
| 採用ホームページ | 株式会社富士ハウジング 住環境から暮らしを支え、夢や憩いを形にする https://en-gage.net/fuji-housing |
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