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経理、財務、会計、内部監査の現在掲載中の転職・求人情報

上場企業の経理(課長候補) ★年間休日127日/残業月20時間以内の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/08/02 - 2018/09/05)

上場企業の経理(課長候補) ★年間休日127日/残業月20時間以内
正社員業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
変革期の上場企業で、アナタの市場価値を高めよう!
「不動産再活事業」というオンリーワンのビジネスモデルを展開している当社。従業員数16名ですが、東証二部上場企業です。業界では誰もが知っている「不動産再活事業」のパイオニアとして、30年の歴史があります。

現在は、不動産事業に留まらず事業を多角化、さらにホールディングス化への移行も視野にいれている変革期。経理として、ゆくゆくは管理部門の軸になってくださる方をお迎えし、組織を強化していきたい方針です。
あなたには、上場企業の経理として活躍するのはもちろんのこと、拡大する組織の新しい仕組みづくりにも携わっていただきたいと考えています。

分業化による経理の限定した仕事に物足りなさを感じている方。経営という広い視点で業務を捉えたい方。当社でなら、経理としてのスキルもキャリアも伸ばしたい、そんなあなたの想いを叶えることができるはず。市場価値の高い人材として当社とともに成長し、活躍しませんか?

募集要項

仕事内容
上場企業の経理(課長候補) ★年間休日127日/残業月20時間以内
<お仕事の幅をどんどん広げることができます!>
当社の経理の考えは、「一気通貫」で取り組むこと。伝票処理から仕訳入力、日次決算、月次決算から年次決算、連結決算、監査対応まで。一社まるごと会計の仕事に携わることができます。


<具体的な業務内容>
・日次決算
・仕訳、伝票処理
・月次決算
・四半期決算

<スキルに応じて以下をお任せします!>
・年次決算
・連結決算業務
・監査法人対応


<仕事のポイント>
★入社後スグの仕事は…?
日常的な伝票処理はほとんどないため、当面は賃貸住宅の賃料の会計処理や従業員の経費精算を中心に行ないます。基本的には四半期の決算までをお願いしますが、いずれは年次決算や監査対応もお任せしていきます。現在、経理のメンバーは2名なので、お互いに助け合いながら仕事を進めています。

★上場企業としての当社の経理は…?
月間の仕訳数は、上場企業としては多くはありません。しかし、不動産売買が事業の軸であることから、一つの取引金額が高額となり、決算上での記載金額が数十億円から数百億円になることも。ひとつひとつの処理を慎重に検討しながら進めています。
会計処理や税務処理で疑問点がでてきた場合は、顧問契約している多数の顧問弁護士や会計士、税理士の方々に相談しながら答えを導けるので安心です。

★今後の展開は…?
他業種へのM&A等を視野にいれているため、不動産事業以外の経理も経験できます。新しい挑戦を続ける当社での経理は、ただ入力をしているだけの作業、毎月の決算を組むだけ作業、という単調な業務に留まらない、お仕事の面白味を感じることができるはず。
応募資格
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

<業種未経験、第二新卒、歓迎!>学歴不問

◆経理の実務経験があり、月次決算ができる方
◆日商簿記二級以上の方

◎会計事務所での勤務経験がある方、または会計システム「FX4」を使用した経験のある方を優遇します!
募集背景 再開発アジャストメント事業をコアビジネスとして「不動産再活事業」に取り組んでいる東証二部上場企業の当社。中古マンションや社員寮などを一棟、あるいは戸別で大量に購入し、付加価値を高めて実住用または投資用として販売。このようなビジネスモデルは従来の不動産業界にはなく、こうした「不動産再活事業」を全国的に展開しているオンリーワンの企業です。これからは不動産事業単独での事業活動から、事業を多角化してHD化を予定。そのため、今後増えていくグループ会社の経理も担い、新しい仕組みづくりを行なってくれるメンバーを募集いたします。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間3ヶ月あり。期間中の待遇に変更はありません。
勤務地・交通
本社/東京都新宿区新宿三丁目1番24号 京王新宿三丁目ビル2階
※転勤はありません。
交通
本社/各線「新宿三丁目駅」より直結、各線「新宿駅」より徒歩11分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※残業は月20時間以内です。
給与 月給27万~61万円+賞与年2回 
※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定します。
※みなし残業手当20時間分:3万8000円以上が含まれます。時間を超過した場合、残業手当は別途支給。
休日休暇 <年間休日127日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇(入社1年目の社員の有給消化率は72%)
■慶弔休暇
■育休・産休制度
※5日以上の連続休暇取得可
※GWはカレンダー通りのお休みとなります。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(随時)
■賞与年2回(夏期及び冬季)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(上限月10万円)
■残業手当
■役職手当
■資格手当(宅建:月3万円)
■家族手当(配偶者:月1万円、子1人:月3000円)
■退職金制度
配属部署 現在、従業員数は16名で、そのうち経理は部長とメンバーの2名。社員のほとんどは穏やかな人柄のメンバーが多く、みんなでサポートし合いながら、チームワークよく業務を進めています。

会社概要株式会社アルデプロ

会社名 株式会社アルデプロ
設立 1988年(昭和63年)3月1日
代表者 代表取締役社長 椎塚 裕一
資本金 21億7810万円
従業員数 16名(2018年7月現在)
売上高 114億9100万円(2018年7月期実績)
事業内容 不動産再活事業

宅地建物取引業者免許 国土交通大臣(1)第8637号
第二種金融商品取引業 関東財務局長(金商)第1203号
事業所 本社/東京都新宿区新宿三丁目1番24号 京王新宿三丁目ビル2階
大阪支店/大阪府大阪市北区西天満六丁目3番16号 梅田ステートビル8階
所属団体 社団法人 東京都宅地建物取引業協会
東京都不動産協同組合
社団法人 全国宅地建物取引業保証協会
企業ホームページ http://www.ardepro.co.jp/
個人名の表記について
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