- 仕事内容 資金調達とキャッシュフロー管理を中心に担える方を募集します。 売上拡大を目指す中で、不動産買取に必要な資金の調達・管理を強化する必要があり、特に新入社員増員に伴う資金需要の…
- 応募資格 金融機関との折衝経験 または銀行での融資の経験
- 給与 650万円～800万円
- 勤務地 東京都
- 会社の特徴 成長性の高いビジネスである 製品・サービスの優位性が高い ワークライフバランスがとりやすい
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エ-ジェント
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事業成長に密接に関わる組織だからこそ、代表からの期待度が高いポジションです。今後、財務部として独立させ更なる拡大を図っていく想定もあるため、ご自身の裁量を発揮しキャリアアップも狙っていくことができます。
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エ-ジェント
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広島県で7,500棟を超える住宅建築実績を誇る、地域密着型のハウスメーカーです。高品質なオーダーメイド住宅を提供し、お客様の理想の暮らしを実現してきました。安定した経営基盤のもと、今後も地域に根ざした事業展開で、お客様と街の未来に貢献していきます。
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エン転職
取材望月
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コツコツ作業やルーチンワークが得意という方に最適。周囲との何気ないコミュニケーションも楽しめるため、日々穏やかに、優しい気持ちで働きたい方におすすめです。
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エ-ジェント
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同社の求人は、給与水準より、「定年まで長く安定的に」を軸に就業環境や長期就業で選ばれています。そのため、離職率は低く、「配偶者の都合でどうしても転居が伴う形で転職」といった理由などで退職される程度です。就業環境よりどうしても給与を軸に転職されたい方は合わないかもしれません。
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エ-ジェント
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東証プライム市場上場のフージャースグループは、「製・販・管」一貫体制を強みに、顧客満足度No.1を目指す企業です。分譲マンションから再開発、シニア向け事業まで、住まいに関する幅広い領域で安定した成長を続けており、強固な経営基盤を築いています。
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エン転職
取材泉
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残業が少なく産休明けの復帰実績もあるため、ライフステージが変化しても長く働き続けたい方にピッタリ。ひとつの場所で腰を据えて働きたい方、必見です！
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エ-ジェント
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高品質・高デザインでありながら合理的な価格帯の住宅を提供し、創業以来右肩上がりの成長を維持しています。安定した経営基盤と、社員の働きやすさを両立している点が大きな魅力です。自らの手で課題を解決していく面白さや、会社の成長をダイナミックに支える手応えをダイレクトに実感できる環境が整っています。
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エ-ジェント
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高品質・高デザインでありながら合理的な価格帯の住宅を提供し、創業以来右肩上がりの成長を維持しています。安定した経営基盤と、社員の働きやすさを両立している点が大きな魅力です。
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エ-ジェント
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創業から５０年以上の歴史を誇り、都心好立地での自社一貫開発にこだわることで、強固な安定基盤を築いてきた同社。現在は事業承継を経て若手経営陣が就任し、新たな変革期を迎えています。老舗企業の安定感と、変革期のスピード感を同時に味わいながら、裁量を持って組織づくりに貢献できる刺激的な環境です。
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エ-ジェント
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同社は、オーナーのために魅力的な不動産を創出することに特化。仕入れた物件をさらに魅力的にするため、全社でブレストを行うなど手間を惜しみません。「まずはやってみよう」という挑戦的な文化と、名古屋を中心に25年以上の実績を持つ安定基盤がその強みです。
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エ-ジェント
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同社は、オーナーのために魅力的な不動産を創出することに特化。仕入れた物件をさらに魅力的にするため、全社でブレストを行うなど手間を惜しみません。「まずはやってみよう」という挑戦的な文化と、名古屋を中心に25年以上の実績を持つ安定基盤がその強みです。
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エ-ジェント
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創業以来24年連続で安定成長を続け、東証プライムに上場する同社。賃貸住宅の空室問題や高齢化社会といった社会課題にビジネスで向き合う事業モデルが強みです。安定した経営基盤のもと、社会貢献性の高い事業に携わることができます。
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エ-ジェント
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東証プライム上場グループの内部監査として、50社超・多角的事業の監査経験を積める環境です。シニア層のレビュー体制や外部セミナー活用など育成前提のため、内部監査として着実に専門性を高められます。月平均残業20時間以下で働きやすく、専門性向上と長期的なキャリア形成を両立しやすい点も魅力です。
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エ-ジェント
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事業承継を機に、若手経営陣のもとで変革期を迎えている同社。経理財務の専門性を活かしながら、経営層と近い距離で組織づくりに関与できるのが大きな魅力です。安定基盤の上で、新しい挑戦がしたい方に最適な環境です。
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エン転職
取材木村
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指示を待つのではなく、自分の裁量で業務を進めていける環境です。だからこそ、自分自身で仕事の進め方を考え、責任感を持って最後までやり遂げられる方にぴったりです。
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エ-ジェント
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経理部門は非常に和気藹々とした雰囲気で、自身の業務を黙々とこなすのではなく、部内のコミュニケーションや協力体制を大切に業務に当たっています。世間が抱いている不動産会社のイメージとは異なり、営業組織が強すぎることがなく。比較的落ち着いた社風です。
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エ-ジェント
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一般住宅に限らず様々な事業に取り組んでいます。高齢者向けのAIマンションの開発や、地方エリアのブランド化を目的として「クリエイティブタウン推進機構」へ参画したり社会貢献にも積極的です。 沖縄などのリゾート地にブランドとコラボレーションしたラグジュアリーコンドミニアムの開発なども行っています。
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エン転職
取材山口
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残業は月20時間以内で、1日の業務量を自分で調整できる同社は、プライベートも大事にしながら働けます。「ワークライフバランスを充実させたい方」にピッタリです。
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エ-ジェント
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採用ご担当者様とお話しました。年次関係なく成長できる環境であり、お客様はもちろん、働いている社員一人ひとりを大切にする会社ということが分かりました。また、チャレンジすることに寛容な会社であるため、様々なアイディアを投げかけていただきたいと思います。
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エ-ジェント
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採用ご担当者様とお話しました。年次関係なく成長できる環境であり、お客様はもちろん、働いている社員一人ひとりを大切にする会社ということが分かりました。また、チャレンジすることに寛容な会社であるため、様々なアイディアを投げかけていただきたいと思います。
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エ-ジェント
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三井不動産グループが運営するシニア向けサービスレジデンスでの募集です。安定した経営基盤のもと、充実した福利厚生や働きやすい環境が整っています。ご入居者様の快適な暮らしを支える、社会貢献性の高い仕事に挑戦できます。
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エ-ジェント
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採用ご担当者様とお話しました。年次関係なく成長できる環境であり、お客様はもちろん、働いている社員一人ひとりを大切にする会社ということが分かりました。また、チャレンジすることに寛容な会社であるため、様々なアイディアを投げかけていただきたいと思います。
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エ-ジェント
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業界の状況は常に変化します。そのような中で業務に対してチャレンジングな姿勢を持つことが求められます。新しいものに積極的に挑戦することや成長志向の方にオススメの求人です。
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エ-ジェント
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2006年の設立以来、着実な成長を続け、現在は東証スタンダード・名証メインのダブル上場企業となりました。東京23区の駅近という好立地に特化した事業戦略で、安定した収益基盤を確立しています。
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エ-ジェント
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事業スタートから未だ年数は短い同社ですが、徳山代表の下、すでに多くの実績を積み上げています。かなり自由度がきく環境です。そんな環境で同社の仲間達と共にこれからのフェニックス管理を一緒につくっていきませんか。
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