営業《入社祝い金10万円支給/面接1回!未経験から年収1000万円も可能》★9月に埼玉大宮に新店開設の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/08/02 - 2018/08/15)
営業《入社祝い金10万円支給/面接1回!未経験から年収1000万円も可能》★9月に埼玉大宮に新店開設
正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
プライベートを充実させながら、”年収1000万円”を実現。
【事業拡大に伴い、9月にさいたま市大宮区に新店開設!オープニングスタッフを積極採用中/入社祝い金10万円支給!】
光触媒塗料などを自社開発し特許を取得する当社では、”年収1000万円”を稼ぐトップセールスが多数在籍しています。また未経験から始めた先輩たちの中には…
◎入社10ヶ月で係長。月収100万円越え!
…といった、スピーディーな昇給・昇格を果たしている社員が活躍中です。
そして給与だけでなく、”働きやすさ”にもこだわる当社では…
◎週休2日。休日出勤なし!
◎希望勤務地考慮。転勤もなし!
…など、腰を据えて働ける環境が整っています。
これらを実現できるのは、今まさに上場準備中の当社だからこそ。従業員への業績の還元や職場環境の整備に力を注いでいます。プライベートを充実させながら、高収入を手にする─。そんな毎日を、あなたも当社でスタートしてみませんか。
募集要項
仕事内容 |
営業《入社祝い金10万円支給/面接1回!未経験から年収1000万円も可能》★9月に埼玉大宮に新店開設 【業績が好調により事業拡大のため年内に埼玉大宮支店開設予定!】
自社で独自に開発し特許を取得した塗料を用いた住宅ペイントなどを、「訪問販売」と「電話営業」の方法で提案している当社。あなたには、お客様の快適な住環境を実現するためのサポートとしての営業をお任せします。成果に応じて給与やポジションがアップするので、早期にリーダーや支店長候補として活躍できる環境です(実際に、入社半年で支店長になった先輩もいます)。
※9月オープン予定の大宮支店では、飛び込み訪問で営業スキルを磨いていただきます。
<提案しやすいサイクル!> 【業績好調!プロモーションも拡大】→【提案しやすい・成果が出やすい】→【ISO取得やプロモーション、アフターフォローによるお客様からの厚い信頼】→【さらに業績好調に!】 このように当社では、お客様に提案しやすく、ご成約にもつながりやすいサイクルが循環しています。
<仕事のポイント!> ★モチベーションが維持できる! 頑張りに応じて給与もポジションもアップ!年齢や経験に関係なく、頑張りが報われる環境です。未経験で入社した先輩も、今では年収1000万円を稼ぐトッププレーヤーへと成長しています。また、勤務地は希望を考慮し、転勤はありません。社員に対する業績の還元や、腰を据えて働ける社内の体制づくりに力を注いでいます。
★将来も安心! 無借金経営を続けているのが当社の魅力の一つ。安定した企業基盤に加え、現在は株式上場を目指して社内体制の強化・改善を進めているところです。その取り組みが功を奏して、外部機関からもお墨付きをいただいています。詳細は、「外部機関による認定および認証」欄をご覧ください。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
★業種・職種未経験者、社会人未経験者、第二新卒者、歓迎! ★学歴・ブランク不問! ※年齢や経験を問わず、さまざまなメンバーが活躍しています。 ※「人と話をするのが好き」「お客様に喜んでもらえる仕事がしたい」という方にぴったりの仕事です。
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募集背景 |
【事業拡大のため、新店として埼玉県の大宮にオープン。積極採用を実施しています!】 光触媒塗装による住宅ペイントなどを、一般住宅向けに提供している当社。業界トップクラスの性能を誇る自社オリジナルの光触媒塗料などの強みによって、施工実績も増加し拠点展開も順調に推移しています。株式上場を踏まえ社内環境の改善にも取り組んだ結果、改善に成功。このような安定した基盤のもと、事業拡大のため、9月にさいたま市大宮区に新店開設予定。全国各地で営業メンバーを増員することとなりました。業績も好調につき、事業所の展開を進めていっております。安定基盤で成長中の当社にて、ぜひ活躍してください。 |
雇用形態 |
正社員契約社員
正社員 ※試用期間最長2ヶ月(期間中の雇用形態は契約社員となります。期間中の給与は、月給30万円+歩合給となり、その他の待遇は変わりません) |
勤務地・交通 |
★9月のさいたま市大宮区に新店開設に伴い、オープニングスタッフ募集! ※大宮支店の勤務は9月からですが、それまでは代々木勤務も可能です! [関西] ■本社/大阪市東成区東今里 ■新大阪/大阪市淀川区西中島 ■京都/京都市下京区四条通堀川西入唐津屋町 ■神戸/神戸市須磨区飛松町 ■姫路/姫路市東延末
[関東] ■東京代々木/渋谷区代々木 ■八王子/八王子市東町 ■横浜/横浜市神奈川区鶴屋町 ■藤沢/藤沢市鵠沼橘 ■埼玉大宮/さいたま市大宮区 徒歩6分圏内 ★NEW★
[東海] ■東海/名古屋市中村区名駅 ■浜松/浜松市中区砂山町
[中国] ■岡山/岡山市北区下石井 ■広島/広島市中区基町
[九州] ■福岡/福岡市博多区博多駅前 ■北九州/北九州市小倉北区浅野 ■熊本/熊本市中央区辛島町
※勤務地は希望を考慮します。 ※転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎。実際にU・Iターンによって入社した社員も多数います!
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勤務時間 |
月・水・木/9:30~18:00(実働6時間40分) 金・土・日・祝/9:30~19:50(実働8時間)
※曜日によって勤務時間が異なります。 ※毎週火曜日、第2・第4水曜日が休日です。休日出勤はありません。 ※残業はほとんどありません。 |
給与 |
月給25万円~50万円+歩合給 ※試用期間中(入社後最長2ヶ月間)は、月給30万円+歩合給となります。入社後3ヶ月目以降は歩合給額が増えるため、業績次第では報酬がさらに高額になります。 ※入社祝い金10万円(当社規定あり)
【月収例】 月収40万円(入社3ヶ月/22歳) 月収200万円(入社1年目/19歳) ※その他にも、月収40万円~200万円を獲得している社員が多くいます。
年収例
1000万円/28歳(男性)入社4年目(営業経験者)/月給25万円+報奨金 550万円/25歳(男性)入社1年目(業種・職種未経験)/月給25万円+報奨金
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休日休暇 |
■週休2日制(毎週火曜+第2・第4水曜) ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇(入社6ヶ月経過後、10日~最大20日) ■産休・育休制度(取得・復帰実績あり)
※結婚や出産後も働き続けられる体制を整えています。産休・育休はもちろん、妊娠期の通院や子どもの看病、学校行事への参加などでの休暇取得も積極的に推奨しています。 |
福利厚生・待遇 |
■昇給随時 ■賞与年2回(3月・9月) ■社会保険完備 ■交通費支給(月5万円まで) ■時間外手当 ■報奨金(オーダー賞やアポインタートップ賞など) ■役職手当 ■結婚祝い金 ■出産祝い金 ■社員旅行 ■定期健康診断 ■住宅手当 ※当社規定あり ■入社祝い金10万円(当社規定あり) |
入社半年で支店長となったメンバーより |
■支店長(男性) 前職では営業を担当していました。家族がいるため転勤の負担を感じていましたが、特に気になっていたのは評価制度について。インセンティブの上限が決まっていて、それ以上の成果を上げても社員に還元されることがなかったんです。そこで起業とはいかないまでも、フランチャイズのようなスタイルで働けないかと思っていたところ、この会社に出会い転職を決意しました。入社後わずか半年で支店長となり、営業面だけでなくOJTなどのマネジメント業務も任されています。こうした成果をしっかり評価してもらい”月収50万円”となった今、私自身が一つの会社を経営しているようなやりがいを感じています! |
当初は事務を担当していたメンバーより |
■支店長(女性) 最初は事務職として入社したんですが、「営業をやってみないか?」というお誘いを受け営業職へ。最初はわからないことも多かったのですが、頑張った分はちゃんと評価されますし、どんどん新しいことを任せてもらえるのでやりがいもあります。入社3年目の終わり頃には支店長に。8名の部下のうち自分が一番若いのですが、明確な評価基準があるので昇進できるんですよ。 |
株式会社PGSホームの営業《入社祝い金10万円支給/面接1回!未経験から年収1000万円も可能》★9月に埼玉大宮に新店開設(891534)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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