- 【事業内容】
- ■介護事業全般 ・居宅介護支援事業 ・訪問介護事業 ・通所介護事業 ・都市型軽費老人ホーム事業
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業種
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 介護企画スタッフ◇連休取得可能◇資格不要◇産休・育休取得実績あり ★デイサービス施設を利用する皆様の生活をサポートしながら、事業所内でのイベント企画やレクリエーションなどを行ないます。利用者様一人ひとりの声に耳を傾けながら、より良いサービスを考えていきましょう。【具体的な仕事内容】 ■利用者様の生活のサポート（体調管理など） ■ストレッチ、早口言葉、工作などのレクリエーション実施 ■お花見や夏祭り季節のイベントや落語会など独自のイベント実施 【一緒に喜ばれるサービスをつくりましょう】 当社では利用者様10～20名に対してスタッフ15名を配置しているので、よりひとりひとりに向き合えることが強み。利用者様に喜んでいただくため、自分のアイデアを活かせる仕事です！どんなことをするかは各施設に裁量が与えられており、特に決まったルールはありません。スタッフそれぞれが利用者様に喜んでもらうため、自分のアイデアを活かしています！ 【様々なイベントを実現しています】 たとえば落語が得意な男性スタッフが、週1回落語を聞かせたり。工作が得意なスタッフが、お手製のお神輿を作ったり。地域の夏祭りを企画して、太鼓を準備したりなど。他にも、絵が上手い職員がウェルカムボードを更新したり、若い職員がSNSを活用して地域へ発信したり、外出したい利用者様がいれば一緒にお花見や外食をしたりと、より良い介護サービスをつくりあげていきましょう。 【スキルアップ・キャリアアップも可能】 『初任者研修』をはじめ、医療・福祉に関する資格取得の支援制度を整えており、経験がない方もスキルアップすることができます。また、今後の新規出店を見据えた採用であるため、先々はマネージャーなどキャリアアップの道もさらに増えていく予定です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
〈業種・職種未経験者歓迎〉 ◎社会人未経験者、第二新卒、ブランクのある方も歓迎します。 ◎介護や福祉に関する知識は一切不要です。 |
| 募集背景 | ■第二創業期として、今後の新規出店を見据えた組織の拡充を行ないます。 自分のお家に帰ってきたようなアットホームな介護事業所を運営し、訪問介護サービスや通所介護サービスを展開している当社。既存施設を強化することで増床のための基盤をつくり、数年先の新規出店計画にも備えたいと考えています。そこで今回は、各施設にてそれぞれ１名以上を採用する予定。経験を問わず、広く門戸を開いてお待ちしています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇面に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都（杉並区、練馬区、小平市、国立市）および埼玉県川口市のいずれかの施設
※転居を伴う転勤はありません。 ※希望勤務地は考慮いたします。 ※詳しい事業所の情報は、こちらのURLよりご確認ください。 https://bestep.co.jp/office/ 交通
各勤務地により異なります。
|
| 勤務時間 | 8：00～19：00（実働8時間・シフト制） 例／8：00～17：00 、9：00～18：00 ※変形労働時間制（月平均173時間）です。 ※16：30～翌10：30での夜勤をお任せすることがあります。（月4回程度） ※夜勤のない事業所もあります。（勤務先の希望は考慮） ※月平均の残業時間は30時間程度です。 |
| 給与 |
東京／月給20万5700円以上 埼玉／月給19万7300円以上 ※上記はみなし残業手当（30時間分／東京・3万7300円以上、埼玉・4万3400円以上）を含みます。超過分は別途支給いたします。 【月収例】 サービス提供責任者（経験5年・介護福祉士）／月収24万5000円 管理者（経験7年・介護福祉士）／月収31万8000円 年収例
420万円（30歳／入社2年）
438万円（36歳／入社6年） 504万円（31歳／入社3年） |
| 休日休暇 | ■週休2日制（月8～9日／シフト制） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産休・育休取得実績あり 〈年間休日104日〉 ※月々のお休みに関しては、1ヶ月前にはスケジュールが決定します。希望があれば連休や有給休暇の取得も、もちろん可能。質の高いサービスを提供できるよう余裕を持った組織体制になっておりますので、1人に過度な負担がかかることはなく、お休みもしっかり取得できます。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給あり ■交通費支給（月3万円まで） ■社会保険完備 ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当（月3000円～1万5000円）※初任者研修、社会福祉士、ケアマネージャー等 ■インセンティブ（管理者以上／最大50万円） ■夜勤手当（1日3000円） ■私服勤務可 |
| 教育制度 | 入社後1日目にオリエンテーションを行ない、2日目にかけて現場見学を行ないます。それから1週間～1ヶ月程度、先輩と一緒に介護の補助をしながらOJTで指導します。その期間で、送迎のため利用者様のご自宅を覚えていただきます。また、3ヶ月ほどで一連の仕事を覚えた後は、所長補佐などリーダーポジションとして活躍することも可能です。 ★資格取得支援制度が充実！ 入社後、「介護職員初任者研修（旧名称：ヘルパー2級）」の講習を会社負担で受けられます。さらに取得した資格に応じて月々の資格手当も支給。充実のサポートのもと、希望のキャリアを実現できます。 |
| 職場環境 | デイサービスでは、10～20名程度の利用者様を、総勢15名ほどのスタッフでサポートします。他、看護師が常駐している施設もあります。介護スタッフは20代～70代まで、幅広い年代の先輩たちが活躍中。女性が8割で、管理職も女性が多く活躍しています。仕事で大切なのは、家族や親戚のように、お年寄りとの楽しい時間を過ごすこと。時には「◯◯ちゃん」などと、お互いに下の名前やニックネームで呼び合うこともあります。 ※デイサービスには資格が必要ありません。 当社のスタッフの半数程度が無資格ですので安心して始められます。元ミュージシャンや元運送業のスタッフが、未経験から活躍しています。 |
| 会社名 | 株式会社ビーステップ |
|---|---|
| 設立 | 2001年8月30日 |
| 代表者 | 代表取締役 矢嶋 明 |
| 資本金 | 3300万円 |
| 従業員数 | 215名 |
| 事業内容 | ■介護事業全般 ・居宅介護支援事業 ・訪問介護事業 ・通所介護事業 ・都市型軽費老人ホーム事業 |
| 事業所 | 【本社】埼玉県川口市領家1-24-1 【ビーステップ川口】埼玉県川口市領家1-24-1 【ビーステップ井草】東京都杉並区井草5-10-22 【ビーステップ大泉】東京都練馬区大泉学園町2-23-65 【ハートフルコート大泉】東京都練馬区大泉学園町2-23-65 【ハートフルコート石神井】東京都練馬区下石神井4-34-7 【ひだまり練馬】東京都練馬区大泉町2-62-11 【グリーングラス国立】東京都国立市東1-14-24 【ビーステップケアセンター】東京都小平市鈴木町2-187 吉田ビル |
| 企業ホームページ | https://bestep.co.jp/ |
株式会社ビーステップの介護企画スタッフ◇連休取得可能◇資格不要◇産休・育休取得実績あり（870375）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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