- 【事業内容】
- ■フランチャイズ事業（張替本舗 金沢屋） ■襖・障子・網戸の張替え事業 ＜会社略歴＞ 2003年 (有)ダイタク設立 2011年 金沢屋事業部（FC事業開始） 2013年 株式会社金沢屋分離独立 2019年 株式会社うちすけに会社名変更
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| 仕事内容 | 未経験からはじめるインテリアプランナー★月給25万円以上★昇給・賞与年2回！ 問い合わせのあったお客様先を訪問し、ご要望をヒアリングします。引き渡しまでの間はお客様が安心できるようサポートし、追加の要望などがあれば追加提案をします。★入社後半年～1年間かけ、OJTで学んで頂きます。しっかり独り立ちできる力を養える体制を用意。未経験の人も安心して挑戦してください！ ※研修についての詳細は下記「教育制度」欄を参照。 【主な仕事の流れ】 ▼お客様先を訪問 問い合わせがあったお客様先を訪問し、ヒアリング ▼インテリアデザインを提案 お客様と打合せを重ね、デザインが決定したら施工に入ります ▼お客様をフォロー 引渡しまでお客様が安心できるようサポート ▼引き渡し 【仕事のポイント】 ★どんな提案をするの？ 例えば、店舗改装時に客席数を増やしたい、というお客様の場合。まず、お店のコンセプト（「若い女性に支持されるカフェ店」など）を聞いたうえで、キッチンはオープンかカウンターか、立ち席も入れるのかなど要望をヒアリング。それをデザインに起こし、提案します。提案した内容、デザインが採用されれば受注。デザインの図面はまずは先輩が担当するので、追々覚えて頂ければOKです。 ★お客様は首都圏が中心ため出張もほとんどありません。 引渡しまでは、クロスの張替えや床の変更だけであれば5日程。店舗やオフィスのインテリアの全面的な変更なら2~3週間です。インテリアプランナー1人あたり、2、3件の案件を同時に進行させています。 ★空間を遊び尽くす 大型印刷機を保有し、デザイン力に富むクロスやインテリア装飾材を作れるのが当社の大きな特長。店舗やオフィスの他、デザイナーズマンションならではの特長のあるクロスの依頼や、自分が撮影した写真を壁紙にしたいという写真家からの依頼など、空間を遊び尽くすインテリアデザインが強みです。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問【職種・業種・社会人未経験、第二新卒歓迎！】 ■要普通免許（AT限定可） ■特別な知識は必要ありません。相手の話をしっかりとヒアリングできればOKです！ ※全くの異業種からの転職も大歓迎です。 ※異業種からの転職だからこそ生まれる視点をお客様への提案に生かすことができます。 |
| 募集背景 | 当社は、快適な暮らしの提案や新しいアイデアを提供する企業です。オリジナルデザインを得意とするオリジナルクロス事業において業界トップクラスの実績を誇ります。今回募集するのは、新たに事業部化され、スタートしたインテリアデザイン事業のインテリアプランナー職。今後の当社のさらなる成長に直結するニーズの高い事業分野です。そんな事業拡大に伴い、将来にわたり当社のコア人材として活躍していただける方を大募集。未経験者歓迎！採用予定数は20名以上！これをチャンスと思った方は、ぜひチャレンジしてください！ |
| 雇用形態 |
正社員
■正社員※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与は月給25万円。その他、待遇は変わりなし） |
| 勤務地・交通 |
東京本社／東京都中央区日本橋本石町3-1-2 FORECAST新常盤橋11F
※転勤はありません。 交通
■東京本社
JR各線「東京駅」より徒歩11分／JR線「神田駅」より徒歩6分 東京メトロ「新日本橋駅」「三越前駅」「日本橋駅」より徒歩6分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※残業は月平均15時間程度です。 ※直行直帰OK！ |
| 給与 |
月給25万円～30万円＋インセンティブ ※一律の固定残業代（5万円・30時間）を含む。時間超過分は別途支給。 ※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。 |
| 休日休暇 | 【年間休日115日以上】 ■完全週休2日制（土・日） ■GW ■夏季休暇（5日） ■年末年始休暇（9日）※昨年度実績 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■教育訓練休（年5日取得可能） ■誕生日休暇 ※家族や恋人の誕生日に休暇が取れます。 ■産前・産後・育児・介護休暇 ※産休・育休取得実績あり |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年2回（5月・11月） ■賞与年2回（7月・12月） ■社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ■交通費支給（全額支給） ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■職能手当 ■出張手当 ■資格手当 ■社員旅行（セブ島など） |
| 教育制度 | 業務で必要な知識をしっかり身につけることができるように、教育制度を用意しています。 ■座学研修・現場研修（2～3日） 入社後、より良いインテリアデザインの提案をする予備知識として座学研修でインテリア完成までの流れや協力会社との連携、設計についてなどの概要を説明します。また、素材などを、実物と作業を目で見て学びます。 ■OJT研修 先輩のアシスタントとして実務を通し、お客様へのヒアリングから提案、お客様のフォロー、引き渡しまで、個々の業務を覚えていきます。わからないことがあればすぐに先輩に相談できる環境なので、安心してください。 ※人にもよりますが、入社半年～1年後を目途に独り立ちを目指します。 |
| 転職者インタビュー | お客様は、個人の店舗経営者や法人をはじめ、イベント会社など多岐にわたり、依頼は常に多数。当社に対するニーズの高さを肌で実感する毎日です！／小池 未経験で入社しました。当社はチャレンジを好む人が集まっている会社。「出る杭を打つ」のではなく「伸ばしていく」社風の下、日々挑戦しています！／角掛 イベントや表彰式はもちろん、SNSの配信など、社内の風通しを良くする施策がたくさん！20～30代の若い社員が多いこともあって、部署の垣根を越え、率直に話し、相談できる人間関係の良さが当社の大きな特長です。仕事も職場も楽しいこんな環境って、レア！／伊東 |
| 会社名 | 株式会社うちすけ |
|---|---|
| 設立 | 2003年12月 ※FC事業は2011年よりスタート |
| 代表者 | 代表取締役 小比田隆太 |
| 資本金 | 900万円 |
| 従業員数 | 29名（2019年12月現在） |
| 売上高 | 6億5000万円（2018年11月期実績） 5億円（2017年11月期実績） 3億円（2016年11月期実績） |
| 事業内容 | ■フランチャイズ事業（張替本舗 金沢屋） ■襖・障子・網戸の張替え事業 ＜会社略歴＞ 2003年 (有)ダイタク設立 2011年 金沢屋事業部（FC事業開始） 2013年 株式会社金沢屋分離独立 2019年 株式会社うちすけに会社名変更 |
| 事業所 | [東京本社]東京都中央区日本橋本石町3-1-2 FORECAST新常盤橋ビル11F [横浜本店（直営店）]神奈川県横浜市旭区市沢町831-3-1 西谷ビル1階・2階 |
| 代表が大切にしている考え | 座右の銘「仕事は遊び、遊びは仕事」 楽しく仕事ができる人と仕事がしたい。 当社の事業が面白いと思ってくれた人と仕事がしたい。 そんな人と一緒に仕事ができれば、お客様にも喜ばれ、自分たちも楽しく成長できる。 そのために、全てはGIVEから始めよう。 |
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