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システム開発(Web・アプリ・オープン系)の現在掲載中の転職・求人情報

ソリューションエンジニアの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2006/11/07 - 2006/12/04)

ソリューションエンジニア
正社員学歴不問
仕事のやりがいは、上流工程のもっと先。
「技術者とは本来ソリューションを提供することが本望。それができていないサービスは欠陥商品だ」と社長。そんなスタンスを掲げる当社では、当然のことながらお客さまを深く理解する段階からプロジェクトはスタートします。ゼロからシステムを構築できる。この提案力が強みの会社です。

事実、大切なお客さまに余計なコストを負担させたり、不必要な機能を追加したり。不利益なサービスは一切ありません。むしろ、困っていたら社長自ら足を運びます。得意分野を持つ創立メンバー3人で築き上げてきた結果、強固なネットワークが確立されました。

決して大きな会社ではありませんが、上流工程での経験を積み着実に成長していけます。さらに手に入るのはそれだけではありません。お客さまのことを徹底的に考え満足を得られる。そんなエンジニアの仕事の本質までも大切にできます。ここで得られるものは想像以上に大きいはずです。

上流工程の先にあるお客さまの喜びや仕事の醍醐味を、ぜひあなたにも味わってほしいと思います。当社でエンジニアの真髄を極めませんか。

募集要項

仕事内容
ソリューションエンジニア
お客さまが満足する“ソリューション”を提供してください。

大手メーカー系列の住宅会社、建材会社をはじめ大手企業のシステム戦略を担当している当社。会計系・住宅系・金融系それぞれを得意分野とする幹部メンバーが仕事を一括受託。企画から開発、運用・保守まで一貫して任されているため、トータルに提案していくことができます。

まずは、お客さまのニーズに応えた開発を手がけてください。経験を積み、徐々にお客さまとの打合わせにも参加していただきます。要件を定義するところから、システム設計、アフターフォローまでトータルにお願いします。お客さまにとって最も有益となるシステムを開発することが大切です。

★社長の考え方
当社の場合『SE=Solution Engineer』。会社の利益追求のために、お客さまの問題解決にならない部分を創った場合は、商品としては欠陥です。余計なコストや負担をかけず、お客さまが何を求めているかを徹底的に考えることが大切です。
応募資格
学歴不問

学歴不問 25~35歳位まで
■システム開発経験をお持ちの方(年数不問)
※お客さまと一緒に上流フェーズから仕事をしたい方、歓迎します!

<次のような方が活きるフィールドです!>
◎クライアントを本当に満足させたい。
◎自分の考えを正確に説明することができる。
◎相手の気持ちを察し、真意を読み取るのが得意だ。
募集背景 社内における開発案件が増加。それに伴なう募集です。

長年の信頼により、さまざまな大手企業の社内システムを一任されている当社。会計系・住宅系・金融系大手企業からの依頼は増加の一途をたどっています。現在、社内で一括して担えるプロジェクトを強化した提案を増やしている段階。さらに体制を整備していくために募集へと踏み切りました。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
■目黒(本社)、新宿、丸の内、三田(クライアント先)
※あなたのご希望をお聞きします。
交通
■本社/各線「目黒駅」より徒歩10分
※他クライアント先に準ず
勤務時間 9:00~17:30
給与 固定給制 月給27万円~40万円
※経験・能力により、加給・優遇いたします。
年収例
30歳(経験7年)/年収550万円(残業手当他一律手当含む)
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、設立記念日(4/1、4月中なら自由に設定可)
福利厚生・待遇 昇給年1回(4月)、賞与年2回(6・12月※月給の2ヶ月分ずつを支給/2005年実績)、交通費支給(月額5万円まで)、各種社会保険完備、出張手当、職能手当、社員旅行(年1回)、私服勤務可(※ジーパンは控えてください)

■安心して働いていただけるよう、生活面でのサポートにも力を入れています。
★残業手当全額支給(平均月20~40時間)
★住宅手当(月額4万円)
★家族・扶養手当
(配偶者/1万円、子/1人:5000円・2人目~:3000円、年配者(60歳以上)/3000円)
★退職金制度、財形貯蓄制度
★資格手当
(国家資格:毎月支給、ベンダー資格:一時金を支給、資格取得に要する費用:全額会社負担 ※合格時に支給)
社長はどんな人? ★当社の社員に、社長に対しての印象を聞きました。

「仕事に関しては、徹底した現場主義」
「システムのクオリティに対して厳しい」
「強烈なリーダーシップを発揮してくれる」
「お客さまの心をグッとつかんでいるところが魅力的」
「『飲みに行くぞ』が口癖!」との声があがっています。
配属部署・教育制度 入社後は、あなたの希望やスキルに応じて適切なプロジェクトを決定します。10年以上の付き合いである経営幹部の3人。みんなマネージャークラスのエンジニアとして活躍中です。そのもとに、12名のエンジニアが在籍しています。自社内やクライアント先で、ステップアップを目指しています。

月1回の帰社日には飲み会で盛り上がるなど、アットホームな雰囲気。ですが、それは決してぬるま湯ということではありません。仕事に対しては非常に強いこだわりを持っています。

一人ひとりに教育支援金を割り当てています。資金をどう使うかはあなた次第!外部セミナーに参加したり、資格試験を受けたり。でも、その成果を、資格取得やレポート提出といったカタチで申請していただきます。ステップアップの一環として、自分に託された資金を有効活用してください。

会社概要株式会社システム・インテグレーテッド・パートナーズ

会社名 株式会社システム・インテグレーテッド・パートナーズ
設立 1999年4月1日
代表者 代表取締役 斎藤 繁
資本金 1000万円
従業員数 15名
売上高 2億6000万円(2008年12月期実績)
事業内容 ■システムコンサルティング
■ネットワークコンサルティング
■インターネットシステム開発
■ネットワークシステム開発
事業所 東京都目黒区目黒2-11-8 バルビゾン43 7F
関連会社 株式会社アプレ
株式会社エクセルシステム
主要取引先 旭化成株式会社
旭化成ホームズ株式会社
AJS株式会社
キヤノンITソリューションズ株式会社
株式会社ブリヂストンIBK
株式会社アプレ       ほか
企業ホームページ http://www.sipclub.com
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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