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三菱電機ライフサービス株式会社 湘南支社不動産管理 ★東証一部上場「三菱電機」のグループ企業★昨年度賞与は5.3ヶ月分★土日祝休み(845566)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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不動産系専門職の現在掲載中の転職・求人情報

不動産管理 ★東証一部上場「三菱電機」のグループ企業★昨年度賞与は5.3ヶ月分★土日祝休みの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2017/12/04 - 2018/01/14)

不動産管理 ★東証一部上場「三菱電機」のグループ企業★昨年度賞与は5.3ヶ月分★土日祝休み
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日
宅建をパスポートに、将来の安定を手に入れてください。
せっかく取得した宅建資格は、活かせていますか?もしも宝の持ち腐れになっているなら、もったいない。宅建のスキルを活かして安定を手に入れるチャンスです。

★三菱電機のグループ企業です。
「三菱電機ライフサービス」の所有するマンション・社宅の管理・入居斡旋をしています。三菱電機グループの社員が転勤する際、部屋の手配なども行ないます。部署異動や職種転換などは定期的にあるため、仕事は常にあり、売上は安定しています。

★昨年の賞与は5.3ヶ月分を支給。
長く続けてほしいから、社員への還元は惜しみません。そのため、26歳で年収400万円、35歳で年収500万円は稼いでいます。さらに、家族手当もあり。配偶者がいれば月8000円、お子様一人につき1万3000円。将来、家族が増えたときも安心です。

大手企業の安定基盤のある当社には、末永く安心して働ける環境があります。今こそ、宅建のスキルを活かす時です。

募集要項

仕事内容
不動産管理 ★東証一部上場「三菱電機」のグループ企業★昨年度賞与は5.3ヶ月分★土日祝休み
主に、三菱電機ライフサービスの所有するマンション・社宅の物件管理・入居斡旋をお任せします。入社後3ヶ月は先輩同行で学びます(詳細は下記〈入社後の流れ〉へ)。「宅建は持っているけど実務経験はない」という方もご安心ください!

【当社の特長】
お客様の7割は、三菱電機グループ内の社員向けになります。彼らの異動・転勤のタイミングで、入居・退居の手配を行ないます。異動・転勤は定期的に発生するものなので、安定的に仕事があるのが特長。年間50~100名の出入りがあります。一般の方向けの物件も3割ほど扱っています。

【お任せすること】
■入退居時の部屋の管理
退居が決まったら、老朽化した部分の有無を点検し、修繕が必要な場合には工事の計画をたてて工事業者の手配。修繕工事に立ち会い、次の入居者が気持ちよく住める環境を整えます。

※三菱電機の窓口のスタッフから、定期的に異動者の情報が入ってきます。
(一般の方向けの物件の場合は、地域の不動産会社から、「入居を希望されている方がいます」という連絡が寄せられます)。

■事務処理
精算書、更新手続き、売買契約書の作成などをお任せします。2月・3月は異動のシーズンで解約・契約が増えるため、業務が立て込みます。

■グループの社員に、物件情報を提供
部屋を選びたいと希望している社員に、物件に関する書類を送ったり、電話で「いつから入居できます」といった連絡をとります。部屋のご案内をすることもあります。

※一概にはいえませんが、3分の1は社内にいるイメージです。
応募資格
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

《業界・職種未経験、第二新卒、歓迎します!》
■宅建に合格している人(未登録でもOK!)
■要普通自動車免許(AT限定可)
■大卒以上
※過去の雇用形態、転職回数は問いません。
募集背景 ★業務増加による、新メンバー募集。
東証一部上場企業である三菱電機の100%出資の子会社である当社。1964年の設立以来、不動産事業をはじめ、健康サポートや介護など多岐にわたる事業を展開しています。今回募集する不動産事業部では、マンション・社宅を多数管理しています。グループ内の異動・転勤に伴う管理業務はじめ案件が増えているため、新メンバーを募集することになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※2ヶ月の試用期間があります。なお、その間の雇用形態、給与、福利厚生に変わりはありません。
勤務地・交通
神奈川県鎌倉市上町屋558 ダイヤハイツ鎌倉1号館内
※社内ローテーションにより全国転勤あり
交通
・湘南モノレール「湘南町屋駅」より徒歩11分
・江ノ電バス「町屋橋」バス停より徒歩1分
勤務時間 8:30~17:15(実働8時間)
※残業は月20~30時間です。
給与 月給23万円~30万円+賞与
※経験・能力を考慮のうえ、決定します。
年収例
400万円/26歳(入社4年)
500万円/35歳(入社2年)
700万円/40歳(入社4年)※管理職
休日休暇 《年間休日124日》
■完全週休2日制(土・日)※休日出勤がありますが、その場合は振替休日を取得しています。
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■誕生日
■長期・連続休暇
■産休・育休(取得実績あり)
福利厚生・待遇 ■昇給あり
■賞与年2回(6月・12月、昨年度実績5.3ヶ月)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■時間外手当
■出張手当
■資格取得支援制度
■家族手当(配偶者:月8000円、子1人につき月1万3000円)※非管理者のみ
■社宅制度(ご自宅から通えない場合に適用)※条件あり
■各種財形貯蓄制度
■三菱電機持株会制度
■退職金制度
■給食費補助制度
■マイカー通勤OK(駐車場契約は自己負担あり)
■制服貸与
■三菱電機保養所施設等利用
■セレクトプラン(自己選択型福利厚生制度)※会社独自のポイント付与あり
■スポーツ施設優待利用
■社内共済会
■団体扱い保険適用
入社後の流れ ▼先輩同行で実務を通して学びます。
お客様とどのように接するか、退居の際の点検をどのように進めるかなどを身につけます。

▼定期的に、本社の不動産事業部が主催する研修で学びます。
会社概要、名刺交換やビジネスマナー、コミュニケーションスキルなどを身につけます。

※入社後3ヶ月ほどで独り立ちできるよう、目指しましょう。
一緒に働く仲間 不動産部は全部で11名。うち、管理スタッフは3名います。

■年齢層は…
20代~50代まで幅広い社員がおり、平均年齢は40代前半です。

■みんなのバッググラウンドは…
11名中10名が中途入社。前職では、ハウスメーカーで働いていたなど、不動産業界の出身者も多数!

■志望動機は…
不動産業界の出身者からは「土日休みが魅力だった」「福利厚生が安定していて、ワークライフバランスが改善できる」などがあがっています。業界経験者も太鼓判の働きやすさです!

会社概要三菱電機ライフサービス株式会社

会社名 三菱電機ライフサービス株式会社
設立 1964年4月1日(昭和39年)
代表者 代表取締役 舩尾 英司
資本金 30億円(三菱電機株式会社 全額出資)
従業員数 3776名(2022年3月時点)
売上高 311億円(2021年3月期実績)
事業内容 ■総合不動産サービス事業
■介護サービス事業
■ビジネスサービス事業
■フードサービス事業
■物販サービス事業
■健康サポート事業
■リゾートサービス事業
■子育て支援サービス事業
事業所 本社/東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビル B館7階

※その他、全国に営業所・支店・出張所などあり。詳細は下記をご覧ください。
https://www.mdlife.co.jp/company/servicenetwork/index.html
関連会社 <子会社>
メルコリゾートサービス株式会社、メルコエステートサービス株式会社、メルコヒューマンポート株式会社、メルコテンダーメイツ株式会社
企業ホームページ https://www.mdlife.co.jp/
採用ホームページ 三菱電機ライフサービス(株)湘南支社 三菱電機株式会社全額出資、三菱電機グループ…
https://en-gage.net/mdlife_saiyo41
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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