- 【事業内容】
- ■クリニックの運営(千葉県内に6施設を運営/関連施設含む) ■病院の運営(千葉県内に1施設を運営) ■介護施設の運営(千葉県内に5施設を運営)
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | 介護主任(管理者候補) ◎賞与昨年度実績4ヶ月/残業月20時間以内 2018年1月、千葉県内に開設される「小規模多機能型居宅介護」のオープニングスタッフ、既存施設スタッフの募集です。先輩のもとで管理者として必要なスキルを学んだ後に主任業務をお任せするため、マネジメント経験がなくても大丈夫です。◎下記の業務を行なっていただくほか、主任として部署の運営・スタッフの育成などマネジメントをお任せします。 <具体的な業務内容> 施設での介護やグループホームでのユニットケア、小規模多機能型居宅介護での「通い」「訪問」「宿泊」の3種から、利用者さまの状況に応じて必要なサービスを各事務所において提供します。 ◎食事支援 ◎排泄支援 ◎入浴支援 ◎お散歩・外食支援 ◎レクリエーションの実施 ◎リハビリテーション ◎書類作成業務 ※家族や日常の生活管理に関する資料を作成することもあります。 <ある日の1日の流れ> 小規模多機能型居宅介護では、デイサービスのように通所日や時間などの決められたプログラムがあらかじめ定められておらず、利用者さまの生活リズムや個性を考慮して、臨機応変にカスタマイズしていきます。 ▼朝食 ▼歯磨き ▼お手洗い ▼談話 ▼体操 ▼お昼ご飯 ▼入浴 ▼お散歩 ▼夕食 ※施設の近くには海もあり、お散歩にぴったりです。 ★入社後について 入社後3ヶ月~半年は研修期間として、副主任もしくは主任と一緒に業務を進めながら、マネジメントの方法や施設での業務の進め方を覚えていただきます。研修期間終了後に、主任として6~7名のスタッフの管理をお任せします。また、ケアマネジャーや介護福祉士の受験対策講座も実施しており、入社後、働きながら資格取得を目指せます。 |
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応募資格 |
学歴不問ブランクOK
■介護施設での実務経験 →年数やマネジメント経験は問いません。 ※学歴・ブランク・転職回数は問いません。 |
募集背景 | 千葉県内に複数のクリニック・介護施設を運営する当法人。医療連携を強みに、デイサービスや訪問介護、老人ホームの運営など精力的に介護サービスの幅を広げています。そんな当法人では、要介護者が住み慣れたまち・自宅や施設でケアサービスを受けることができる「小規模多機能型居宅介護」(グループホーム併設)施設を開設することになりました。2018年1月の開設に向け、スタッフのマネジメントを行なう責任者を募集します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間は3ヶ月。その間の給与・待遇に変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
2018年1月オープン予定施設、もしくは既存施設のいずれか
※勤務地は希望を考慮いたします。 ※転勤はありません。 【オープン予定施設】 ■千葉県千葉市美浜区高浜1丁目 ★2018年1月オープン予定の新しいスタイルの施設です! ※オープン日までは、当法人が運営する千葉県内の各介護施設にて研修となります。 【既存施設】 ■かがやき/千葉県千葉市若葉区小倉台2-12-3 ■咲顔/千葉県東金市東金1371-1 ■東葉苑/千葉県東金市堀上73-1 ■季美の都ちば/千葉県千葉市中央区都町1212-31 交通
【オープン予定施設】
■JR京葉線「稲毛海岸駅」より徒歩18分 【既存施設】 ■かがやき/千葉都市モノレール「小倉台駅」より徒歩5分 ■咲顔/JR東金線「東金駅」より徒歩10分 ■東葉苑/JR東金線「東金駅」より徒歩11分 ■季美の都ちば/「東インター入口」下車、バス停から徒歩5分 ★車通勤OK、駐車場完備 |
勤務時間 | シフト制 実働8時間 ■シフト例 早番/7:00~16:00 日勤A/8:30~17:30 日勤B/8:00~17:00 遅番A/10:30~19:30 遅番B/13:00~22:00 深夜/22:00~翌7:00 ※月の平均残業時間は、20時間以下です。 |
給与 |
月給24万7500円以上 ※経験や能力に応じて支給額を決定します。 ※上記給与は、夜勤5回、早番・遅番シフト10回の手当を含めた金額です。 |
休日休暇 | ◎週休2日制(月9日~10日/交替制) ◎有給休暇 ◎慶弔休暇 ◎特別休暇 ◎長期休暇 ★年間休日110日★ |
福利厚生・待遇 | ◎昇給年1回(7月) ◎賞与年2回(6月・12月)★昨年度実績4ヶ月分 ◎交通費支給(月10万円まで) ◎各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◎家族手当(配偶者1万円/月、子一人5000円/月) ◎時間外手当 ◎役職手当 ◎職能手当 ◎皆勤手当(月5000円) ◎制服支給 ◎退職金制度 ◎社員旅行あり(国内外) ◎保養所あり(蓼科) ◎車通勤OK ◎駐車場完備 ◎医療費助成金制度 ◎資格取得支援制度(ケアマネジャー、介護福祉士など) ◎食事補助あり ◎産休・育休取得実績あり ◎U・Iターン支援あり |
明生会について | 千葉県内に根ざし、クリニックや介護施設を展開している医療法人です。10箇所ある医療法人(関連法人含む)は特に人工透析で高い評価を受け、地域の皆様の医療を支えています。特に介護施設は4箇所あり、グループホームや有料老人ホーム、そして2018年には、一人ひとりのニーズにきめ細やかに対応できる小規模多機能型居宅介護・グループホームができる施設もオープン予定。病院が母体の組織ということもあり、迅速に医療サポートが受けられるため、利用者さまはもちろん施設で働くスタッフからも喜ばれています。 |
会社名 | 医療法人社団明生会 |
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設立 | 1991年11月11日 |
代表者 | 理事長 田畑 祐輔 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 452名(2023年2月1日時点) |
売上高 | 50億円(2022年6月期実績) 48億円(2021年6月期実績) 47億円(2020年6月期実績) 46億円(2019年6月期実績) |
事業内容 | ■クリニックの運営(千葉県内に6施設を運営/関連施設含む) ■病院の運営(千葉県内に1施設を運営) ■介護施設の運営(千葉県内に5施設を運営) |
事業所 | 本部/千葉県東金市堀上73-1 事業本部/千葉県千葉市中央区都町2-12-8 |
明生会について | 千葉県内に根ざし、クリニックや介護施設を展開している医療法人です。11ヶ所ある医療施設(関連法人含む)は特に人工透析で高い評価を受け、地域の皆様の医療を支えています。介護施設は5施設あり、グループホームや有料老人ホーム、そして2018年には、一人ひとりのニーズにきめ細やかに対応できる小規模多機能型居宅介護・グループホームをオープン。地域社会に貢献するという確かな理念を持ち、患者様(利用者様)と職員と、共に明るく生きていける環境作りを積極的に展開しています。 |
企業ホームページ | http://meysey.com/ |
医療法人社団 明生会の介護主任(管理者候補) ◎賞与昨年度実績4ヶ月/残業月20時間以内(831038)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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