| 仕事内容 | 営業ディレクター※商業施設のディスプレイ・サインなどのディレクション及びデザイン企画 商業施設のディスプレイやサインなどの販促・SPにおけるデザインの企画・提案・施工ディレクション及び営業をお任せします。クライアントは百貨店やラグジュアリーブランドなど。提案するだけでなく制作物の方向性を決め、ラフデザインも作るクリエイティブな仕事です。【あなたが手掛ける案件、3パターン】 ■その1：施工のみをディレクション 商業施設のディスプレイなどのデザインをクライアントから受け取ります。その内容をもとに施工会社をディレクション。商業施設の閉店後に行なう施工に立ち会い、デザイン案の通りに完成するよう指揮します。 ■その2：既存の制作物をベースに微調整 既にある制作物を微調整します。例えば、前年のサマーキャンペーンに使ったディスプレイをベースにレイアウトや色などの変更内容を決定。社内のデザイナーを通さず、デザインの修正内容の決定から納品まで行なうこともあります。 ■その3：企画をサポートしデザインの方向性も決める 新規の企画から手掛ける案件です。クライアントから目的をヒアリングし、ディスプレイやサインなどの企画を立案します。ラフデザインも作成し、提案。受注後に社内のデザイナーや施工の協力会社へディレクションして納品まで進めます。 ※上記3つの担当比率は案件の入り具合によって変動します。 ※ラフデザインの作成にIllustrator・Photoshop（Mac）を使用します。 【先輩のもとで最大2年間かけて仕事を学びます】 先輩の営業ディレクター（32歳・男性）のもとで、まずは仕事を進めます。サポート業務を通じて営業やデザイン企画、ディレクションなどを学びましょう。早くて半年、最大で2年間の教育期間を想定しています。スケジュールの都合で他の先輩の業務を手伝うことも。多くの案件で実践経験を積みます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問 ＜職種・業種未経験、第二新卒者、歓迎＞ ■Illustrator・Photoshopの基本操作ができる方歓迎 └「画像加工をしたことがある」「デザインを描いたことがある」といった方。 ☆商業施設や有名ブランドの販促・PRに興味がある方にピッタリです。 ☆ブランクは問いません。 ■要普通免許 |
| 募集背景 | 当社は、商業施設のディスプレイや商業施設内の案内サイン、POPなどのデザインを手掛ける会社です。「聖書」を経営理念として、例えば「何事でも、自分にしてもらいたいことは、ほかの人にもそのようにしなさい」といった考えが社内に浸透し、顧客満足を第一にクライアントとの信頼関係を構築。デザインでの評価もいただき、百貨店やラグジュアリーブランドなど、多くのクライアントと継続的な取引を実現しています。そこで今回、営業ディレクターを増員。今後もクライアントのニーズに応え続ける体制を目指し、組織を強化します。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※最長6ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京オフィス／東京都江東区新木場2-2-1 ノムラ新木場ビル3F
※転勤はありません。 交通
東京オフィス／JR各線・東京メトロ有楽町線・りんかい線「新木場駅」より徒歩9分
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| 勤務時間 | フレックスタイム制（標準労働時間1日8時間／コアタイム13：00～15：00） ※平均の残業時間は月40時間程度です。 |
| 給与 |
月給22万円～27万円 ※経験・能力を考慮のうえ、決定します。 年収例
入社1年目・41歳／年収460万円
入社5年目・32歳／年収520万円 入社13年目・41歳／年収620万円 |
| 休日休暇 | 週休2日制（土曜・日曜 ※時期によって、月数回の土曜または日曜出社があります） 祝日 年末年始休暇（5日間） 夏季休暇（5日間） GW 有給休暇 慶弔休暇 リフレッシュ休暇 誕生日休暇 【年間休日115日】 |
| 福利厚生・待遇 | 昇給年1回（7月） 賞与年2回（7月、12月） 社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） 交通費支給（上限有り） 時間外手当 家族手当（配偶者／月1万円、子一人／月5000円） 役職手当 退職金制度 報奨金 私服勤務可 |
| 配属部署 | 当社には、11名の営業ディレクターが在籍しています。年齢層は26～48歳で、全員が男性。中途入社の社員が中心になり、元フリーターなどの未経験入社者も活躍中です。入社後、まずあなたは32歳の先輩と一緒に働くことになります。仕事で成果を残してきた先輩ですし、未経験者を育てた実績も。あなたがクライアントから信頼を集める営業ディレクターになれるよう、ディレクションの基礎からお教えします。また、社内には4名のデザイナーも所属。受注後のデザイン制作では一緒に仕事を進めます。営業ディレクターもデザイナーも、協力体制を築いて案件をこなす環境です。 |
| 経営理念について | ■□聖書を経営理念に、事業を展開しています。 当社では、聖書の一節ではなくそのものを経営理念に掲げています。例えば、クライアントとの仕事でも、社内でのコミュニケーションでも、まずは自分がしてもらいたいことを少しずつでも相手に先にする、といった考え方を社員一人ひとりが実践。人として信頼を得ることにつながり、日々の業務をスムーズなものにしています。仕事をしていると、少なからず壁にぶつかることがあります。その壁を乗り越えるときに立ち返る考え方として、ビジネスに活かせる内容が多くあるのです。 |
| 会社名 | 株式会社エス・イー・オー |
|---|---|
| 設立 | 1986年 |
| 代表者 | 代表取締役 瀬尾 雅之 |
| 資本金 | 300万円 |
| 従業員数 | 17名（2024年4月時点） |
| 売上高 | 5億5000万円（2024年3月期実績） 4億7000万円（2023年3月期実績） 4億5000万円（2022年3月期実績） 6億4000万円（2021年3月期実績） |
| 事業内容 | ■SHOP DESIGN／ショップデザイン ■SIGN MONUMENT／サインモニュメント ■VISUAL PRESENTATION／ビジュアルプレゼンテーション ■EXHIBITION EVENT／見本市・展示会・各種イベント ■SALES PROMOTION TOOL／販売促進ツール ■IMAGING／ファインアートフォトグラフィ・制作販売 |
| 事業所 | ■本社 〒211-0022 神奈川県川崎市中原区苅宿47-35 ※来年3月に新しいオフィスを増設予定です。 |
| 企業ホームページ | http://www.j-seo.co.jp/ |
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