営業 ★日本発グローバルを目指す本格派スタートアップでの企画営業職の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2017/05/18 - 2017/06/14)
営業 ★日本発グローバルを目指す本格派スタートアップでの企画営業職
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日内定まで2週間
『製造業』×『インターネット』で日本スタートアップ界の代表格へ
製造業は今、デジタル化の波が押し寄せ、変革期を迎えています。この大きなうねりの中で、日本の製造業が本来発揮できるポテンシャルを生かせる新しい産業構造の構築を目指しているのがアペルザ。
元ソニーの出井会長をはじめ、元楽天の島田副社長といった名だたる企業で経営を経験した方々が経営顧問としてジョインしています。これは弊社が、創業当初から本気でグローバルに通用する日本発スタートアップを目指している証拠。
製造業とITを知り尽くした人材がタッグを組むことで、情報流通、取引のあり方、コミュニケーションという3つの壁を取り除き、国内外で活躍する企業のものづくりを支援します。
■製造業をインターネットのチカラで再活性化させ、日本経済の成長に貢献できる!
■産業構造をリデザインし、新たなイノベーションを創出できる!
■創業間もない急成長期だからこそ、自身の腕試しができる!
少しでもワクワクしたあなた、一度話だけでもしてみましょう。
お互いの思いを率直にぶつけ合える場をご用意して、お待ちしています。
募集要項
仕事内容 |
営業 ★日本発グローバルを目指す本格派スタートアップでの企画営業職 製造業向けカタログポータル Cluez(クルーズ)に参加する3,600社以上の出展企業のマーケティング支援が企画営業の仕事です。出展企業に対して具体的な活用プランを企画・提案し、お客様の成果をあげることがミッションです。
【製造業向けカタログポータル Cluez(クルーズ)とは?】 工場や研究所で使用される間接材(生産設備に必要な装置や部品)のカタログを集めたポータルサイトです。 製造業で働くエンジニアや購買担当者を中心に10万人以上に利用されています。 昨年10月の正式リリース以来、わずか半年をたたずして3,600社を超えるメーカーが掲載するまでに至っています。出展企業は、掲載したカタログを元に見込み客の情報を得ることができるため、マーケティングの一環としてCluezを活用しています。
【企画営業職のミッション】 製造業で必要な部品や機器などの間接材を扱うメーカー等がお客様です。製造業向けカタログポータル「Cluez」を活用したマーケティングを提案し、お客様の目標達成を一緒に目指していきます。 配属先は、Cluezに既に出展している企業を中心に戦略的に営業を行う組織です。エリア制のため、担当地区を自らマネジメントできる裁量が与えられます。またサービスの立ち上げ期であるため、顧客接点からニーズを吸い上げてプロダクトの課題を発見し、新サービスの企画へと繋げていくことにも関わっていただきます。
【入社後の流れ】 入社後、1ヶ月程度のOJT期間を設けています。その期間中に製造業の業界知識をはじめ、弊社のサービスなどについて理解を深めることができます。並行して具体的な営業手法などについても学んでいただき、段階的に仕事の流れをつかめるような環境を整えています。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎
【職種・業種未経験もOK】 ◎こんな方、歓迎します! ・営業経験(業界、個人・法人、商材不問) ・マーケティングに関するナレッジをお持ちの方 ・製造業の業界知識
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募集背景 |
正式リリースから半年弱で月間ページビューは10倍以上と成長を続けている、製造業向けカタログポータル Cluez。これに伴い、出展企業も増加の一途を辿っています。そこで、より多くのお客様にCluez活用のご提案ができるよう、企画営業チームの増強として10名以上の積極採用をしていきます。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※試用期間3ヶ月あり |
勤務地・交通 |
横浜市中区山下町23番地 日土地山下町ビル13F ※事業拡大に伴い、東京・名古屋・大阪への営業所展開の可能性あり
交通
みなとみらい線「日本大通り」駅 徒歩3分 JR線、横浜市営地下鉄「関内」駅 徒歩11分
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勤務時間 |
9:00 - 18:00(休憩60分) |
給与 |
月給25万円以上 ※上記金額には、見込み残業代(45時間分/6万4050円)が含まれています。超過分は別途支給します。 ※見込み残業代は、残業の有無に関わらず支給します。 ※経験やスキルを考慮のうえ決定いたします。 |
休日休暇 |
【年間休日:120日】 ■完全週休二日制(土・日)、祝日 ■年末年始休暇 ■結婚休暇 ■出産休暇 ■忌引き休暇 ■有給休暇(半日単位で取得可)
★長く働けるように工夫しています。 産休や育休はもちろんのこと、時短勤務などライフイべントに左右されず、長く働ける仕組みを適用しています。 効率性を重視しているため、残業も少なく19時には帰っている社員も少なくありません。 |
福利厚生・待遇 |
■給与見直し:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月)※業績に応じて変動有り ■交通費支給(当社規定による) ■各種保険(健康・介護・厚生年金・雇用・労災) ■慶弔見舞金 ■健康保険組合保養所 ■各種交流会制度 (例:毎月社内で開催するパーティーや、バースデーランチ) ■ランチ補助 ■コミュニケーションスペース(カフェ、スナックすべて無料) ■マッサージ(費用の一部を会社負担) ■服装自由 ※気持ち良く、快適に働ける環境を目指し、各種制度の見直しや新規導入も柔軟に行っています。 |
当社が創り出すサービス&メディア(1) |
■Aperza(アペルザ) 工業用の間接材に特化した価格検索サイトです。製造業企業が調達するあらゆる製品の価格情報、在庫状況、納期情報を掲載しており、購買を検討している製品を型番で検索することで、世界中の販売情報が閲覧できます。 昨年12月のリリース以降、430万点以上の製品情報を収録する規模にまで成長し、製造業の調達購買の業務改善をサポートします。
■ものづくりニュース エンジニアが日常業務の中で習得し、活用する知見やノウハウ等のコンテンツに特化した、ものづくり最前線の情報を提供。日本の製造業における情報流通プラットフォームとして、次世代型ものづくりの浸透を後押しします。 |
当社が創り出すサービス&メディア(2) |
■オートメーション新聞 「ものづくりを応援する」をコンセプトとし、製造業に特化した専門紙です。特にファクトリーオートメーション分野に強みを持ち、業界40年の経験をもつ記者が、激変するものづくり環境に対応した、有益な技術情報や製品情報を提供しています。 現在は、新聞、メール版、ウェブ版と、リアル・デジタルの両面で広く展開しています。
■Industry 4.0 Central インダストリー4.0に関する情報をワンストップで提供するキュレーションメディアです。BtoB向けに特化し、日本だけでなく海外の動向も一挙に提供しています。 |
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