| 仕事内容 | 法人営業 ★成長企業の新設部署。立ち上げメンバー募集です。 新設部署の中心メンバーとして、ビジネスフォンや複合機、セキュリティシステムなどの提案を行なっていただきます。訪問先は、他部署で取引のある企業、もしくは新規企業です。通信機器は専門性の高い商材ですので、段階を踏んでひと通りの業務ができるようになっていただければ構いません。じっくりと腰を据えてご活躍ください。【仕事の流れ】 ▼企業へのヒアリング 他部署で取引のある企業には、契約済みのサービスについての確認から。光回線などのご契約状況を再度お聞きし、ビジネスフォンや複合機などのニーズを引き出していきます。また、ご新規の企業にはサービスの導入状況や金額などをヒアリングしていきましょう。 ▼課題解決に向けた提案 ご契約状況を確認したら「コストが高い」「セキュリティが甘い」などの課題を抽出。契約オプションの変更や機器の入れ替えなどによる解決策を提案します。ただし、ひとり立ちまでは上司が提案内容を考えますのでご安心を。まずは先方からサービスの利用状況が分かる書類をいただき、上司に提出してください。 ▼提案から契約、納品・工事の手配まで 最初は、上司が考えた提案内容をもとに商談に臨んでいただきます。提案の進め方などもレクチャーしますので心配する必要はありません。契約後は、上司が契約書の作成や納品・工事の手配などを行ないます。 ▼アフターフォロー 契約後の状況確認を行なうほか、商品のリースが切れるタイミングがきたら再度提案をしていきます。 【嬉しいポイント】 社内システムを使えば業種ごとに架電先を絞り込めますし、架電に適した時間帯や効果的なトーク事例なども把握することが可能。他部署で取引のある企業にはアポイントも取りやすいですから、商談の機会を得やすい環境だといえます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎ブランクOK
【学歴・ブランク・転職回数は不問。業種未経験者、歓迎です】 ■普通自動車免許（AT限定可） |
| 募集背景 | Wi-Fiや光テレビ、ビジネスフォンなどの通信ソリューション事業を主軸とし、設立から右肩上がりの成長を遂げてきた当社。2014年には4億円だった売上高も、わずか2年後には10億円に到達。2020年までに売上高100億円を実現するという目標を掲げ、業績拡大に向けた事業展開をしています。その一環として立ち上げたのが、2017年に新設した今回の募集部門。既存事業とのシナジーを図るほか、新規顧客の開拓によってさらなる成長を目指しています。このような背景から、新たな人材を募集することにしました。採用予定人数は10名以上です。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※2～6ヶ月間の試用期間があります。その間、給与は月給20万円+インセンティブです。 |
| 勤務地・交通 |
東京都千代田区、愛知県名古屋市、福岡県福岡市にあるいずれかの拠点
★希望勤務地を考慮します。 ★転勤はありません。 【関東】 東京支社／東京都千代田区麹町3-1-8 【東海】 名古屋支店／愛知県名古屋市中区富士見町13-19 【九州】 福岡営業所／福岡県福岡市中央区高砂1-14-1 ※東京支社、福岡営業所への配属の方は、本社（名古屋市）で3～6ヶ間の研修を行ないます。 交通
【関東】
東京支社／東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」より徒歩5分 【東海】 名古屋支店／名古屋市営地下鉄「東別院駅」より徒歩4分 【九州】 福岡営業所／地下鉄七隈線「渡辺通駅」より徒歩7分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間） ※1日1時間程度の残業があります。 |
| 給与 |
月給25万円以上＋インセンティブ ※あなたの経験や能力などを考慮して、初任給額を決定します。 ※上記金額は、固定残業手当（40時間分／5万6000円以上）を含んでいます。規定時間を超えた分は、別途残業手当を支給します。 ※試用期間（2～6ヶ月）は月給20万円+インセンティブです。 年収例
◎410万円／24歳／経験1年目
◎720万円／28歳／経験2年目 |
| 休日休暇 | ■週休二日制（土日／月6～9日）※月間22日出勤 ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給あり ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（月2万円まで）※超える場合、条件により支給可能。別途相談ください。 ■時間外手当 ■役職手当 ■出張手当 ■転勤手当 ■資格取得支援制度 ■社員寮完備（自己負担は月2万円※勤務地までクルマで10分くらいの好立地にあります） ■住宅支援制度（月3万円 ※管理職は月5万円）※配属拠点から3kｍ圏内に引っ越しをされた方に支給。 ■歓迎会、懇親会 ■結婚お祝い金 ■出産お祝い金 ■女性活躍推進チーム（WPS）あり ■インフルエンザ予防接種 ■新人社員研修 |
| 教育制度 | 商品やサービスの知識をイチから学べます。 【研修スケジュール】 ▼入社1日目～3日目 ・会社概要、組織体制、報酬システム、カリキュラムの説明 ・Wi-FiやNTTが提供している各種サービスの知識習得 ・自社ブランドサービス「コンシェルジュ光」の知識習得 ▼入社4日目～22日目 ・営業同行を開始 ⇒アポイントの取得から訪問、提案、契約までを1人で行ないます。 ▼入社23日目～44日目 実務と並行して通信機器商材の営業研修を実施。より幅広い商品知識を身につけ、営業としての成長を促していきます。 ※東京支社、福岡営業所に配属される方は本社（名古屋市）で3～6ヶ月間の研修を実施します。その間は社員寮をお使いいただけます。 |
| 配属部署 | 営業統括本部 法人営業部への配属です。この部署には総勢8名の営業が在籍中。全員が中途入社で、前職は公務員や販売スタッフなどさまざま。年齢層は、20代が約2割、30代・40代が約8割です。まだまだ新しい部署ですし、組織には営業未経験でスタートしたメンバーが数多く活躍しています。 |
| 会社名 | 株式会社DFI |
|---|---|
| 設立 | 2004年12月 |
| 代表者 | 代表取締役 前田 桂尚 |
| 従業員数 | 170名 |
| 売上高 | 10億円（2016年3月期実績） 8億円（2015年3月期実績） 4億円（2014年3月期実績） |
| 事業内容 | ■通信ソリューション事業 消費者や企業・店舗向けの各種通信サービスの提案販売 →Wi-Fi、光テレビや各種受信サービス、通信端末やMVNO SIMサービス、インターネット接続（ISP）サービス、ネットワークセキュリティーサービス（UTM）、オフィス用の通信機器など ■エネルギーソリューション事業 電力小売り事業の代理店販売社、再生可能エネルギーやスマートメーター・蓄電池などの提案販売 ※「Wi-Fi」は、Wi-Fi Allianceの登録商標です。 【所属団体】 一般社団法人 日本コールセンター協会（CCAJ） 公益財団法人 日本電信電話ユーザ協会 |
| 事業所 | ■本社／愛知県名古屋市中区栄2-9-26 ポーラ名古屋ビルA館7F ■第二コンタクトセンター／愛知県名古屋市中区栄2-9-3 伏見第一ビル11F ■名古屋支店／愛知県名古屋市中区富士見町13-19 ■東京支社／東京都千代田区麹町3-1-8 ■福岡営業所／福岡県福岡市中央区高砂1-14-1 |
| 主要取引先 | 東日本電信電話株式会社、西日本電信電話株式会社、株式会社NTTマーケティングアクト、株式会社ティーガイア、株式会社NTTアド、他（順不同） |
| 企業ホームページ | http://www.dfi-group.jp/recruit/ |
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