- 【事業内容】
- 店頭・営業支援事業 データ管理・運用・分析支援事業 販促支援事業 人材支援事業 人材派遣事業許可番号 派 13-01-0847 有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-304849
勤務地
販売・接客スタッフ、売り場担当と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | adidasのショップアドバイザー★未経験者歓迎!adidasやスポーツが好きな方、活躍できます★ スポーツ用品ブランドadidasのショップアドバイザーとして、ブランドのファンを増やす仕事。売場づくりやショップスタッフへの勉強会、販促イベントの開催などを通して、adidasやスポーツの魅力を広めていきましょう。〈具体的な仕事内容〉 ◆売場づくり お客様が興味を持つような、商品ディスプレイなどを店長にアドバイス。普段、お店に行ったときのことを考えながら、どう置いたら良いかなど提案してください。 ◆商品の勉強会 ショップスタッフに向け、商品知識やお客様が楽しくショッピングできる接客方法を説明します。用意している資料を使うため、経験のない方も安心です。 ◆ショップの巡回 担当店舗を巡回して、ショップスタッフに新商品の説明をすることも。「どんな商品が、どんなお客様に売れているのか」など、販売状況や現場の声をSV(売上UPのためのコンサルティングを行なうスタッフ)に報告します。 ◆イベントの開催 全国各地で行なわれる販促イベントを盛り上げて、商品の魅力に触れていただきましょう。お客様と一緒にぜひイベントを楽しんでください。 ◆会議 月1度、勉強会やイベントの内容などをプレゼン。SVからアドバイスをもらい、さらにブランドの魅力や商品を広めていけるよう、日々の業務に活かします。 〈ある1日の流れ〉 ▼10:00/ショップでの活動 ▼13:00/休憩(混んでいる時間をさけてランチ!) ▼14:00/移動 ▼15:00/2店舗目での活動 ▼18:00/レポート入力・帰宅 ※希望や適性により、イベントをメインに担当するEBC(イベントブランドコーチ)というポジションまたは、店舗巡回がメインのBC(ブランドコーチ)というポジションをお任せ。BCの方は、約22~23店舗を担当します。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問〈職種・業界未経験者、第二新卒者、歓迎!〉 ◆普通自動車免許/自家用車をお持ちの方 └マイカーによる店舗巡回を行なうため、ガソリン代、駐車場代、高速道路料金などを支給します。 ◎「adidasが好き」「スポーツが好き」「運動経験がある」という方、活躍できます! ◎接客・販売経験をお持ちの方、活かせます。 |
募集背景 | 数々の有名企業の営業支援を行なっている当社。企業の持つ課題を解決するため、ノウハウを活かしたプロにしかできない改善提案・プロモーションを行なっています。クライアントからも成果に対して高い評価を頂いており、業績も好調です。今回はスポーツ用品メーカーadidasからのご依頼にお応えするため、ブランドの魅力やスポーツの楽しさを広める仲間をお迎えすることになりました。 |
雇用形態 |
契約社員
契約社員※6ヶ月の試用期間があります。期間中も給与・待遇に変わりはありません。 ※正社員登用実績があります。 |
勤務地・交通 |
※転居を伴う転勤はありません。
◎BC(ブランドコーチ) スポーツショップでの売場づくりをメインとするアディダスのショップアドバイザー ◆東京都エリア ◆千葉県エリア ◆北信越エリア(新潟県、長野県、富山県、石川県、福井県を全てご担当頂きます。) ◆愛知・三重県エリア ◎EBC(イベントブランドコーチ) スポーツショップでのイベントをメインとするアディダスのショップアドバイザー ※下記エリアをそれぞれメインに担当しますが、イベント対応のため、宿泊を伴う全国出張があります。 ◆神奈川県エリア ◆大阪府エリア ◆中国エリア(広島県を中心に一部島根県、山口県を全てご担当頂きます。) 交通
勤務地により異なります。
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勤務時間 | 10:00~18:00(事業場外みなし労働時間制) |
給与 |
月給22万円~27万5000円 ※経験や能力を考慮の上、決定いたします。 |
休日休暇 | ◆完全週休2日制(シフト制) └イベントの開催に伴って土曜・日曜・祝日に出勤をお願いすることがあります。その場合、平日に振替休日を取得していただきます。 ◆祝日 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 |
福利厚生・待遇 | ◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆活動費支給(交通費・宿泊費・ガソリン代・駐車場代など) ◆出張手当支給 ◆iPad・携帯電話貸与 ◆車両使用料支給(月1~3万円 ※走行距離による) ◆ユニフォームの支給あり |
入社後の研修 | 入社後の導入研修で、まずadidasの商品について知識を習得。次に、各店舗で先輩社員によるOJTで業務を学びましょう。お客様とどんな話をするのか、どのように会話を進めているのかを覚えます。もちろん、マニュアルや勉強会などで使用する資料は、当社がご用意。そのため、経験をお持ちでない方も安心してスタートすることができます。また、6月と12月、または1月の年に2回、adidasの商品研修を3~4日かけて実施します。 |
イベントでの活動例 | イベントでは、お客様の足型を測定。そのデータをもとにお客様にあうadidasのシューズをオススメします。そのほか、接客の対応や、機材の設営、撤去なども仲間と協力して進めていきます。 〈1日目〉 ▼10:00/イベント準備 ▼10:30/スポーツショップでのイベント活動 ▼13:00/休憩 ▼14:00/スポーツショップでの活動(小休憩あり) ▼18:00/活動終了 ※2日目は17時頃から機材の片付けをスタート。17時30分からレポートの入力を行ない、帰宅します。 |
会社名 | 株式会社マックス |
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設立 | 2000年9月7日 |
代表者 | 代表取締役社長 兼 CEO 澤地 正人 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 600名(2022年9月現在) |
売上高 | 49億6879万円(2022年8月期実績) 47億4136万円(2021年8月期実績) 43億5604万円(2020年8月期実績) 48億8502万円(2019年8月期実績) 47億4697万円(2018年8月期実績) |
事業内容 | 店頭・営業支援事業 データ管理・運用・分析支援事業 販促支援事業 人材支援事業 人材派遣事業許可番号 派 13-01-0847 有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-304849 |
事業所 | 東京本社/東京都中央区日本橋茅場町2-13-13 JRE茅場町二丁目ビル 6F 大阪支社/大阪市中央区城見1-2-27 クリスタルタワー 17F 福岡営業所/福岡市博多区博多駅前3-6-12 オヌキ博多駅前ビル 3F |
企業ホームページ | http://www.macs-agcy.co.jp/ |
採用ホームページ | ひとの価値を最大限に活かして買うことのよろこびを作り世界中の毎日をもっと幸せに… https://en-gage.net/macs-agcy |
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