- 【事業内容】
- ■大型構造物・構築物の建設現場に使用する金属加工品の設計・製作・販売 ■基礎工事等の建設現場にて使用する各種機械・機材のレンタルおよび販売 ■鋼材販売
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仕事内容 | ルート営業《1978年設立の老舗企業》※未経験歓迎! 鉄道や道路、社会インフラを造るために必要な『ケーソン』『連壁』の工法の営業をお任せします。どちらの工法も地盤工事の際に必要となる技術です。道路や線路、大型建造物を造る際に地盤工事は欠かせません。当社には、長年培ってきたノウハウ・データがあり、この工法が必要となった際には必ずといっていいほど相談が寄せられる状況です。基本的には、大手建設会社などのお客様から相談をいただき、提案する営業スタイルとなりますが、取引先へ現状を伺うため訪問することもあります。<具体的な仕事の流れ> ▼お客様から依頼を受け、施工図面が送られてきます ▼どのようなプロジェクトで、何を造るか、必要な商材・工法をヒアリングし、お客様へ提案 ▼社内のCADオペレーターに詳細図の作図を依頼。 ※簡単な図面作成や図面チェックのためにAUTOCADを使用することもあります。 ▼施工に必要な鋼材を扱う会社・加工会社に見積を依頼し、作成した見積もりをお客様へお渡しします ▼お客様からの発注をいただく ▼納期に間に合うよう仕入と運送会社の管理 <仕事の魅力> 当社は地下鉄、幹線道路、トンネルなどのインフラ整備や都市開発に、地盤工事の分野で貢献しています。地盤を整える、まさに縁の下の力持ちといった存在です。未来の都市構想を知ることができるというおもしろさがあり、裏方ではありますが、自分が携わったプロジェクトが構造物として形に残り、地図にも残ることでやりがいや達成感を感じることができます。 また、取引先企業は清水建設、大成建設、鹿島建設、大林組、竹中工務店など、大手のスーパーゼネコンで、受注金額は数億に至ることも。プレッシャーや責任が大きいという面からも、国を支えているという使命感をもって業務に取り組めるでしょう。 |
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応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎
<大卒以上/未経験歓迎!> ■工学部を卒業された方(工学系・機械系・土木・建築系学部・学科など) ※CAD図面に抵抗のない方を想定しています。 ★学生時代にどのようなことを学んでいたかを重視しているため、業務経験は問いません。「国を支える仕事をしたい!」「学生時代に学んだ知識を活かして活躍したい」という方は、ぜひご応募ください! |
募集背景 | 地盤改良などに使われる特殊工法を扱っている当社。東北の復興、リニアモーターカーの線路建設、首都幹線道路建設など、今後も大きな需要が見込まれる状況です。そこで組織強化のため、当社の将来を担う若手メンバーを募集することになりました。配属先となる、製造・販売部門は20代の若手社員から40代のベテランまで幅広い年代の社員が活躍しています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。期間中の待遇・給与に変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
東京本社/東京都中央区日本橋室町1-9-12
大阪支店/大阪府大阪市中央区今橋3-2-20 九州支店/福岡県福岡市博多区博多駅前2-2-1 ※勤務地は希望を考慮の上、決定します。 ※ただし入社後数ヶ月~数年の独り立ちまでの期間は、東京本社での研修を受けていただきます。研修期間中の住宅手当は支給されます。 交通
東京本社/東京メトロ銀座線・半蔵門線「三越前駅」A1出口より徒歩3分
大阪支店/京阪本線、地下鉄御堂筋線「淀屋橋駅」8番出口より徒歩3分 九州支店/JR鹿児島本線「博多駅」より徒歩2分 |
勤務時間 | 9:00~17:00 |
給与 |
月給29万5000円以上(固定残業代を含む) ※前給を考慮の上、決定します。 ※上記には50時間分の残業代7万5000円を含みます。50時間を超える分は別途支給します。 年収例
年収710万円/36歳(入社10年目)
年収650万円/32歳(入社5年目) |
休日休暇 | <年間休日120日> ■週休2日制(土・日) ※交代制で3週に1度土曜出社があります。 ■祝日 ■GW、夏季休暇、冬期休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 | ■賞与:年2回(6月、12月) ■昇給:年1回(5月) ■社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ■交通費全額支給 ■厚生年金基金 ■退職金制度 ■家族手当 ※配偶者:月2万円、子ども1人につき:月1万円 ■社員旅行 ※全額会社負担、2015年はイタリア ■保養所 <勤続10年以上の社員を対象に> ■学資手当 ※高校生の子がいる場合:月5万円、大学生の子がいる場合:月10万円 ※大学合格時には、お祝い金として50万円を支給します。 |
入社後の研修について | 入社後1~2年はOJTを通して知識・業務を学んでいただきます。本社以外の配属になった場合も、入社後のOJTは東京本社で実施。期間は1~2年を予定していますが、個人の能力やスキルに応じて判断します。研修期間中の住宅手当は支給しますので、ご安心ください。 |
会社名 | 東京機材工業株式会社 |
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設立 | 1978年(昭和53年)7月11日 |
代表者 | 代表取締役社長 小山 隆利 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 151名 |
売上高 | 101億8000万円(2020年6月期実績) |
事業内容 | ■大型構造物・構築物の建設現場に使用する金属加工品の設計・製作・販売 ■基礎工事等の建設現場にて使用する各種機械・機材のレンタルおよび販売 ■鋼材販売 |
事業所 | 本社/東京都中央区日本橋室町1-9-12 共同ビル3階 北海道支店 東北支店 横浜支店 名古屋支店 大阪支店 広島営業所 九州支店 野田機材センター第一 野田機材センター第二 野田機材センター第三 白井機材センター 北海道機材センター 東北機材センター第一 東北機材センター第二 厚木機材センター第一 厚木機材センター第二 名古屋機材センター 大阪機材センター 広島機材センター 九州機材センター |
企業ホームページ | http://www.t-kizai.co.jp/index.html |
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