| 仕事内容 | コンシェルジュ★月給27万円～！土日休み！残業少なめ！福利厚生充実！長期休暇あり！研修制度充実！ 人事ソリューションサービス（人事評価制度の構築・運用サービス「ゼッタイ！評価」）を導入いただいたお客さまに対する運用サポートや、資料作成などの業務を行ないます。内勤と外勤の割合は半々ぐらい。おせっかいなフォロー部隊として、社内外でご活躍ください！【具体的には】 ◆人事評価制度の運用のためのサポート 営業担当（コンサルタント）がお客さまの評価制度を構築した後、運用の段階に入ります。その後コンシェルジュが訪問して、評価制度の運用方法や、クラウドシステムの使い方をご説明し、おせっかいなくらいサポートします。説明用の資料やマニュアルは全て用意してあるので、決められた内容を丁寧にきちんと説明してください。 ◆定期訪問 お客さま先へはひとりで出向き、お客さまが社内できちんと評価制度を運用するためのサポートを行ないます。営業と同行することも多いです。毎月の定期訪問では、やるべきことが決まっているので、その内容をレクチャーしたり、人事評価制度についての困りごとはないかなどをヒアリングします。 ◆提案書・各種資料の作成 オフィス内にいる時間は、主に営業担当が使う資料を作成します。Excelでデータを集計したり、PowerPointの体裁を整えたり。内容については指示があるので、丁寧にまとめましょう。 ※お客さま先への訪問は、毎日1件程度です。 ※コンシェルジュ個人の目標やノルマはありませんが、営業とのチーム単位で目標を達成した場合はインセンティブを支給！ 【クライアント企業について】 人事評価制度がまだ構築されていないベンチャー企業や、従業員数100名以下の中小企業が主なお客さま。経営者とお会いできる機会もあり、多くのことを学べます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
【未経験の方、業種未経験の方、第二新卒の方、歓迎します】 ■Excelを使って業務ができる方（SUM関数など）※学歴不問です。 ┗特別な経験は不要です。「お客さまと直接関わりたい」「いろいろな業務に挑戦したい」という意欲のある方を、幅広く採用します！ ┗先輩社員の経歴も元エステティシャン、元販売員、元エンジニアなどさまざまです。 ★抜群のサポート体制！ 中小・ベンチャー企業としてあるべき、社員がワクワクする人材育成プログラムをご用意しているので、社内の教育研修体制は万全です！社内に大学を設置し、書籍や研修を通して、あしたのチームの社員として必要なスキルを身につけていただきます。別途、コンサルタント・コンシェルジュを養成するための【認定制度】も用意しているので、カリキュラムを受講し、１つずつプロセスを踏みながら成長を実感できます！ |
| 募集背景 | ■分業化を進め、多様な働き方を創出しています。 ベンチャー・中小企業を対象に、人事評価制度の構築・運用までを手がける当社。導入時から運用まで手厚くフォローするサービスにより、ベンチャー・中小企業から圧倒的な支持を得ています。業績は順調に拡大しており、現在は上場を見据えて展開中。今後さらにお客さまへのサポート体制を強化し、また社員にも多様な働き方を提示するために、フォロー部隊の分業化を行なうことになりました。まずはお客さま対応を行なうコンシェルジュとしてご活躍いただきますが、営業アシスタント（内勤のみ・残業なし）やマネージャーやリーダーなどの道へ進むことも可能です。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
≫≫東京、千葉、埼玉、大阪、広島、福岡、札幌、名古屋、高松、仙台、徳島、沖縄の各支社（勤務地のご希望を考慮）
■本社／東京都中央区銀座6-4-1 6F ■大阪支社／大阪市北区西天満2-6-8 2F ■福岡支社／福岡市中央区春吉3-21-18 7F ■札幌支社／札幌市中央区大通西8-2-24 ■名古屋支社／名古屋市中区錦3-7-9 7F ■高松支社／高松市中新町11-1 4F ■仙台支社／仙台市青葉区中央4-10-3 13F ■千葉支社／習志野市谷津1-16-1 7F ■広島支社／広島市中区中町9-12 5F ■大宮支社／さいたま市大宮区下町1-40-4 4F ■サテライトオフィス 三好ランド／三好市池田町マチ2475 ■あしたのチーム琉球／那覇市松尾1-19-1 8F ※沖縄勤務の場合は「株式会社あしたのチーム琉球（本社所在地／沖縄県那覇市松尾1-19-1 ベルザ沖縄8F）」への在籍出向となります。 交通
■本社／丸ノ内線・銀座線・日比谷線「銀座」駅C2出口 徒歩2分、山手線・京浜東北線「有楽町」駅銀座口 徒歩5分
■大阪支社／京阪本線・地下鉄御堂筋線「淀屋橋駅」1番出口より5分、京阪中之島線「大江橋駅」5番出口より3分、JR東西線「北新地駅」御堂筋を5分 ■福岡支社／七隈線「天神南」駅徒歩5分、西鉄大牟田線「福岡天神」駅徒歩8分 ■札幌支社／東西線「西11丁目」駅徒歩5分、東西線・南北線・東豊線「大通」駅徒歩7分 ■名古屋支社／桜通線・名城線「久屋大通」駅4番出口徒歩1分 ■高松支社／高徳線「栗林公園北口」駅徒歩10分 ■仙台支社／JR・仙台市地下鉄「仙台」駅徒歩5分 ■サテライトオフィス 三好ランド／土讃線「阿波池田」駅徒歩5分 ■あしたのチーム琉球／ゆいレール「県庁前」駅徒歩5分 ■千葉支社／総武線「津田沼」駅徒歩5分 ■広島支社／宇品線「袋町」駅徒歩5分 ■大宮支社／JR・東武野田線「大宮」駅徒歩8分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※コンシェルジュは、毎日20時前後までに退社をするルールとなります。ミーティングも午前中に行なうよう努め、全社で残業削減に取り組んでいます。また、月に1度は“アフター5デー”と称し、17：00退社！ワークライフバランスもバッチリです。 |
| 給与 |
月給27万円以上 ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※上記の金額には30時間分のみなし残業手当5万900円が含まれています。万が一、超過した場合は別途全額支給いたします。 年収例
420万円（26歳・経験2年）
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| 休日休暇 | ≪年間休日120日以上！≫ ◇完全週休2日制（土・日） ◇祝日 ◇夏期休暇（5連休） ◇年末年始（6連休） ◇有給休暇（入社時に5日間の事前付与を行ないます！） ◇GW休暇（2016年度は10連休でした！） ◇慶弔休暇 ◇産後休暇 ◇育児休暇 ◇四半期に一度（金曜日）有給取得奨励日 ◇リフレッシュ休暇（5年勤務で9連休＆旅費10万円／10年勤務で16連休＆旅費30万円を支給） |
| 福利厚生・待遇 | ◇業績賞与／年2回あり ◇インセンティブ／年4回あり ◇認定コンサルタント（4万円／月） ◇認定コンシェルジュ（3万円／月） ◇認定コンシェルジュリーダー手当（5万円／月） ◇認定シニアコンサルタント手当（7万円／月） ◇勤続手当／勤続年数に応じて、半年毎に5000円UP！最大5万円まで毎月支給！ ◇役職手当（営業マネージャー10万円～） ◇転勤手当（2万円／月） ◇転勤支度金（10万円） ◇資格取得支援制度（社会保険労務士の資格取得で、2万円／月の手当支給） ◇交通費（2万円まで／月） ◇住宅手当（3ヶ月分の定期代が3万円以下の場合は月額2万円支給） ◇社宅制度 ◇借り上げ制度（社宅／会社の辞令により転居を伴う転勤の場合のみ適用） ◇企業内大学【あしたの大学】設置 ※社内の教育体制は万全に整っております！ ◇各種社会保険完備 ◇社内研修・教育制度 ◇持株会 ◇書籍購入費負担制度 ◇アフター5デー（毎月1日、退社時間を17時に） |
| 教育制度 | 最初の3ヶ月程度は、オフィス内での業務やコンサルタントとの同行が中心。先輩のもとで資料の作り方やクラウドシステムの概要などを学んでいきましょう。コンサルタントに同行する中で、徐々にお客さまとの接し方や説明の流れを覚えていきましょう。ひとり立ち後は、コンシェルジュひとりでお客様先へ訪問していきます。 お客さまへの説明を行なうにあたっては、自社サービスに関するテストで知識の習熟度をチェックします。合格すれば晴れてひとり立ち。まずはここを目指してください。ちなみに、コンシェルジュとして活躍するメンバーは現在17名。全員女性で、20～30代が多めです。 |
| 入社後のキャリア | いずれは人事コンサルタントへステップアップしていくことができます。また、出産や子育てといったライフイベントの変化にあわせて、アシスタントにキャリアチェンジすることも可能。こちらの業務では外出がなく残業も少ないので、家庭との両立もさらにしやすくなるでしょう。さらに人事や総務への挑戦も大歓迎。「やっぱり内勤に専念したい」「マネジメントを経験してみたい」「家族との時間も大切にしたい」など、様々な希望にあわせて柔軟に働き方を変えることができます。 |
| 会社名 | 株式会社あしたのチーム |
|---|---|
| 設立 | 2008年9月25日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 赤羽 博行 |
| 資本金 | 1億円（資本準備金含む） |
| 従業員数 | 130名 |
| 売上高 | 【連結】 26億7800万円（2021年2月期実績） |
| 事業内容 | ■人事評価制度の構築・運用「あしたのチーム（R）」 ■人事評価クラウド「あしたのクラウド（R） HR」 ※運営サイト：あしたの人事オンライン ※許可番号：有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-303766 【指針・価値基準】 （1）Customer-Centric 常に寄り添い、最善を尽くす。 （2）Sense of Ownership 自覚と責任を持ち、自ら動く。 （3）Integrity 誠実に、正しい道を進む。 （4）Trust＆Respect 仲間を信じ、尊敬し、任せる。 （5）Exciting 今を楽しみ、未来に挑む。 |
| 事業所 | ■本社／東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX13F ■支社／札幌、東北、東関東、東海、関西、福岡、沖縄 ■サテライトオフィス／三好ランド、鯖江ランド |
| 関連会社 | ■台湾法人／台北市大安區敦化南路二段59號10樓1室 |
| 受賞実績（1） | 2017 Ruby biz Grand prix 大賞 2018 第3回ホワイト企業アワード2019 テレワーク部門 大賞 2018 Good Project Award優秀賞 2019 ベストモチベーションチームアワード2019 2019 HRTechGP 2019 Final出場 2019 HR TECHNOLOGY AWARDS 人事マネジメントサービス部門 優秀賞 2019 グッドデザイン賞 2019 WOMAN’S VALUE AWARD2019 総合部門優秀賞 |
| 受賞実績（2） | 2020 HRアワード2020 プロフェッショナル人事労務管理部門 優秀賞 2020 ASPIC IoT・AI・クラウドアワード2020 審査委員会賞 2021 BOXIL SaaS AWARD 2021 HR部門にて1位 |
| 企業ホームページ | https://www.ashita-team.com/ |
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