- 【事業内容】
- ◇真空成型トレイの設計・製造・販売 ◇包装資材の設計、販売 ◇子供服専門店『ECO & KIDS AKIRA』の経営 ◇スポーツクラブの運営
勤務地
特長
店長・店長候補（ファッション、流通・小売）と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 子供服の買取・販売スタッフ（店長候補） ◎「人から人へ」思い出のこもった品物を、きちんと繋ぐ仕事です。子供服や雑貨などを扱うショップ『ECO & KIDS AKIRA』にて、買取と販売の両方に携わっていただきます。値段のつけ方はアニュアルに沿って進められるため難しくありません。1つひとつの商品に対するエピソードを伺いながら、想いの強さと状態の良さを両方見極めて値段を設定してください。 ≪とある1日の流れ≫ ▼09:00～お店がオープン！ ▼10:00～状況にあわせて商品の整頓や、接客を行ないます。 ▼17:00～晩御飯支度などのため、お店が静かになることが多い時間帯です。 ▼17:30～商品の品出しや、値付け、店内の掲示物作成などをします。 ▼22:00レジの締めを行ない、退社「お疲れ様でした！」 ※通しで勤務いただくことはありません。 ⇒【早番】9:00～18:00【遅番】13:00～22:00のため途中でバトンタッチします。 ※店長昇格後は、売上管理やアルバイトスタッフの教育・シフト作成などもお任せします。 ※SNSを使ったセール告知も行ないます。おススメ商品の写真とともにどんどんアップしてお客様の目にとまるようにしましょう。 ※繁忙期は冬物を探すお客様が多くなる9月・10月。七五三などのイベント時にも多くご来店されます。 ≪入社後の教育≫ まずは座学にて、当社で働くのに必要な心構えを1日かけてお伝えします。その後、1日かけて買取りとお店の運営について学びます。さらに5日ほど、実際の業務で必要なレジの使い方や、オープン準備の流れ、値札のつけ方など細かな業務を教えます。責任者がいずれの業務にもサポートに入りますので、1人立ちまでの時間を有効に使って積極的に質問してください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
≪職種・業種未経験者、第二新卒者歓迎≫ ◎社会人経験10年以上の方や、逆に「久しぶりに働く！」というブランクをお持ちの方、歓迎します。 ★学歴や経歴も一切不問です。 |
| 募集背景 | 製品を衝撃から守るトレイを製造・販売する当社。2016年から新規事業として、エコの分野に乗り出しました。それが、子供服や雑貨などを扱うショップ『ECO & KIDS AKIRA』です。物だけでなく思い出にもフォーカスした新しいスタイルで、既に千葉県の2店舗を軌道に乗せることに成功しました。今後は商品の買取や販売だけでなく、子育てをする方たちにより役立つ情報を発信できる場所となることが目標です。そのために、今回新しいメンバーを募集し、より多くのお母さん・祖父母の力になってくださる方をお迎えすることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員（試用期間3ヶ月）※期間中は給与が変わります。詳しくは【給与欄】をご確認ください。 ※待遇に差異はありません。 |
| 勤務地・交通 |
千葉県内にある『ECO & KIDS AKIRA』での勤務となります。
※基本的に、転居を伴う転勤はありません。U・Iターン歓迎です。 ※勤務先は希望を考慮します。 イオン船橋店／千葉県船橋市山手1-1-8 イオン八千代緑が丘店／千葉県八千代市緑ヶ丘2-1-3 【本社】東京都中央区新川1-2-8 第5山京ビル3階 交通
イオン船橋店／東武野田(東武アーバンパークライン)「新船橋駅」より徒歩6分
イオン八千代緑が丘店／「八千代緑が丘駅」よりダイレクトイン 【本社】東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町」4b出口より2分 |
| 勤務時間 | シフト制（実働8時間） 9:00～22:00で、早番と遅番に分かれます。 【早番】9:00～18:00【遅番】13:00～22:00 ※残業はほとんどありません。あっても月20時間以下です。 ★時短勤務も相談に応じます。お子さんの発熱など、急な事情での早上がりも可！ |
| 給与 |
月給22万円～32万円 ※経験・能力に応じ加給優遇します。面接でしっかり話し合いましょう。 ※試用期間中は月給16万円となります。 年収例
経験1年…年収300万円
経験3年…年収400万円 経験5年…年収500万円 |
| 休日休暇 | ≪年間休日105日≫ ■シフト制（月8～11日休み） ■慶弔休暇 ■看護休暇 ■介護休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給随時 ■交通費支給（月2万5000円まで） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■役職手当 ■残業手当 ■出張手当 ■結婚祝い（ご結婚されて5年未満の方は3万、5年以上経っている方は5万を支給します！） ■出産祝い（1万円） ■社員割引制度あり |
| 配属部署 | 船橋店で働くメンバーは3名で、うちわけは男性1名（34歳）、女性2名（34歳、26歳）。八千代店のメンバーは4名で、全員が女性（19歳2名、38歳1名、42歳1名）と全体的に見ても女性が多く活躍中です。普段からシフトを協力し合う風土があり、会社としても急な事態にも柔軟に対応できる体制を整えています。たとえば「午後から息子を迎えに行くので、お休みしたいです。」といった急な相談もでき、家庭と仕事を両立しながら続けていきやすいことがポイントです。 |
| 会社名 | マップレンド株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2006年 2月3日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 井手迫 学 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 20名（2016年8月現在） |
| 事業内容 | ◇真空成型トレイの設計・製造・販売 ◇包装資材の設計、販売 ◇子供服専門店『ECO & KIDS AKIRA』の経営 ◇スポーツクラブの運営 |
| 事業所 | 【本社】東京都中央区新川1-2-8 第5山京ビル3階 （香港）Mapprend (Hong Kong) Ltd. （中国・深セン） Shen Zhen Mapprend Packaging Co.,Ltd. |
| 企業ホームページ | http://www.mapprend.co.jp/ |
マップレンド株式会社の子供服の買取・販売スタッフ（店長候補）（774296）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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