- 【事業内容】
- 都市型小型食品スーパー『まいばすけっと』の運営
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仕事内容 | 店舗スタッフ(エリアマネージャー候補)★年間休日最大125日、福利厚生充実! あなたには、都市型小型食品スーパーマーケット『まいばすけっと』の店舗運営をお任せします。<『まいばすけっと』とは?> 目指しているのは、生鮮品や日用品などの「いつも使うモノ」を、「手ごろな価格」で買える、「近く」にあるお店。お子様からお年寄りまで、その街に暮らすさまざまな人々にとって、1番身近なお店でありたいと考えています。コンビニのような小さな店舗でありながら、生鮮品から日用品まで多彩な商品を安く提供しています。 <具体的な仕事内容> スタッフと協力しながら「一人暮らしのお客様が多いエリアだから、お惣菜を目立たせよう」「お年寄りのお客様のために、販促物の文字を大きくしよう」など、お客様目線で考えながら、よりよいお店づくりを工夫してください。 ■接客 ■商品の在庫管理・仕入れ・陳列 ■売場づくり ■販売促進 ■経費・収益管理 ■スタッフのシフト作成、教育 ■会議への参加など <教育制度について> 「教育は最大の福祉」という考えに基づき、10~20年後もビジネスパーソンとして役立つ研修機会を多数提供しています。「小売業界で働くのは初めて」という方も、ご安心ください! ▼集合研修 入社後半年間は、小売業界や当社、店舗での仕事内容などについて教えていきます。マネジメント研修や作業手順書・収支表の読み方の研修も実施。1つの分野を学んだらテストを行ない、理解できたかを確認していきますので、きちんと知識を定着させることができます。 ▼店舗研修 研修で学んだことを活かし、早速店舗で働いていただきます。上司の指導を受けながら、店舗スタッフの業務に慣れていきましょう。慣れてきたら、マニュアルを使いながら、経営ノウハウを伝授していきます。店舗マネージャーの先輩もとで、一人前を目指してください。 |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<業種・職種未経験者、第二新卒歓迎!>高卒以上 ※大きな裁量を持って働ける会社で「マネジメントに挑戦したい!」という意欲的な方を歓迎します!これまでの経験はもちろん、転職回数・離職期間・前職の雇用形態なども問いません。 |
募集背景 | <今までの1.5倍の新規出店を行なう来期に備え、新たな仲間を募集します。> 都市型小型食品スーパーマーケットとして、神奈川・東京に店舗を展開している『まいばすけっと』。2014年5月に500店舗を突破し、現在は600店舗以上に達しました。しかし、当社が目指している、その街で暮らす人々にとっての1番身近なお店になるためには、もっと各エリアに店舗を増やしていかなければなりません。そこで、来期は新たに100~200店舗を出店することになりました。まずは、店舗マネージャー候補として既存・新規店の運営を手がけ、将来的には広域エリアを統括するマネージャーを担っていただける方を50名以上採用いたします。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月間の試用期間がありますが、その期間の待遇・給与に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
神奈川エリア(横浜市・川崎市)・東京エリアの各店舗
※現在、3日に1店舗のペースで新規出店を行なっているため、今後も続々と働ける店舗が増えていきます。 ※今回は、神奈川・東京の各地への転勤がある「リージョナル社員」を募集しておりますが、転勤がない「地域正社員」もご用意しております。転勤がなく、慣れ親しんだ地域で働くことも可能ですので、ご相談ください。 交通
店舗によって異なります。
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勤務時間 | 6:45~24:15の間で実働8時間(シフト制) ※1年単位の変形労働時間制/年間所定労働時間:1920時間 ※24時間営業の店舗はナシ、月の残業時間は20時間程度です。 |
給与 |
月給21万6000円~42万5000円+賞与(年2回)+各種手当 ※上記は、あくまで最低支給給与額。経験や能力を考慮の上、決定いたします。 年収例
年収720万円(入社10年目/ゾーンマネージャー)
年収460万円(入社4年目/エリアマネージャー) 年収350万円(入社1年目/店舗マネージャー) |
休日休暇 | <年間休日115日~125日 ※長期休日20日含む> ■シフト制(月8~10日) ※3日に1日休み、5日に2日休みなど、可能な限り、希望に合わせてシフトを調整します。 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■育児休暇 ■長期休日(毎年最大で20連休取得可能!) |
福利厚生・待遇 | <各種手当充実、生活をサポートしていきます。> ■昇給年1回(3月) ■賞与年2回(7月・12月) ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■退職金制度(企業年金基金・確定拠出年金) ■総合共済会 ■健康保険組合 ■団体生命保険 ■社員割引制度 ■財形貯蓄制度 ■社員持株制度 ■制服貸与 ■資格支援取得制度(書籍の定期購読、通信教育などの受験費用、テキスト代を負担) ※リージョナル社員のみ、社宅、住宅助成金制度があります。 ■職位調整給 ■時間外手当 ■子女教育手当 ■地域手当(1万円支給) ■出張手当 |
配属部署 | 各店舗への配属となります。店舗運営の仕事に携わっているのは約500名。店舗マネージャーの前職は、飲食店のスタッフや不動産営業、車掌、SE(システムエンジニア)などさまざまです。各店舗には20名程度のアルバイトスタッフ・パートスタッフがいますので、店舗マネージャーへ就任後は、スタッフたちと連携をとって店舗運営を進めてください。 |
キャリアパス | ▼まずは、店舗マネージャーを目指しましょう! 担当店舗のスタッフ、商品、売上数字などの管理業務を通じて、マネジメントスキルを磨いていきましょう。担当店舗で成果を上げられるようになった方には、新たなミッションをお任せします。 ▼エリアマネージャー、ゾーンマネージャーへ 複数店舗のマネジメントに挑戦していただきます。複数店舗を管理するスーパーインデント、約10店舗を統括するエリアマネージャー、約100店舗を統括するゾーンマネージャーと、スキルアップに応じて、担当店舗を増やしていただきます。 ▼スタッフ職への職種転換 適性や希望に応じて、本社から各店舗を支える開発部や商品部などへの挑戦も可能です。 |
会社名 | まいばすけっと株式会社 |
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設立 | 2011年9月21日 |
代表者 | 代表取締役社長 岩下 欽哉 |
資本金 | 16億円 |
従業員数 | 2万2789名(2021年4月現在) |
事業内容 | 都市型小型食品スーパー『まいばすけっと』の運営 |
事業所 | 本社/千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1 本部/神奈川県横浜市神奈川区富家町1-1 ※東京・神奈川を中心に『まいばすけっと』970店舗(2021年10月現在) |
関連会社 | イオン株式会社、イオンリテール株式会社 |
企業ホームページ | https://www.mybstaff.aeon.biz |
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