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事務スタッフ ★残業少なめ/土日休み/育休・産休の取得実績あり!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2016/05/19 - 2016/06/22)

事務スタッフ ★残業少なめ/土日休み/育休・産休の取得実績あり!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
2年先まで、プライベートの予定を立てられます。
なぜかと言うと、2年先まで仕事の予定が決まっているからです。
え?それってどういうこと?と思われた方も多いかもしれません。

賃貸のお部屋に住んでいる方はご存知かもしれませんが、賃貸契約では通常2年に1度、更新のタイミングがあります。その際に入居者やオーナー様に「更新ですよ」というお知らせを封筒でお送りし、更新の進捗を管理するのがあなたにお任せする仕事。次の更新日時が"2年後"と決まっているからこそ、仕事のスケジュールを先々までキッチリ立てられるのです。

コンスタントに仕事を進められ、内容は毎回ほぼ同じなので、残業はほとんどありません。加えて、土日祝日はお休みです。だからこそ、友達との食事やショッピング、長期旅行、お子様のイベント。プライベートの予定はすべて大事にできるのです。

「残業は少なめです!」という言葉を見つけるたび、「それってホントかな…」と疑ってしまう方。残業が少ない"明確な理由"のある当社で、安心して働きませんか。

募集要項

仕事内容
事務スタッフ ★残業少なめ/土日休み/育休・産休の取得実績あり!
<コツコツ取り組む業務が得意な方にピッタリです!>
不動産のコンサルティングや賃貸管理を手がけている当社。あなたには、賃貸契約の更新に必要な書類作成やデータ管理、入居者様への通知などをお任せします。不動産の知識は不問ですので、ご安心ください。

【入社後の流れは?】
まずは経験10年以上と経験豊富な先輩スタッフが、あなたをサポート。困ったことがあれば気軽にご相談いただけます。ちなみに賃貸契約の更新は2年前からスケジュールが決まっており、基本的に毎月作業は変わりません。すぐに慣れることができるため、3ヶ月後には一人で仕事を回せるようになるでしょう。

【具体的な仕事内容は?】
▼オーナー様(or 貸主様)への通知
居住者様の契約更新が近づいてきたら、まずは物件を貸している方に更新料の確認通知を送付してください。Excelで入居者様のデータが管理されており、更新のスケジュールは逐一チェックできます。

▼居住者様への通知
オーナー様から返送があれば、今度は入居者様に更新の通知を行ないます。更新料納付のための書類や更新の契約書、火災保険の申込書などを作成。封筒にまとめ、入居者の方にお送りします。

▼進捗の管理
オーナー様や入居者様から書類を返送していただけたか、更新料を入金いただけたかを確認します。書類に捺印がなかったり、更新料の納付が遅れたりした場合は、電話でご連絡する場合もあります。

※コツコツ取り組めば、時間内に無理なく終わります。全社的に残業はしない方針ですので、定時に帰る日も多いです。また、独り立ち後はフレックスタイム制度が適用され、仕事が終わり次第退勤もできます。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

学歴不問<職種・業種未経験、第二新卒 歓迎!>
■エクセル操作ができる方
⇒SUM関数、IF関数、VLOOKUP関数が出来る方を想定しています。
募集背景 <業績好調につき、増員募集を行ないます!>
不動産のオーナー様に対して不動産コンサルティングおよび賃貸管理を行なっている当社。社内のインテリアコーディネーターによるデザイン性の高いリノベーション物件も人気を集めています。現在、管理物件が増えてきたこともあり、事務業務も増加。そこで今回新しく事務スタッフを募集することになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間は2ヶ月。その間の給与・待遇に変わりはありません。
勤務地・交通
<転勤ナシ!>
本社/東京都中央区築地1丁目5-1 KTMビル2階・3階
交通
★☆★銀座駅も徒歩圏内です!★☆★
東京メトロ銀座線「銀座駅」より徒歩10分
東京メトロ日比谷線・都営浅草線「東銀座駅」より徒歩6分
東京メトロ日比谷線「築地駅」より徒歩3分
東京メトロ有楽町線「新富町駅」より徒歩1分
勤務時間 9:15~18:15(実働8時間)
※残業はほとんどありません。
※独り立ち後は、フレックスタイム制度を適用。仕事が早く終わった場合は、早めの退勤も可能です。

▼フレックスタイム制度を導入したときの働き方▼
標準労働時間1日8時間(コアタイム/11:00~16:00)
給与 月給20万円以上+賞与年2回
※経験・年齢・能力などを十分に考慮します。
休日休暇 ≪年間休日120日≫
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■GW休暇 
■夏季休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■産休・育休取得(実績あり)
⇒最近では2名のスタッフが育休から仕事に復帰しています。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回
■賞与年2回
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(上限月3万円)
■退職金制度有(中小企業退職金共済機構)
■資格手当(宅地建物取引主任者資格/月2万円)
■借上社宅制度(家賃の30~70%くらいの自己負担で入居できます)
■保養所(湘南 ※自社保有物件です。無料で利用できます)
■会員制福利厚生施設(ベネフィットワン)
■社内テニス大会
■系列会社のテニスコート優先利用可(予約必要)
■私服可
■フレックスタイム制有

会社概要株式会社アズ・ブリック

会社名 株式会社アズ・ブリック
設立 1989年
代表者 代表取締役社長 藤本 浩樹
資本金 4000万円
従業員数 33名(2017年1月現在)
売上高 3億円(2016年4月期実績)
2億7300万円(2015年4月期実績)
2億5400万円(2014年4月期実績)
事業内容 ■不動産取引
■賃貸管理コンサルタント
■損害保険代理店
事業所 【本社/東京店】東京都中央区銀座5-15-18 銀座東新ビル7階
【横浜店】神奈川県横浜市西区南幸2-17-6 横浜駅西口ダイイチビル2階
【千葉妙典店】千葉県市川市妙典4-16-3 メテオール妙典1階
【港北ニュータウン店】神奈川県横浜市青葉区荏田町196-1 ウェルカーサあざみ野2階
免許 宅地建物取引業者 国土交通大臣免許(3)第6433号
賃貸住宅管理業者 国土交通大臣免許(2)第677号
所属団体 ◎ 社団法人 全日本不動産協会
◎ 社団法人 不動産保証協会
◎ (財)日本賃貸住宅管理協会会員
◎ (財)日本賃貸住宅管理協会預り金保証制度加入(国庫補助制度)
◎ サブリース評議会会員
◎ あんしん賃貸住宅推進協議会加盟(高齢者・障害者・外国人及び子育て世帯のための協議会です)
企業ホームページ http://www.as-brick.co.jp/
個人名の表記について
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