女性向け自社ブランドEC・通販のお客様サポート(リーダー候補)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2016/03/21 - 2016/04/17)
女性向け自社ブランドEC・通販のお客様サポート(リーダー候補)
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日内定まで2週間転勤なし
重視するのは、経験やスキルよりも「考え方」です。
華々しい経験を積み、スキルを高めてきた人でも、考え方のベクトルが違えば、それを仕事に活かすことはできません。逆に、たとえ経験やスキルが無くても、理念を共感し、理念に基づいた考え方と目標達成へのこだわりがあれば、どんな仕事もお任せできると考えています。
大切なのは、目標達成に向けたマインドマップを描けること。現在責任のあるポジションに就いている社員は、目標達成のために本気になった過去があり、目標の立て方と追いかけ方、達成した時の喜びを知っている人たちです。
事実、当社でお客様サポートをしている社員の中には、入社1年目でリーダーに抜擢されたメンバーもいます。さらに、今年の春に新しく立ち上がるブランドの責任者には、学生時代にラクロスに打ち込んできた新卒の女性社員が就任。「経験やスキルは重視しない」というのは偽りではありません。
スキルはあとからついてくるもの。経験が無くても心配はいりません。あなたの才能とポテンシャルを最大限に引き立たせ、挑戦に溢れた刺激的な毎日を送れる環境をご用意しています。
募集要項
仕事内容 |
女性向け自社ブランドEC・通販のお客様サポート(リーダー候補) お客様サポートの仕事は「お客様の目的を達成させること」。「ダイエットしたい」「キレイになりたい」といったお客様一人一人の目的・目標を達成してもらうことが、私たち全員のミッションです。
=取り扱っている商品= BELTAブランドとして『ベルタ酵素』『ベルタ葉酸サプリ』『ベルタプエラリア』『ベルタマザークリーム』『ベルタ育毛剤』『ベルタ頭皮クレンジング』など
=あなたに担当していただくお仕事= ・お客様の目的達成に向けた電話・メールでのサポート ・お客様サポートチームの立ち上げ・強化・体制づくり ・サポート全体の業務効率・応対品質の向上のための仕組みづくり ・個々のパフォーマンス分析~改善・指導 ・KPI・顧客満足度の分析・課題抽出~改善立案~運用検証 ・商品・サービスに対する顧客傾向の分析や改善 ・上記に係る構築~運用検証~改善(クロス集計分析、相関分析など) など
◆お客様一人一人に合ったサポートを お悩み相談や質問、お問い合わせをいただけるような動線を意図的につくっており、電話やメールを使って、お客様一人一人の「なりたい自分」を明確にヒアリングし、適切なアドバイスやサポートを行ない、お客様の目的・目標を達成させます。
◆お客様サポートの体制構築・リーダー候補 2015年12月よりチーム制になり、一人一人がスキルアップ・キャリアアップしていける体制も整いつつあります。現在はまだ4チームですが、今後もチームは増えていき、リーダー候補・マネージャー候補の成長意欲高いメンバーを募集しています。ゆくゆくはひとつの事業部を任せることまで想定しています。「お客様の目的を達成させる」というBELTAブランドのサービスのクオリティを一緒に上げていきましょう! |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問 <職種&業界未経験・第二新卒歓迎> 【必須】基本的なPCスキル(カンタンな入力作業ができればOK)
=さまざまな経歴の方が活躍中!= 法人営業・個人営業のトップセールス、営業マネージャー、ブランドマネージャー、通販事業企画経験者、コールセンター、エステティシャン、美容部員、栄養士、薬剤師など、さまざまな分野の異業界出身者がお互いの強みを持ち合い、当社で活躍しています。
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募集背景 |
「お客様サポート事業部」は当社の花形部署です。「お客様の目的を達成させる」このBELTAのサービスクオリティを今以上に上げるのと同時に、今年の春に立ち上がる新しいブランドのサービス拡充をはかっていくためにも、積極採用を行なうことになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 [試用期間]あり(3ヶ月) ※その間の給与・福利厚生に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
【本社】東京都港区南青山2-26-37 NXB青山ビル6階 ※転勤はありません。
交通
東京メトロ銀座線「外苑前駅」1a出口から徒歩1秒 東京メトロ半蔵門線・都営大江戸線「青山一丁目駅」より徒歩10分
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勤務時間 |
9:30~18:30(実働8時間・休憩1時間) |
給与 |
月給23万円以上+業績賞与(昨年度実績:年間通算で月給3ヶ月分) ※経験・能力を考慮し、給与額を決定いたします。 |
休日休暇 |
<年間休日125日以上> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW休暇(暦通り) ■夏季休暇(7月~9月の間で3日間選択可能) ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇(取得実績あり!復帰後の時短勤務OK!) └通常は出産予定日の6週間前に産休に入ることが多いですが、 当社では取得者の希望や体調に合わせてタイミングを選べる ようにしています。「入社式を見届けたい」という理由で、 産休に入るタイミングをずらしている社員もいます。 |
福利厚生・待遇 |
■昇給(随時) ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■資格取得支援手当 ■昼の仕出し弁当(おいしいお弁当屋さんを探しているため、提案大歓迎!) ■ネスカフェアンバサダーあり(もちろん無料です) ■自社商品の社員割引 ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■社員旅行(お子さんの参加もOKです) ■私服勤務OK ■ヨガ講習(自由参加&参加費無料!スタジオと講師を予約して月2回のヨガ講習を開催しています) └「肩がこる…」という社員の声から生まれた福利厚生です!
<ベストドレッサー賞> 毎月1名:4000円 毎月テーマを決めて、ドレスコードデイを実施しています。 みんなからの投票結果をもとに毎月ベストドレッサー賞が決まります。
<住宅補助手当> 【駅近ルール】 2駅以内在住:月2万5000円 3駅以内在住:月2万円 4駅・5駅以内在住:月1万円
【勤続年数ルール】 勤続3年経過:月3万円 勤続5年経過:月5万円 |
社名の由来について |
Blue Bee One → Bbo ビーボのミッションでもある「一人一人に存在する幸せの道をつくる、幸せを運ぶブルービー(青いミツバチ)のように」に由来しています。このミッションを達成する為にビーボは存在し、このミッションを達成する為の事業活動を行ないます。
求める幸せは一人一人違うはず、タイミングによっても変わってくるはずです。ビーボで働く従業員の幸せ、そしてビーボに関わる全ての人に幸せを運べるよう、事業活動において全力を尽くします。 |
教育制度について |
★あなた"専任"の先輩がしっかりサポート! 当社では自信を持って仕事を始めていただけるよう、入社後1ヶ月間の研修期間を設けています。まず1週間は、テストを繰り返しながら、商品知識をつける期間。その後10日間は、先輩の電話内容をシステムに打ち込みながら、ツールに慣れる期間。その後1週間はメールでの問い合わせに対応し、文章の書き方を身につける期間。最後は電話対応の実践を重ねてトークスキルを身につけ、晴れて現場デビューになります。
お昼には専任の先輩と一緒にごはんを食べる機会も多く、入社後1ヶ月間でたくさんの先輩と関われるので、あなたもすぐに馴染んでいただけると思います。 |
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