| 仕事内容 | サービスエンジニア（医療・半導体・ロボット）※イチから教育します！ 最新医療機器や半導体製造装置、自動車製造設備やロボットなどの新規導入・設置や点検・メンテナンスをお任せします。需要が絶えない仕事ですので、安定性は抜群。未経験からでもスタートできるよう研修をご用意しています！《魅力的な製品が満載》 最新医療機器、半導体、自動車、航空機、ロケット、船舶、プラント等 《こんなワクワク感や達成感も味わえます》 ◎『ドクターから、ありがとう』医療機器をメンテナンスし、頼られる責任とやりがいを実感 ◎『スマートフォンの心臓部』半導体立上げチームでつくる達成感 ※80名規模の請負チームも！ ◎世に出る前の新車（初号車）が組み立てラインから出てくる瞬間に立ち会える ◎新型航空機・ロケットのエンジンや翼の製作に直接携わる ◎自社チームで海外工場の半導体装置立上げを行い、達成感を味う 《魅力的なプロジェクトをご紹介》 ■最新医療機器 ●X線検査装置の点検・メンテナンス ●血液検査装置の新規導入・セットアップ ●外科用医療機器(ドリリング・リーミング・ソーイング)の保守点検・メンテナンス ■新型ロボット ●自動車生産自動化用ロボットの導入・ティーチング、ライン据付 ●次世代医療用ロボットの試作・動作テスト ●搬送用ロボットの導入・設置・動作チェック ●溶接ロボットのシミュレーション ■精密機械/機器 ●半導体製造装置の組立・調整、立上げ・メンテナンス ●ガス処理装置、浄化装置の工場内機械・電気調整、保全 ●大型液晶製造装置（ディスペンサー）の客先でのセットアップ ●工場向け配管設備のメンテナンス ■自動車・航空機/輸送用機器関連 ●自動車生産準備(部品手配・業者調整） ●航空機主翼組立用工程表作成 ●金型・治工具設計、金型保全・仕上げ ●各種試作手配・精度測定・検査 ★海外出張の機会や、英語を活かせる業務もあります。 |
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| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
高卒以上 ≪職種・業種未経験者・第二新卒者歓迎！≫ ■モノづくりにチャレンジしたい方 ※工業系を卒業されていなくとも、機械・電気・電子・情報の基礎知識や興味をお持ちであれば是非ご応募ください。 ※何らかの製造のご経験や自動車整備や電気工事士等のご経験がある方のご応募も歓迎します。 |
| 募集背景 | 東証一部上場のエンジニア専門アウトソーシング企業である、私たちトラスト・テック。2013年に東証一部上場を実現し、今では人材サービス業界トップクラスの成長率を誇ります。近年は自動車・航空機・半導体製造装置メーカーからのニーズが増え、技術系領域事業の売上が80％近く伸張中。今後はさらに技術者が活躍する場を創造し、日本のモノづくりをメーカーとともに担っていきたいと考えています。特に、地元で採用し、地元で安定的に働けることを重視し、この度100名以上増員募集することになりました。豊富な研修をご用意しているため、未経験の方も安心してご応募ください。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
全国の取引先でのプロジェクト、もしくは当社開発センター（宇都宮・横浜・豊田）
★勤務地のご希望は最大限考慮します。 ★遠方からの転職、歓迎します！ 【全国のプロジェクト先】 北海道・東北／北海道、岩手、宮城、山形、福島 関東／東京、千葉、神奈川、埼玉、栃木、茨城、群馬 北陸／富山、石川、福井 東海／愛知、三重、岐阜、静岡 関西／大阪、兵庫、滋賀、京都、奈良、和歌山 中国・四国／広島、岡山、山口、島根、香川、愛媛 九州／福岡、大分、長崎、熊本、鹿児島 交通
プロジェクト先により異なります。
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| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※プロジェクト先により時間帯が異なる場合があります。 |
| 給与 |
月給20万円～50万円＋各種手当＋賞与 ※あなたの能力や経験、年齢などを考慮した上で給与額を決定します。 ※残業手当は100％支給します。 年収例
510万円／32歳（経験10年）
400万円／28歳（経験5年） |
| 休日休暇 | ■年間休日126日 ※配属先の勤務カレンダー及び配属先の指定に従います ■完全週休2日制（土曜・日曜） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■育児・介護休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■昇給年1回（6月） ■賞与年2回（7月・12月） ■交通費支給（上限3万円／月） ※自宅通勤者は別途通勤補助制度あり（上限2万円／月） ■残業手当（100％支給） ■役職手当 ■赴任手当 ■結婚・出産祝い金 ■社員持ち株会制度 ■借上げ寮・社宅（初期費用すべてと毎月の家賃の60％は会社負担） ■就業にあたっての引越費用の補助・移動交通費支給 ■保養・リゾート・レクレーション施設提携 ■スポーツクラブ利用補助 ■資格取得支援制度（受験料50％補助、合格祝金、通信教育講座、図書購入補助、など） ■ベストエンジニア賞 ⇒勤続5年経過時に表彰＆金一封。10年経過時は表彰と金一封に加え、副賞があります。昨年は家族旅行をプレゼントしました。 ■メンタルヘルスケア制度 ■退職金制度 |
| 抜群の教育制度（1） | ▼入社研修▼ まず2日間は、教育研修（就業規則など）を実施し、 就業するにあたっての基本的なルールを理解していただきます。 ▼配属後研修▼ ステップアップ研修（3ヶ月後）、フォローアップ研修（6ヶ月後）、ランクアップ研修（12ヶ月以降毎年） ビジネスマナーやコミュニケーション能力やPDCA知識を身に付け、 自己能力の分析・業務上のランクアップを目指していただきます。 ※自動車分野では、元大手自動車メーカーの設計出身の技術顧問によるエンジン特別研修も主催！ ◎通信教育講座（随時） スキルアップに必要な150種類もの講座を用意していますので、着実に成長することが可能です。 |
| 抜群の教育制度（2） | ＜未経験に人気の研修プラン＞ ◆3DCAD研修コース 外部専門CADスクールと提携し、自宅から通える教室で、機械設計・製図基礎からCATIAV5の基本操作をマスター！（1回150分×20コマ） その後、当社研修センターにてより実践的な図面を用いて研修を行ないます。カリキュラムごとの習熟度確認テストもあり！個別指導もいつでも可能！ ◆ITシステム研修コース 「ITって何？」という情報基礎から、自動車制御に欠かせない「C言語」をはじめ、旅行等の予約システム等、今後も大活躍の「Java」の基礎を学びます。 ◆実践型コース 当社社員のみのチームで何でもすぐ聞ける環境で、サポート業務から実践的に技術を習得できます！ |
| 会社名 | 株式会社ビーネックステクノロジーズ |
|---|---|
| 設立 | 2019年 |
| 代表者 | 代表取締役社長／吉井 栄伸 |
| 資本金 | 200百万円（2023年7月時点） |
| 従業員数 | 単体6,767名：2023年9月1日時点／連結31,172名：2023年6月期 |
| 売上高 | 単体：38,521（百万円）、連結：161,689（百万円） ※2023年6月期実績 ※すべて100万円未満は切り捨て |
| 事業内容 | ■事業概要 幅広い技術分野における人材派遣、請負、受託、人材紹介 ■許認可 労働者派遣事業 派13-314322 有料職業紹介事業 13-ユ-311247 ■プライバシーマーク JUASプライバシーマーク認定 17002424(04) ■健康経営 健康経営優良法人2024（大規模法人部門）認定 認定番号：013153 |
| 事業所 | ◆本社／東京都港区東新橋2-14-1 NBFコモディオ汐留 ◆オフィス／北上、仙台、宇都宮、大宮、つくば、東京、八王子、横浜、厚木、甲府、名古屋、滋賀、大阪、神戸、広島、福岡 ◆東京研修センター、大阪研修センター ◆お台場セミコントレーニングセンター |
| 関連会社（国内） | ■親会社 オープンアップグループ(東証プライム上場) ■機電 株式会社ビーネックスソリューションズ 株式会社日本アクシス ■IT 株式会社オープンアップITエンジニア 株式会社オープンアップシステム 株式会社アクシス・クリエイト 株式会社アロートラストシステムズ ガレネット株式会社 ■建設 株式会社夢真 株式会社夢真エキスパート 株式会社オープンアップコンストラクション ■製造 株式会社ビーネックスパートナーズ ■その他 株式会社オープンアップスウィズ 株式会社SAMURAI 株式会社オープンアップテクノロジー |
| 取引先例 | IHI、アイシン、アルプスアルパイン、ウシオ電機、SCSK、荏原製作所、キオクシア岩手、キヤノンメディカルシステムズ、Sky、SCREENセミコンダクターソリューションズ、スズキ、住友ゴム工業、東京エレクトロン テクノロジーソリューションズ、東芝、トヨタ自動車、豊田自動織機、FUJI、富士ソフト、富士電機、三菱重工機械システム 他（敬称略／五十音順） |
| 企業ホームページ | https://nextengineer-benext.jp/ |
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