- 【事業内容】
- ・店舗デザイン ・店舗内装工事 ・オフィスデザイン ・オフィス内装工事 ・原状回復工事 ・解体工事 ・LAN及び電話配線工事 ・ビルリノベーション
勤務地
特長
施工管理、設備保守管理、環境保全と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 内装施工管理（店舗・オフィスなどの設計施工を手がけます）★フルフレックスタイム制を導入！ ＜人々の憩いの空間は、あなたの仕事から生まれます！＞店舗・オフィスなどの施工管理、及び設計をお任せします。当社では、ほぼ全てのお仕事が直取引。お客様と直接イメージを擦り合わせ、デザイン案を企画するところから携われます。まずは先輩のサポートを通じて仕事の流れを身につけ、半年後の独り立ちを目指していきましょう。 【どんな現場を手がける？】 飲食店やアパレルショップなどの店舗をはじめ、マンションや介護施設、オフィスなど幅広い物件の内装を手がけます。予算規模も10万円～3000万円のものまでさまざま。手すり一つの取り付けから、時には外装のデザインも担当できるので、日々多彩な経験を積んでいただけます。 【具体的な仕事の流れは？】 ▼イメージの擦り合わせ お客様と直接やり取りし、予算感や利用者の年齢層、ブランドのこだわりなどをヒアリング。内装のイメージを固めます。よりお客様の希望に近い内装になるように、インテリアを合わせて考えることもあります。 ▼デザイン案の提出 デザインソフトで内装デザインをまとめ、お客様に提出します。そこから何度か打ち合わせを重ね、案をブラッシュアップ。案が決定したら、CADで詳細な図面を作成します。 ▼着工・施工管理 着工までに、施工のスケジュールを練っていきます。着工後は常に現場に入り、随時ミーティングを開催し、職人さんと工事の進捗を確認。現場の責任者として、工事が予定通り進んでいるか、クオリティは問題ないかを一貫して管理します。 【新しいアイデアは、心のゆとりから生まれます！】 当社では、全員が自分に合った働き方を選べるように、フルフレックスタイム制を導入。出勤時間は現場の動きなどに合わせて決められます。働き詰めになることなく、心にゆとりを持って仕事を続けていけます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK
■施工管理としての実務経験をお持ちの方（年数・ブランク不問、第二新卒歓迎） ┗CADに触れたことのある方を想定しています。 ◎学校で建築を学んだ方であれば、未経験でも応募可能です！ ┗用語レベルからは教えられないため、基礎知識とCADスキルをお持ちの方を想定しています。 |
| 募集背景 | ＜業績好調につき増員募集を図ります！＞ 2008年の設立以来、オフィスや店舗の内装施工を行なっている当社。デザインの打ち合わせから現場管理、アフターフォローまで一括して手がけられる対応力が評価を受け、これまで多くの物件の施工を手がけてきました。現在お客様から数多くの依頼をいただき、やむを得ずお断りしている仕事もある状態です。そこで今回、お客様からの依頼に満足にお応えしていけるよう、施工管理を増員募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間あり。その間の給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都渋谷区恵比寿南1-7-8 NL恵比寿4階
★転勤はありません。 ★現場からの直行直帰もOKです！ 交通
JR山手線・東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」西口／出口1 より徒歩1分
|
| 勤務時間 | フルフレックスタイム制（標準労働時間8時間） ★コアタイムはないので、出社・終業時間は自由に決められます。 |
| 給与 |
月給23万円以上 ★あなたの経験・能力を考慮して、加給・優遇します。 年収例
450万円／28歳／5年目
500万円／30歳／8年目 |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土日） ※プロジェクトの進捗により休日出勤が発生することもあります。その場合、代休を取得できます。 ■祝日 ■夏季休暇（4日） ■年末年始休暇（6日） ■GW休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ◎5日以上の連休も取得可能です！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（8月） ■賞与年2回（1月・7月 ※昨年度実績3ヶ月） ■社会保険完備 ■交通費支給（月2万円まで） ■図書費補助 ■私服勤務OK！ |
| 入社後の流れ | ★"時間をかけて学んでいきましょう"、なんて言いません。 あなたに仕事の醍醐味を少しでも早く感じていただきたいので、独り立ちまでの目安は半年。まずはあなたのタイプに合った先輩の現場に同行しながら、仕事の大まかな流れを覚えていってください。慣れてきたらすぐにでも一人で現場をお任せしたいと思います。スピード感と裁量を持って仕事に臨めるため、3年後には、独立開業できるくらいの知識とスキルが身についていることでしょう。 |
| 松本社長の経歴をご紹介 | ★ソムリエから、内装施工へ。その理由とは…？ 松本社長が生まれ故郷の島根から上京し、初めて就職したのはフランス料理店。ソムリエとしての経験を重ねる中で気付いたのが、「売れるお店と売れないお店の違いは"内装"にある」ということです。新しいビルの中にあるのに、雰囲気がどこか昭和でスタッフの士気も上がらない。そんなお店を目の当たりにした社長は、飲食店のコンサルティングへ転向。自身で施工も手がけたいという想いから、アカンプリッシュを設立しました。ビジュアル的な格好良さだけでなく、機能性にもこだわったデザインと施工を目指しています。 |
| 会社名 | 株式会社アカンプリッシュ |
|---|---|
| 設立 | 2008年4月 |
| 代表者 | 代表取締役 松本 真二 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 10人（2021年3月現在） |
| 売上高 | 6億円（2021年度6月期実績） 5億円（2020年度6月期実績） |
| 事業内容 | ・店舗デザイン ・店舗内装工事 ・オフィスデザイン ・オフィス内装工事 ・原状回復工事 ・解体工事 ・LAN及び電話配線工事 ・ビルリノベーション |
| 事業所 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1-18-4 |
| 当社の紹介 | アカンプリッシュはクリエイティブを通じて、人々の未来を創造していこうとするビジネスチームです。 そのために考えるのは、「本質は何か？」ということ。たとえば、お店のご依頼をいただいた際には『デザインのかっこいいお店』ではなく『業績を拡大させるためのデザイン性と機能を兼ね備えたお店』を創るチームでありたい、と考えています。 そして、既存の考え方・働き方にとらわれず、新しい可能性に挑戦し、仕事・事業を通じて、常に成長し周囲に貢献できる人を創造していけるフィールドでありたいと思います。 アカンプリッシュはそんな想いで運営されています。 |
| 社名の由来 | 社名である、accamplishは、accomplish（達成する、成し遂げる）とamplifier（増幅器）を合せた造語で お客様が目標を達成し未来を広げていく力を増幅させる存在でありたい、 という想いが由来です。 |
| 企業ホームページ | https://accamplish.com |
株式会社アカンプリッシュの内装施工管理（店舗・オフィスなどの設計施工を手がけます）★フルフレックスタイム制を導入！（753604）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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