企画営業<創業85年の老舗お菓子メーカー>の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2015/12/24 - 2016/01/20)
正社員業種未経験OK学歴不問残業月20h以内転勤なし
『たべっ子どうぶつ』に動物の英語名が書いてある理由とは。
当社の柱商品『たべっ子どうぶつ』。動物をかたどったビスケットで、その動物の英語名が表面に書かれています。なぜ、英語が書かれているのか。それは企業理念の「3つのI」というキーワードにあります。
「国際性-International-」「独創性-Independent-」「教育性-Instructive-」。商品にはこの「3つのI」実現に向けての思いが込められています。
私たちの基本方針は「お菓子に夢を!」「お菓子を通して世界平和に貢献する」。お菓子は平和産業であるという考え方に立ち、袋を開けた瞬間に誰もが笑顔になる…そんな付加価値を届けたいと思っています。
商品には一環したコンセプトがありますが、提案方法は社員の独自性が基本。大手企業のように決まった営業スタイルはありません。得意先様が一番喜ぶ提案は、いつも接している営業だけが知っているはず。
『たべっ子どうぶつ』をはじめ、あなたにはこれら商品を広めていただきたいのです。確かな商品力のあるギンビスの製品を支える仲間として力を貸してください!
募集要項
仕事内容 |
企画営業<創業85年の老舗お菓子メーカー> ◎「ロングセラーブランド」の誰もが知る商品や新商品を提案していただきます。 ◎直行直帰など、自分のペースで働くことができます。 ◎営業手法は自由。既存取引先へ、あなたならではの提案をお任せします。
【扱う商品は】 『たべっ子どうぶつ』『アスパラガス』『しみチョココーン』など、ロングセラー商品を中心にした提案です。伝統ある商品から、新商品、リニューアル品、キャンペーン企画などをご提案いただきます。
【提案先は】 既存のお得意先様へ、社用車で向かいます。エリアごとに担当するのは、およそ20社。小売店様の本部と問屋様を主に担当します。先輩社員がすでに何十年にもわたり、信頼関係を築いてきたので、関係性はばっちりです。あなたも先輩の意思を引き継いで、お客様の元へ頻繁に足を運び、しっかりと信頼関係を構築していただくことが重要となります。
【営業手法は】 お客様に根付いた営業を心がけてください。最低限の決まりはありますが、基本的には各営業に大きな裁量を与えています。どの得意先様にどんな商品をどんなキャンペーンと組み合わせた提案をするか、あなたの裁量で行なっていただきます。 |
応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎
【意欲を評価した、人柄重視の採用を行ないます】 ■実務経験をお持ちの方(扱っていた商材や経験年数、業種は問いません) ■要普免(AT可) ※学歴不問、第二新卒歓迎
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募集背景 |
当社は『たべっ子どうぶつ』『アスパラガス』『しみチョココーン』など、ロングセラーブランド商品を扱う創業85年の老舗お菓子メーカー。特に焼き菓子にこだわり続け、3世代に親しまれています。おかげさまで取引先との取り組みを深めている状況。そこで既存の取引先様をカバーしていく営業メンバーを増員することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月間の試用期間があります。その間の給与・待遇に違いはありません。 |
勤務地・交通 |
東京、仙台、大阪、名古屋の営業所 ※転勤はありません。 ※希望を考慮します。UIターンをお考えの方、歓迎します!
東京営業所/東京都中央区日本橋浜町3-23-3 東北営業所/宮城県仙台市若林区 六丁目字南97-3-2F-E 大阪営業所/大阪府東大阪市南荘町8-29-1006 名古屋営業所/愛知県清須市西枇杷島町城並2-5-2
交通
東京営業所/東京メトロ「水天宮前駅」より徒歩5分 都営地下鉄「浜町駅」より徒歩5分 東北営業所/JR「福田町駅」より徒歩36分 ※車通勤OK 大阪営業所/近畿日本鉄道「新石切駅」「額田駅」より徒歩8分 名古屋営業所/名古屋鉄道「下小田井駅」より徒歩10分
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勤務時間 |
8:30~17:30(実働8時間) ※残業はほとんどありません。月に20時間以内です。 |
給与 |
月給25~35万円 ※経験・能力を考慮し当社規定により決定します。 |
休日休暇 |
■週休2日制(土・日)※月に1回程度土曜出社あり(当社カレンダーにより) ■祝日 ■GW(暦どおり) ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ※消化率ほぼ100%(10日/初年度入社6ヶ月経過後) ■慶弔休暇 ■育児休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(4月/業績による) ■賞与年2回(7月・12月/業績による) ■各種社会保険完備 ■通勤交通費全額支給 ■車通勤可(駐車場有) ■出張手当 ■退職金 |
教育制度 |
入社してから2週間は工場での研修期間となります。実際に工場での製造工程を見ることで、どのような過程で商品がつくられているのか、お客様からどんな質問をされても答えられるように商品知識を身につけてください。営業所配属後は先輩社員との同行を通して得意先を随時引き継いでいきます。 |
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