『長崎ちゃんぽん リンガーハット』の店長候補 <残業は月15時間以内>の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2015/08/03 - 2015/09/06)
『長崎ちゃんぽん リンガーハット』の店長候補 <残業は月15時間以内>
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内
最近、奥さんが専業主婦になりました。(店長・27歳)
リンガーハットなら、自分ひとりの収入で家族を養うことだってできます。
入社時の給与は約21万円と一見フツーですが、住居も社宅契約ができるので安心。例えば、結婚して関東在住の僕は5万円の家賃補助があります。会社の業績も好調で、前年は賞与も4.8ヶ月分。店長になりたてでも年収は450万円以上もらえました。ちなみに店長に昇格した時の月給は27万5000円でした。
僕がリンガーハットに入る前は夫婦共働きでしたが、最近奥さんは専業主婦に。それくらい余裕をもって働けることは自信につながりますね。ちなみに残業もほとんど無いから、家族と過ごす時間を大切にできるのも嬉しい。連続休暇も4ヶ月に1回取れるから、旅行の計画なども立てやすいですよ。
十分な給与がもらえて、残業が少なくて、連休もあって、手当が充実。働きやすいから仕事を頑張れるし、長く続けられる。周りには「入社して結婚を決意した」というメンバーもいたりします。きっと僕も、リンガーハットじゃなかったら、こんなに余裕のある生活は送れてなかったんだろうなあ。
募集要項
仕事内容 |
『長崎ちゃんぽん リンガーハット』の店長候補 <残業は月15時間以内> 『長崎ちゃんぽん リンガーハット』にて、店長候補としてご活躍ください。 店舗での接客や調理、店舗の運営管理、スタッフのマネジメントを手がけていただきます。
【具体的には】 お客様のご案内、注文のお伺い(券売機設置の店舗もあります)、レジ対応、調理、配膳、清掃など。スタンダードな「長崎ちゃんぽん」をはじめ、皿うどんやセットメニューなど、メニューは様々。 ★「冷やしちゃんぽん」など季節に合わせたメニューも随時でますので、お客様にオススメしましょう。 ★常連のお客様も多いのでお客様との会話も楽しめます。一緒にお客様に愛される店舗をつくりましょう!
★各店舗には新調理システムを導入。中華鍋ではなくIH調理をしたりと、最先端の設備が整った環境です。
★入社後はまず入社研修を受講し、当社の仕事をゼロから学んでいただきます。その後、店舗へ配属され、実際の業務を手がけながら徐々に仕事に慣れていってください。
【店長昇格後は…】 店舗のスタッフ教育や資材管理・売上利益などのマネジメント業務など、店舗運営管理をお任せします。そこで得た経験や問題意識を活かし、さらに将来へのキャリアアップへとつなげていってください。
【キャリアアップについて】 まずは店舗で経験を積み、店長へ。店長になったら1~4店舗をマネジメントしていきます。一通りの業務が遂行できるようになったら、ステップアップ。店舗間異動で経験を積むことも。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<職種・業種未経験者、第二新卒者、歓迎!> ★入社後にゼロから学べるため、応募資格は特にありません。 ★意欲や人物面を重視した採用を行ないます。
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募集背景 |
積極的な店舗展開により、増員募集を行ないます。これまで正社員に関しては、パートやアルバイトからの社員登用を行なってきた当社。このたびの採用では、飲食業界の未経験者を採用し、新しい風を吹き入れてくださることに期待しています。(採用予定人数10名以上) |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月間の試用期間があります。その間の給与、待遇に変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
勤務地の希望がある方は、ご応募のあとご相談ください。(転勤あり) ※直営店での勤務です。カッコ内の数字が直営店舗数となります。(2015年7月現在) ※エリア限定社員という働き方になった場合、転勤はありません。 ■関東 茨城県(3)、栃木県(3)、埼玉県(41)、千葉県(37)、東京都(75)、神奈川県(49)
■甲信越 山梨県(3)
■北陸 富山(2)、石川(1)
■東海 岐阜県(6)、静岡県(5)、愛知県(23)、三重県(1)
■近畿 京都府(7)、大阪府(23)、兵庫県(15)、奈良県(1)
■中国 岡山県(1)、広島県(7)、山口県(5)
■九州・沖縄 福岡県(48)、佐賀県(3)、長崎県(14)、熊本県(10)、大分県(3)、宮崎県(9)、鹿児島県(4)、沖縄県(3)
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勤務時間 |
実働8時間/交替制
【シフト例】 11時~20時(休憩1時間) 12時~21時(休憩1時間) ★月末の棚卸作業は深夜勤務あり。
★残業は月15時間未満(社員平均)で推移と、ほとんどナシ。 ※「月45時間を超えると上長から人事担当への改善報告が必須」という仕組みもあり、残業時間の削減に努めています。 |
給与 |
月給21万9000円~23万4000円 ※スキル・能力・年齢などを考慮して決定します。※上記は副店長までの金額です。 ※店長昇格後は、月給27万7000円以上となります。(役職手当を含む。住宅手当・時間外手当は別途支給)
★エリア限定社員という働き方も選択できます。※当社規定あり その場合、一般社員と給与や待遇が異なります。 ⇒副店長まで…18万4000円~20万9000円、店長昇格後…月給24万6000円以上(役職手当込み)
年収例
450万円/25歳・店長 600万円/35歳・ブロックリーダー
※エリア限定社員の店長の平均年収は、約400万円です。
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休日休暇 |
週休2日制(シフト制/月9~10日) ※1月、2月、5月は「月9日休み」です。 有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、長期・連続休暇
★年間休日は117日と、業界でも高水準です。 ★店舗にもよりますが、土日が休日というシフトで回す店舗もあります。 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(3月) ■賞与年2回(6月、12月) ★13年度実績4.5ヶ月分 ★14年度実績4.8ヶ月分 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費支給(月10万円迄) ■退職金(勤続3年以上) ■財形貯蓄、社員持ち株会、企業年金制度 ■車通勤可能、駐車場あり(勤務地による) ■社員割引制度、食事補助
※エリア限定社員は、昇給・賞与額が異なり、住宅手当・借上社宅制度はありません。 |
福利厚生 つづき |
★各種手当や制度が充実★
■時間外手当(1分単位で残業計算) ■役職手当、深夜勤務手当、地域手当 ■資格取得支援制度 ■育児休業制度 ★取得&復職実績あり ■出産お祝い金/2人目迄…10万円、3人目以降…30万円 ■住宅手当(既婚者・持ち家の方が対象) 岡山より西:1.5万円、兵庫より東:5万円 ■借上社宅(入居には条件があります)・単身寮制度※希望物件を選んでいただき、下記金額を補助 借上社宅…岡山より西:1.5万円、兵庫より東:5万円 単身寮…2.5万円~6万円(地域で異なる)
※入居条件などに関しては、詳細は説明会にて説明させていただきます。 |
教育制度 |
■独自の社内教育制度『MDPカリキュラム』 研修は本社研修ルームにて。丁寧に指導しますのでゼロから学んでください。この制度を利用しながら店舗で実践を繰り返し、外食業界の未経験者が2年を目途に店長へ昇格しています。
■マネジメントが初めてでも安心です。 長年の歴史で培ったスタッフの教育方法は、マニュアルを完備しています。外国人スタッフが多く在籍する店舗も多いため、各国に合わせた指導マニュアルも用意。国によって異なる、価値観に合わせた指導方法も身につけることができます。 |
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