- 【事業内容】
- 受託ソフト開発(国内およびオフショア) システムエンジニアリングサービス
勤務地
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | システムエンジニア ※残業は月平均約30時間。9連休も可能です。 中国(青島)、ベトナム(ホーチミン・ハノイ)、福岡に4拠点ある開発パートナーに、業務系アプリケーションの開発プロジェクトを橋渡しする役割です。各拠点、日本語が流暢なエンジニアが窓口に立つので、語学力は不要。もちろん、英語や中国語など語学力がある方はぜひ活かしてください。《具体的な役割》 ■設計書、テスト仕様書などの開発ドキュメントの作成、開発拠点への展開 要件定義は、基本的に当社クライアント(SIer等)が担当します。あなたにはその内容を基本設計書・詳細設計書・機能仕様書等に落とし込み、開発拠点に展開していただきます。ただし、要件定義の経験がある方や、同等のスキルをお持ちの方には、プロジェクトにより、最上流工程から参画していただきます。 ■納期管理、品質管理 プロジェクトの進捗管理に加え、適切なタイミングでソースコードの中間レビューを実施。結合テストにも参画します。基本的に、実開発はパートナー側で行なわれます。 《プロジェクトについて》 メーカーや物流業界、分野としては生産・物流管理、購買・在庫管理等の業務システムを多く手がけています。1人につき1~2案件を並行して担当し、プロジェクトの期間は平均3ヶ月。長いもので6ヶ月程度。また、大手メーカーの情報子会社と連携するケースも多く、構想段階から参画する事もあります。顧客と一緒に新たなシステム開発を考えオフショア開発に切り出すなど、案件を作りだすことがミッションというものをはじめ、様々なプロジェクトで活躍できます。 《開発環境》 OS:Windows、Unix、Linux DB:Oracle、SQLServer、PostgreSQL、MySQL 言語:Java、JavaScript、ASP.net、SQL、PL/SQL、VB.NET、C#.NET |
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応募資格 |
学歴不問
■何らかのプログラミング経験をお持ちの方 └開発スキルが低くても、システムの仕組みを理解していればOKです。 ※開発環境・学歴・年齢は問いません。 ★「要件定義、基本設計などの上流工程にチャレンジしたい方」「マネジメントスキルを身につけたい方」歓迎します! |
募集背景 | いまやIT先進国への道を歩もうとしている中国、ベトナム。当社はこれらの国にいち早く注目し、現地IT企業とパートナー関係を構築。福岡県の1拠点を含め、オフショア・ニアショア開発を展開しています。 現在はクライアントからの引き合いや、自社の営業力によって、案件は増える一方。これらのご依頼に一つでも多く応えながら、納期や品質を維持・向上させるためにも、中国、ベトナムにおいて、開発力の優れたパートナー企業を増やしていきたいと思っています。そのためには、日本国内にてプロジェクトを率いる技術者が必要不可欠。そこで、エンジニアを募集することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※入社後6ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
下記いずれかでの勤務となります。希望を考慮します。転勤はありません。
■本社 東京都中央区八重洲2-3-1 住友信託銀行八重洲ビル9階 ■九州分室 福岡県福岡市博多区堅粕5-4-20 AMCビル 交通
■本社
JR各線「東京駅」八重洲南口より徒歩1分(地下通路直結) 東京メトロ銀座線「京橋駅」7番出口より徒歩5分 東京メトロ銀座線・東西線、都営浅草線「日本橋駅」B3出口より徒歩9分 ■九州分室 各線「博多駅」より徒歩8分 |
勤務時間 | 8:30~17:00(実働7.5時間) ※プロジェクトの進捗や納期にもよりますが、残業は月平均30時間未満と少ないほうです。ただ、時差の関係で遅くなる日もありますが、出社時間を遅らせるなども可能です。 |
給与 |
年俸制 400万円以上 ※年俸の1/16を月々支給。残り2/16を賞与として支給します。 ※あなたの経験・年齢・能力を考慮のうえ優遇します。 年収例
◎600万円…年俸540万円+業績賞与/SE(34歳・経験10年/入社10年)
◎750万円…年俸650万円+業績賞与/PM(41歳・経験15年/入社7年) |
休日休暇 | ■完全週休2日制(土・日)、祝日 ■夏季休暇(3日)、年末年始休暇(4日) ■年次有給休暇、慶弔休暇 ■プロジェクト休暇(プロジェクトで勤務が続いた時に取得可能な特別休暇) |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(1月) ■賞与年2回(6月・12月)※年俸額に含まれます。 ■業績賞与(3月)※業績に応じて、成果を上げた社員に別途支給。 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ■全国情報サービス産業厚生年金基金 ■通勤交通費(月5万円まで) ■従業員持株会 ■キャリアチャレンジ制度(ソフトブレーングループ内公募制度) |
配属先について | ソリューション部への配属となります。現在は8名のエンジニアが在籍しており、平均年齢は40歳前後。特に、30代後半~40代前半が多く活躍しています。全体の62%が中途入社で、エンジニア歴10年以上のベテランが多いのが特徴。一人ひとりが独立していて、フラットな関係があります。また、自分たちで働きやすい環境を作る風土があり、使用するツールやアプリケーションの選定はみんなの声で進めています。 ちなみに、中国青島のパートナー企業とは古くからの付き合いで、同社の人事制度や開発体制は、私たちソフトブレーン・オフショアが協力して構築したという経緯があります。その他の拠点も含めて、関係性は抜群です。 |
入社後の流れ | 個々のスキルに応じて、プロジェクトをお任せします。座学による研修などはありませんが、OJTを通じて実践的にスキルを身につける環境が整っています。先輩エンジニアにはベテランが多いため、分からないことはその都度質問をして、解決していきます。まずは目の前の業務に、積極的に取り組んでください。意欲次第で、上流工程の役割にチャレンジしたり、PLやPMのポジションを目指したり、ステップアップは自由自在です。 |
会社名 | ソフトブレーン・オフショア株式会社 |
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設立 | 2005年9月 |
代表者 | 代表取締役社長 大住 敏夫 |
資本金 | 9,000万円 |
従業員数 | 13名(2015年6月現在) |
事業内容 | 受託ソフト開発(国内およびオフショア) システムエンジニアリングサービス |
事業所 | 本社/〒104-0028 東京都中央区八重洲2-3-1 住友信託銀行八重洲ビル9階 九州分室/〒812-0043 福岡県福岡市博多区堅粕5-4-20 AMCビル |
関連会社 | 《出資会社》 ソフトブレーン株式会社(東証一部上場) 《パートナー会社》 軟脳離岸資源(青島)有限公司 AMC(アドバンストマネージメントコンサルティング株式会社) |
企業ホームページ | http://www.softbrain-offshore.co.jp/ |
ソフトブレーン・オフショア株式会社のシステムエンジニア ※残業は月平均約30時間。9連休も可能です。(728416)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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