古河林業株式会社(古河グループ)
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注文住宅の営業(国産材を使った木の家づくりを提案)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2015/06/01 - 2015/06/14)

注文住宅の営業(国産材を使った木の家づくりを提案)
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問
たった一本の木を選ぶために、山奥へ足を運ぶこともある。
理想の家をカタチにするために、お客様には一切の妥協もしてほしくない――。
国産材を100%使用した完全自由設計の家づくりにこだわり続けてきた当社の願いです。家づくりはお客様にとって、一生に一度あるかないかの大イベント。中途半端な妥協をした家づくりをしてほしくはないのです。

木、一本にもこだわってほしい。その結果、住む家を心から愛してもらいたい。
そんな思いから、当社では自社で保有している山林へお客様をご案内し、これからつくりはじめる家の「大黒柱」となる一本の木を選んでいただくようにしています。

新幹線で移動し、車で山へ入り、じっくり時間をかけて、お気に入りの一本を選ぶ。丸一日時間を費やしてしまうことになりますが、お客様が心から愛し続けられる家をつくり上げるためなら、決して無駄にはならない時間だと私たちは思っています。

どんなに手間がかかっても、どんなに時間がかかっても。お客様が心から愛せる家をつくり上げるために心を尽くすのが、私たちがするべきことなのです。

募集要項

仕事内容
注文住宅の営業(国産材を使った木の家づくりを提案)
住宅展示場に来場されたお客様に対して、国産材100%でつくる完全自由設計の注文住宅の提案をしていただきます。秋田県・宮城県・三重県に自社林を保有している古河林業だからこそできる「木のぬくもりが感じられる家づくり」は多くのお客様からご満足いただいています。

◆>>> お客様が思い描く理想の家とは。
最初に行なうのは、お客様が思い描く理想の家を明確にしていくこと。「どんな家に住みたいのか」「どんなこだわりがあるのか」を聞き出し、具体的にプランを練っていきます。提案をしてからご契約いただけるまでは約2ヶ月。3~5回にわたって打ち合わせを行ない、お客様の夢を叶えるプランを構築します。

◆>>> とことん、木にこだわる。
明治10年創業。その後、明治18年に創業者・古河市兵衛が秋田県の阿仁銅山に植林を行ない、本格的に山林事業を開始しました。国土の1/6000の広さを誇る自社林を保有しており、ご契約いただいたお客様には希望に応じて家の大黒柱をご自身で選べる「大黒柱選定ツアー」にご案内しています。

◆>>> こだわりは、お客様の満足につながる。
自社林を保有し、自社工場で木材をカットし、自社専属の大工で家をつくる一貫体制にこだわる当社。生産・加工・施工のすべてのプロセスを自社で行なうことで、リーズナブルかつ高品質な家づくりを徹底しています。すべてはお客様に満足していただき、完成した家をいつまでも愛し続けてもらうためなのです。
応募資格 <業界&職種未経験・第二新卒歓迎> 学歴不問
■「家や建築が好き」という思いを重視します。経験や知識は問いません。
募集背景 約40年前に住宅事業をスタートさせた古河林業。国産材を100%使用した完全自由設計の家づくりにこだわり、多くのお客様の理想の家をカタチにしてきました。現在においても、「木」へのこだわりをもつお客様は多く、年々ニーズは拡大しています。現在は、全国17箇所の展示場でお客様への対応をしておりますが、ニーズの拡大に合わせて今後はさらに展示場を増やしていこうと考えています。そのためにも、まずはすでにある17箇所の展示場での増員を行ない、営業組織の強化をはかることになりました。それぞれの展示場には4~5名の経験豊富な営業が在籍しているため、未経験の方でも安心してご応募いただけます。
雇用形態 正社員
[試用期間]あり(6ヶ月)
※その間の給与・福利厚生に変更はありません。
勤務地・交通
東京・神奈川・千葉・埼玉・栃木・三重のいずれかにある住宅展示場

▼勤務地の詳細(http://www.furukawa-ringyo.co.jp/tenjijyo/)
[東 京]丸の内、駒込、立川、八王子、江戸川
[神奈川]武蔵小杉、横浜、厚木、新百合ヶ丘、藤沢、港北、戸塚
[千 葉]柏、幕張
[埼 玉]川口
[栃 木]小山
[三 重]四日市

※本社:東京都千代田区丸の内2-2-3 丸の内仲通りビルディング
交通
勤務地によって異なります。
勤務時間 9:00~17:30(実働7時間30分・休憩1時間)
給与 月給22万円以上+インセンティブ
※能力・年齢を考慮し、給与額を決定いたします。
年収例
年収535万円|経験2年(月給26万円+インセンティブ108万円)
年収700万円|経験4年(月給28万円+インセンティブ230万円)
年収825万円|経験7年(月給32万円+インセンティブ270万円)
休日休暇 ■隔週休2日制(毎週水曜日・隔週火曜日)
■夏季休暇(7日間)
■年末年始休暇(7日間)
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■家族手当
■住宅手当
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■資格手当
■研修旅行

会社概要古河林業株式会社(古河グループ)

会社名 古河林業株式会社(古河グループ)
創業 1877年(明治10年)
※設立:1929年(昭和4年)
代表者 代表取締役社長 古河 潤一
資本金 1億円
従業員数 200名
売上高 86億円(2015年9月期実績)
事業内容 ■秋田杉丸太の生産・販売
■住宅骨組部材の生産・販売
■住宅建築(一級建築士事務所)及び総合建設工事業
■宅地建物取引業
■土木工事業
■造園工事業
■緑化樹木の生産・販売
■損害及び生命保険代理業
■建設資材販売
事業所 【本社】
東京都千代田区丸の内2-2-3 丸の内仲通りビルディング

【住宅展示場】
[東 京]丸の内、駒込、立川、八王子、江戸川
[神奈川]武蔵小杉、横浜、厚木、新百合ヶ丘、藤沢、港北、戸塚
[千 葉]柏、幕張
[埼 玉]川口
[栃 木]小山
[三 重]四日市
関連会社 古河グループの歴史は、明治8年(1875年)にまでさかのぼります。足尾銅山を拠点とした産銅事業の開始からすでに130年以上。現在では古河機械金属、古河電気工業、富士通、横浜ゴム、みずほ銀行などの他、国内の直列・関係会社を含めると523社、従業員数は25万名を超える一大企業グループを形成しています。

【理事会社】
古河機械金属株式会社、古河電気工業株式会社、株式会社ADEKA、横浜ゴム株式会社、富士電機株式会社、富士通株式会社、日本軽金属ホールディングス株式会社、日本ゼオン株式会社、朝日生命保険相互会社、株式会社みずほフィナンシャルグループ
企業ホームページ http://www.furukawa-ringyo.co.jp/
個人名の表記について
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