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社内SEの現在掲載中の転職・求人情報

社内SE(残業月平均5時間以下、年間休日124日)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2015/01/29 - 2015/02/25)

社内SE(残業月平均5時間以下、年間休日124日)
正社員完全週休2日残業月20h以内転勤なし
初めてITの専門家を採用します。
将来は、IT部門の責任者を目指してください。
これまで、経理や営業担当者が兼務する形で、社内のインフラや
ネットワーク、基幹システムの運用を手がけてきましたが、
そろそろ限界です。そこで今回募集するのが、当社において
初となる社内SEの専任担当者なのです。

といっても、最初から難しい仕事をお任せすることはありません。
まずは基幹システムや社内インフラがどのように運営されているのか、
また社内の各部門の業務などを知っていただくことからのスタートです。

しっかりと予備知識を身につけた後に、少しずつITの強化を
手がけていっていただきたいと思います。将来的には、既存の
基幹システムに代わる新しいシステムなどもどんどん導入して
いきたいと考えていますので、そのけん引役を担ってください。

そして更に将来的には、IT部門の責任者として経営にも
関わっていただければ嬉しく思います。とにかく、自社で初の
社内SEの採用ですから、ITやシステムの知識と経験をお持ちの方の
力に大いに期待しています。開発分野や経験言語は問いません。
何かしらの開発・保守・運用経験があれば十分です。

募集要項

仕事内容
社内SE(残業月平均5時間以下、年間休日124日)
自社の基幹システムのメンテナンス、改修、改良のほか、各拠点間を結ぶ社内ネットワークの運用、社員向けヘルプデスク業務など、IT関連の業務を幅広く手がけていただきます。また将来的には、新しい社内システムの導入も進めていきたいと考えていますので、ぜひそのけん引役を担ってください。

【経験分野も言語も開発環境も問いません】
何かしらの形で、システムの開発・保守・運用、あるいはネットワークの構築などに関わった経験をお持ちなら、十分に対応していただける仕事です。現在、当社ではIBMの『AS400』というオフィスコンピュータを用いた基幹システムを導入し、運用・保守は担当者が経理業務と兼務する形で手がけています。難易度の高い改修作業などは全て外注企業に依頼している状態にあります。今後は、より効率的で経営に役立つIT環境を整えていきたいと考えていますので、徐々にIT関連の業務を自社内で完結できるようにしたいと考えています。こうした業務を手がける社内SEだけに、特別な専門性は問いません。

【社員にとって頼れる社内SEになってください】
基幹システムや社内インフラに関わる仕事だけでなく、社員向けのヘルプデスク的な役割も担っていただきたいと思います。パソコンの不具合対応や急なトラブルへの対処など、地味な仕事も快く引き受けていただければ幸いです。

【残業は全社でほとんどなし】
今回採用する方は、経理部門の一員として配属予定ですが、同部門に限らず当社では、営業部門など全ての部門で残業がほとんどありません。月平均5時間以下という働きやすい環境があります。集中して仕事に取り組むことをモットーにしています。
応募資格
高卒以上

■何らかの形でシステムの開発・運用・保守業務の経験がある方
■または、ネットワーク構築などの経験をお持ちの方
※いずれも経験年数は不問です。専門分野や開発環境、言語の種類も問いません。
 幅広いIT、システムに関する知識と経験を活かしていただける仕事です。
【高卒以上】
募集背景 現在、社内SEの役割を担っているのは、経理の担当者です。今後は、より経理業務に集中できる環境を整えていきたいと考える一方で、社内の基幹システムの刷新なども徐々に進めていきたいと考えています。そこで社内初となる社内SE職を新たに採用することになりました。まずは、現任者である経理担当者が自社のシステムやインフラについてのレクチャーを行いますので、社内SEが未経験の方もぜひご安心ください。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月の試用期間がありますが、期間中の給与・待遇に違いはありません。
勤務地・交通
本店/大阪市中央区東心斎橋1-9-24 ニュー大同ビル4F
※転勤はありません。U・Iターン歓迎します。
交通
■大阪市営地下鉄御堂筋線「心斎橋駅」クリスタ長堀南3番出口を南へ約30m
■大阪市営地下鉄堺筋線「長堀橋駅」5A番出口より西へ約30m
勤務時間 9:00~17:30(実働7.5時間)
※残業はほとんどありません。月平均5時間以下。
給与 月給22万円~35万円
※経験・能力等を考慮の上で決定します。
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日
年末年始休暇
夏季休暇(3日間)
GW
有給休暇
慶弔休暇
【年間休日】124日
福利厚生・待遇 昇給年1回(7月)
賞与年2回(7月・12月)
交通費全額支給
各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
時間外手当
役職手当
ベネフィット加入
入社後研修について 入社後、まずは配属先である経理部門にて、基本的な経理業務の流れや当社での業務知識を身につけていただきます。というのも、運用・保守を手がけていただく社内基幹システムをメインに扱うのが経理部門だからです。他にも約2週間をかけて、営業部門の業務フローや事業についての知識を学んでいただく予定です。しっかりと知識を身につけてから社内SE業務に取り掛かれるので、安心して新しい仕事にチャレンジしていただけます。

会社概要株式会社日証

会社名 株式会社日証
設立 2004年10月
代表者 代表取締役 高寺 清
資本金 5000万円
従業員数 25名(2017年7月現在)
売上高 【取扱高】
92億円(2017年6月期実績)
事業内容 手形割引

【登録番号】
近畿財務局長(5)第00788号
事業所 ■大阪本店/大阪府大阪市中央区東心斎橋1-9-24 ニュー大同ビル4F
■東京支社/東京都中央区京橋1-6-13 アサコ京橋ビル3F
■名古屋支社/愛知県名古屋市中区丸の内1-8-16 ミソノ橋ビル2F
関連会社 株式会社TNS
株式会社TTクレジット

【加盟団体】
日本貸金業協会会員 会員番号 第000035号
全国事業者金融協会会員
各都府県商工会議所会員
企業ホームページ http://www.e-nissho.co.jp
個人名の表記について
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