- 【事業内容】
- ■RFID（非接触データキャリア）、バーコード、2次元コード、X線検査システム他、 各種自動認識システムの企画・開発・製造・販売 ■会員管理に関する運営・管理並びにその情報サービスの提供 ■上記システムの作成・運用・販売・保守等のトータルサービス
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| 仕事内容 | ソリューション営業 【【世の中をさらに便利にする製品を生み出してください】】 お任せするのは、今注目のICカード/ICタグを用いた製品ソリューション。取引先は、セガやセコム、ブリヂストンなど、国内優良企業がメインです。たとえば、“接触するだけで自動改札が通過できる交通カード”や“検品管理に使われる商品タグ”などがあります。 【【営業スタイル、提案内容はすべてあなたに一任します】】 お客さまのニーズを聞いたうえで、当社ならどんなサービスを提供できるのか、どうしたら実現できるのかを考えます。単にモノを営業するのではなく、大切なのは斬新なアイデア。グループ会社のリソースを活用しながら、提案を進めてください。 【【入社後、まずは技術知識を身につけよう】】 ICカード/ICタグのパイオニアである当社には、製品や技術のノウハウがぎっしり。入社後に丁寧な研修がありますので、ご安心ください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎
大卒以上 23歳～33歳くらいまで ※以下、いずれかの経験をお持ちの方 ■IT関連の営業経験をお持ちの方（ハード・ソフトの区別は問いません） ■何らかのシステム開発経験がある方（営業未経験者、歓迎します） ※ICタグやICカードに関する知識はいりません。入社後に、覚えていただければOKです。 ＊＊＊たとえば、このような方にぴったりです＊＊＊ ・エンドユーザーに直接提案を行ないたい。 ・製品マーケットを自らの手で切り拓いていきたい。 ・自社のシステムや製品を誇りを持って提案したい。 |
| 募集背景 | ≪3年以内の上場を目指した、組織強化です≫ 東証一部上場企業「マースエンジニアリング」のシステム事業部門から分社化した当社。ICタグやICチップを活用したサービスを各方面に提供し、高い注目を集めています。そこで今回、営業メンバーを増員し、さらに世の中に便利を届けていきたいと思います。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※12ヶ月の試用期間を設けています。その間、待遇・給与等は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都新宿区新宿
交通
東京メトロ丸ノ内線『新宿御苑駅』より徒歩3分
地下鉄都営新宿線『新宿三丁目駅』より徒歩10分 JR、地下鉄、私鉄各線『新宿駅』より徒歩15分 |
| 勤務時間 | 9:00～17:30 |
| 給与 |
固定給制 月給25万円以上 ※別途、インセンティブ支給あり ※上記はあくまで最低給与額です。あなたの経験、スキルに応じて加給優遇いたします。 年収例
◎26歳／年収450万円
◎30歳／年収500万円 ◎35歳／年収700万円 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日 ★年間休日120日以上★ GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇（出産・結婚） ※夏季は土日や有給を組み合わせて、長期休暇を取得することも可能！ほとんどの社員が、10日前後の休みを楽しんでいます。 |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回（4月）、賞与年2回（6月・12月※2005年度実績：5ヶ月分） ◆各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）、交通費全額支給 ◆各種手当／家族、役職、職務 ◆各種制度／社宅借上げ、財形貯蓄、退職金 ◆資格取得時報奨金、海外研修、寮あり 【実力正当評価主義を採用】 ※月々の目標達成度に応じて、インセンティブを支給！その他、成果をあげた社員には、半期ごとの業績をきちんと賞与に反映します。 |
| 独自のトレーナー＆トレーニー制度 | 当社では、先輩と後輩がペアを組んで、一緒に仕事を進めていきます。その名も「トレーナー（教える側）＆トレーニー（教えられる側）制度」。営業ノウハウだけでなく、企業文化も継承していく、独自の研修制度です。分からないことがあれば、随時先輩社員に相談可能。厳しい上下関係は一切なく、お互いを磨きあうパートナーとして、強い信頼関係を築けるでしょう。パートナーは、一年ごとに入れ替わります。 ※社員育成にチカラを入れている当社ですので、他にも充実した研修制度を整えています。 |
| 配属部署・教育制度 | マーケティング営業部への配属となります。現在、営業を担当しているのは11名。うち9割が中途入社メンバーです。年齢は30代前半が中心。システム営業経験者以外にも、異業界からの転職者も多く、元商社や元金融機関の営業をしていたメンバーがいます。いずれも、会社の将来性や成長性、自由度の高い提案業務に惹かれて入社を決めたとのこと。社内でSEをしていたメンバーも、現在では営業に転身し、第一線で活躍中です。 【まずは基礎研修】 一人ひとりに最低1ヶ月の研修を実施。各自の実力に応じて、約1ヶ月間の研修計画を作成します。内容は、「ICカードとは？」「ICカードの使い方」といった基本的なものが中心。その後は、先輩社員がOJTコーチャーとなって、営業の進め方までマンツーマンでお教えします。 【資格取得もサポート】 会社指定の資格取得時には、報奨金を支給。通信教育や社外研修なども受講できます。その他、書籍購入や研修にかかる費用もサポート。メンバーの向上心を評価する取り組みを行なっています。 【さらに上を目指したい方へ】 マネージャー研修等の、3泊4日の外部研修をご用意。じっくりとマネジメントについて学習できます。 |
| 会社名 | 株式会社マーストーケンソリューション（マースグループ） |
|---|---|
| 設立 | 1998年10月30日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 村上 浩 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 199名（2018年3月末時点） |
| 売上高 | 67億6,633万円（2017年3月期実績） 55億7,922万円（2016年3月期実績） 49億1,296万円（2015年3月期実績） |
| 事業内容 | ■RFID（非接触データキャリア）、バーコード、2次元コード、X線検査システム他、 各種自動認識システムの企画・開発・製造・販売 ■会員管理に関する運営・管理並びにその情報サービスの提供 ■上記システムの作成・運用・販売・保守等のトータルサービス |
| 事業所 | 東京本社／東京都新宿区新宿1-8-5 新宿御苑室町ビル 大阪営業所／大阪府大阪市北区東天満2-9-1 若杉センタービル本館7階 名古屋営業所／愛知県名古屋市中区錦1-3-18 エターナル北山ビル5階 福岡営業所／福岡県福岡市博多区博多駅前1-14-16 博多駅前センタービル2階 日立営業所／茨城県ひたちなか市東石川2-14-20 東石川ビル103 第1テクニカルセンター／東京都調布市多摩川2-16-20 第2テクニカルセンター／東京都調布市多摩川2-27-7 第3テクニカルセンター／東京都調布市多摩川1-43-2 諏訪工場／長野県諏訪郡原村10801-6 海外事業所／中国（上海）、タイ（バンコク） |
| 関連会社 | 株式会社マースエンジニアリング、株式会社マースコーポレーション、株式会社マースネットワークス、株式会社マースウインテック、株式会社マーステクノファクトリー、株式会社マースプランニング、株式会社マースコーア |
| 企業ホームページ | http://www.mars-tohken.co.jp/ |
| 採用ホームページ | PASSION & CHALLENGE ー 情熱と挑戦 ー私たちは、株式会社マースエンジニアリング… https://en-gage.net/mars-tohken_saiyo |
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