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営業コーディネーターの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2005/12/27 - 2006/01/23)

営業コーディネーター
正社員職種未経験OK
営業コーディネーターとは、企業とスタッフから喜ばれる仕事です。
“人材ビジネス”という言葉がまだ日本に定着していなかった1989年、当社は設立されました。以来16年間、さまざまな企業の人材における課題を解決してきたのです。2005年9月で設立17年目を迎えた当社ではありますが、これまでと変わらず、企業と派遣スタッフ、双方に満足していただけるマッチングを目指していきたいと考えています。

このように当社が安定したビジネスを展開し続けている理由。それは、営業がコーディネートを行なうという独自のスタイルに他なりません。企業の要望を誰よりも知っている営業が、直接派遣スタッフの面談を行なう。これにより、他ではできないベストマッチングを実現することができるのです。

雇用が多様化する昨今、人材ビジネス業界はさらに発展していくことでしょう。
もし、あなたが人材ビジネスに興味をお持ちなら。スタッフアイにて、企業にもスタッフにも喜ばれる仕事、はじめてみませんか?

募集要項

仕事内容
営業コーディネーター


営業コーディネーターには、人材派遣サービスを通じ、各企業の人材における課題を解決していただきます。企業の求める人材とスタッフが希望する会社をマッチングさせる存在としてご活躍ください。

<具体的な仕事の流れ>
▼企業への提案
人材に関する課題をヒアリング。「どういうスキルを持った人材を、いつまでに、どれ位の期間、何人採用したいのか」。まずは、要望を把握します。

▼スタッフの選出
専任コーディネーターがある程度絞りこんだ人材の中から、登録スタッフと面談を行ないます。スタッフの経験やスキルはもちろん、希望条件をうかがってください。その上で、企業ニーズとマッチングを行ないます。

▼スタッフとクライアント、双方のフォロー
就業後のスタッフをフォロー。同時にクライアントへのヒアリングを行ない、新しいニーズの有無を確認します。

※下記『企業と人材のベストマッチングを実現』もあわせてご覧ください。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎

高卒以上 23歳~35歳位迄【未経験者歓迎】
■社会人経験をお持ちの方(年数は問いません)
※第二新卒の方もぜひご応募ください。
※業界・職種経験は一切問いません。現在活躍中の営業コーディネーターの前職は、サービス業界、金融業界などさまざまです。
※当社の将来を担う若手メンバーの募集です。
募集背景

設立以来、安定的な事業を展開してきた当社。業績好調につき、今後も新たなクライアントを開拓していきたいと考えています。そこで、今回は営業コーディネーターを募集することになりました。当社のコアメンバーとしてご活躍ください。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
■東京本社/東京都千代田区内神田3-19-8 櫻井ビル5F
■福岡支社/福岡市博多区博多駅前3-26-23 太陽生命ビル2F
※希望を考慮の上、決定します。
交通
■東京本社
JR各線「神田駅」北口より徒歩1分
東京メトロ銀座線「神田駅」1番出口より徒歩1分
■福岡支社
JR線・地下鉄「博多駅」より徒歩5分
勤務時間 9:00~17:30
給与 固定給制/月給22万円以上
※あなたの経験・能力を考慮の上、優遇いたします。
年収例
28歳/年収400万円
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回、賞与年2回
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■その他待遇/定期健康診断、役職手当、営業手当、住宅手当、家族手当ほか
企業と人材のベストマッチング 大手派遣会社をはじめとして、業界では派遣案件を受注する営業と、登録スタッフと企業とをマッチングさせるコーディネート業務を別々の者が担当するのが一般的です。しかし当社では、営業スタッフがコーディネート業務までトータルに携わるという独自のスタイルを採っています。分業制の場合、営業スタッフが初めて会う派遣スタッフを取引先に連れていくというケースが当然発生します。当社では、企業のニーズと派遣スタッフ双方を最も把握している営業スタッフが、どの案件に対してどの人材を紹介するのかというジャッジまで行ないます。こうする事により、企業と人材のベストマッチングを実現する事ができるのです。
配属部署・教育制度 <営業本部への配属です>
現在、8名のスタッフが活躍しております。男性7名、女性1名、全員が中途入社者です。スタッフの前職は呉服屋の販売スタッフ、金融業界のセールスなど業界も職種も実にさまざま。ですが、現在はみな一人前の営業コーディネーターとして活躍中です!

仕事環境としては、個々の意見を述べやすく、それが反映されやすい環境となっています。たとえば、イレギュラーな事が発生した時には「こうしたらいいのでは?」と意見を出し合い、「そうしよう!」となるような現場。社内の業務フローに関する改善提案なども、積極的に行なうことができ、それが反映されていくという職場です。

1~3ヶ月間は研修期間として先輩社員がマンツーマンで指導していきます。長くても3ヶ月間程度で独り立ちしていただけると思います。もちろん、経験や頑張りによってはどんどん仕事をお任せしていく予定です。

会社概要株式会社スタッフアイ

会社名 株式会社スタッフアイ
設立 1989年9月1日
代表者 代表取締役社長 古田 良三
資本金 6000万円
従業員数 30名(2020年12月時点)
事業内容 ■一般労働者派遣事業(許可番号 派13-010300)
■有料職業紹介事業(許可番号 13-ユ-010273)
■事務処理アウトソーシング事業
■情報処理サービス及び情報提供サービス事業

プライバシーマーク 登録番号:第10860507号
優良派遣事業者認定 認定番号:第1911001号
事業所 【本社】東京都中央区京橋2-5-21 京橋NSビル8階
【大阪支社】大阪府大阪市北区梅田1-1-3-600 大阪駅前第3ビル6F 616号
関連会社 株式会社シニア経理財務、株式会社アイ・ヒューマンサーチ、株式会社アイ・インターナショナル、株式会社高齢者ホームサポート、株式会社アイ・トラスト
企業ホームページ http://www.staffi.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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