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商品企画の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2005/11/25 - 2005/12/22)

商品企画
正社員学歴不問転勤なし
これまでの社員が思いつかなかった、斬新なアイデアをください。
1999年、ソニー損保は「ダイレクト」という新しいビジネスモデルを掲げ保険業界へと参入。2004年、ソニー(株)の金融持株会社ソニーフィナンシャルホールディングス(株)の設立に伴ない、ソニー生命保険、ソニー銀行とともにグループの一員となりました。電話やインターネットを活用したお客さまとのダイレクトなコミュニケーションを、何よりの強みとしています。

『“Feel the Difference”~この違いが、保険を変えていく~』。私たちの掲げるスローガンです。ソニー損保“ならでは”のサービスを提供し、お客さまにこの上ないご満足をいただくこと。これこそが私たちの存在意義であり、これから成長を続けるためにも大切なことだと考えています。

“違い”を生み出すための最も重要なファクターのひとつが、ほかならぬ商品。現在、商品企画は少数精鋭の部署。あなたには、これまでの損保にはなかった視点から、斬新な意見を期待。若い企業ならではの柔軟な社風の中で、持てる力を存分に発揮してください。

募集要項

仕事内容
商品企画


■当社が展開する自動車・医療・火災・傷害保険の数理的決算業務。
■既存の商品の改良、および第3分野における保険商品の企画。新しい補償内容を考案し、商品にさらなる付加価値を持たせることを期待しています。

※上記に関連して発生する、金融庁への認可申請業務も含まれます。
※数理的決算業務と商品開発、双方を担えるのが当社の特徴。それぞれを手がけることで幅広い視野を養い、独自性の高い商品の開発をお願いします。少数で進めている部門ですので、フレキシブルに企画を出していただくことを期待します。
応募資格
学歴不問

学歴不問 年齢不問 【以下いずれかに該当する方】
■保険会社での保険数理経験者(生保・損保不問)
■アクチュアリー資格(研究会員含む)の保有者
募集背景

“Feel the Difference”のスローガンのもと、ソニー損保ならではのサービスの創出・提供を目指しています。さらなるサービスクオリティのアップに向けて、各部門にて体制強化のための採用活動をスタートいたします。
雇用形態
正社員

永年雇用型社員
※入社後3ヶ月間は試用期間となります。
勤務地・交通
東京都大田区蒲田
交通
JR線、東急多摩川線・池上線「蒲田駅」東口より徒歩2分
京浜急行線「京急蒲田駅」より徒歩7分
勤務時間 フレックスタイム制
※標準労働時間 7.5H/日
給与 月給 20万8000円以上
※上記はあくまで最低保証額です。経験・能力により、優遇いたします。
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇
※年次有給休暇の連続5日計画取得制度あり。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(6月)、業績給年2回(6月・12月)
■各種社会保険完備、交通費全額支給
■超過勤務手当、ソニー持株会、財形貯蓄、ソニー健康保険組合保養所 他
ここが違う、ソニー損保 すでに「完成された商品」という意識が強い自動車保険。しかし、そんな業界の常識に、私たちソニー損保は常々挑戦し、たゆまず進化しています。リスク細分項目のひとつである年間走行距離について、走らなかった距離分の保険料を翌年の保険料から割り引く『くりこし割引』を導入。新しい発想と綿密な企画により実現したこのサービスは、驚きを以って市場に迎えられました。他にも充実したWebサイトや、お客さまのことを最優先に考えたカスタマーセンター・サービスセンター運営など、あらゆる部門で“違い”あるサービスを提供しています。
配属部署 商品企画部への配属となります。大半が中途での入社。大きな裁量のもとで仕事を進めています。個人の成果は、商品化されなかったものも含め、どのように企画業務を進めたかによって評価します。自由な発想で、新たな商品の企画案をどんどん出してくださることを期待しています。

会社概要ソニー損害保険株式会社

会社名 ソニー損害保険株式会社
設立 1998年
代表者 代表取締役社長 坪田博行
資本金 200億円
従業員数 1,517名(2023年3月時点)
売上高 1,438億円(2023年3月期実績)
事業内容 損害保険業
事業所 <本社>
東京都大田区蒲田5-37-1 アロマスクエア11F

<札幌コンタクトセンター>
北海道札幌市中央区大通西7-2-13 札幌小学館ビル7F

<熊本コンタクトセンター>
熊本市中央区花畑町12-28 桜スクエアビル7F
企業ホームページ https://www.sonysonpo.co.jp
個人名の表記について
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