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店長・店長候補(ファッション、流通・小売)の現在掲載中の転職・求人情報

【店舗マネージャー】小売業界での経験は問いません!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2013/12/06 - 2014/01/09)

【店舗マネージャー】小売業界での経験は問いません!
正社員
マネジメント経験を活かして、イオングループの一員に。
◆業界トップクラスの規模を誇るイオングループの一員に。
業界トップクラスの売上を誇り、国内外に約200の企業が存在するイオングループ。まいばすけっとは2005年にグループの中核企業であるイオンの新業態として1号店を開店し、現在に至ります。安定した企業グループの一員として、腰を据えてご活躍ください。

◆昨年は90店舗をオープン。活躍のチャンスも広がっています。
当社の強みは安定性だけではありません。昨年は90店舗をオープンし、425店舗(2013年12月6日現在)まで拡大している成長力にも自信あり。もちろん、ポジションも続々と生まれているため、活躍のチャンスも豊富にあります。

◆万全のオペレーション体制。働きやすさも自慢です。
オペレーション体制を整え、各店舗に約20名のパート・アルバイトスタッフを配置。店舗マネージャーへの負担を極力抑えているため、残業はほとんどなく、休日も月8~10日。また、各種手当も充実。入社5年目で年収460万円、入社10年目で年収720万円もあり得ます。

募集要項

仕事内容
【店舗マネージャー】小売業界での経験は問いません!
充実した研修があるため、入社時に小売業界経験はいりません。

【不動産の営業、SE、飲食店スタッフなど、店舗マネージャーの前職は様々。異業界出身者が多数活躍しています!】
お任せするのは、都市型小型食品スーパー「まいばすけっと」の店舗運営。店舗の売上目標に基づき、営業戦略の策定や、パート・アルバイトスタッフへの教育などを手がけます。業界や当社のことは入社後にお教えするので、小売業界未経験でもご安心を。マネジメント経験があれば、必ず活躍できるはずです。

◆入社後約半年間は、研修や店舗での実務を通じて、基礎知識や、接客、商品陳列、パート・アルバイトスタッフへの指示の出し方などを覚えていきましょう。細かなことまで丁寧に記載されたマニュアルもあるので、業務を習得しやすいと思います。

◆店舗マネージャーになれば、売上目標に基づいた店舗オペレーションをお任せします。本部からの基本オペレーションをベースに、地域特性を考慮した戦略を策定。また、スタッフのマネジメント(シフト作成、担当業務の振り分け、スケジュール管理、メンタルケア、教育など)も手がけます。
応募資格


≪小売業界未経験者、歓迎!≫
■ヒト・モノ・金・時間・情報のいずれかのマネジメント経験をお持ちの方
※専門卒以上
募集背景 20名以上の大量募集。2014年には500店舗を突破します。

都市型小型食品スーパーとして、神奈川・東京に約400店舗を展開している「まいばすけっと」。2014年には500店舗を突破します。そこで店長として店舗経営やマネジメントを手がけてくださる、店舗マネージャーを募集することに。大規模な出店計画に備え、20名以上の採用枠がある、大量募集です。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間は6ヶ月。その間の給与・待遇に変わりはありません。
勤務地・交通
神奈川エリア(横浜市・川崎市)・東京エリアの各店舗
※希望を考慮して配属店舗を決定します。
※毎週、新店舗の出店を行なっている当社。今後も続々と出店予定があります。
※上記エリア内において、転居を伴う異動の可能性があります。
交通
店舗により異なります。
勤務時間 1ヶ月単位 変形労働時間 6:45~24:15の間で変動(平均実働1日8時間/年間所定労働時間1920時間)
給与 固定給制 月給 21万6000円以上+各種手当(時間外・出張・住宅・子女教育)
※経験・能力・前職給与を考慮し、決定します。
年収例
◎入社3年目(店舗マネージャー)/390万円+各種手当
◎入社5年目(エリアマネージャー)/460万円+各種手当
◎入社10年目(ゾーンマネージャー)/720万円+各種手当
休日休暇 ■シフト制(月8~10日)
 ※必ず月8日以上はお休みとなります。
■長期休日(5~10日単位で取得可能)
■有給休暇、慶弔休暇
≪年間休日120~125日(うち長期休日20日を含む)≫
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(3月)
■賞与年2回(7月・12月)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当、出張手当、住宅手当、子女教育手当
■退職金制度(企業年金基金・確定拠出年金)、財形貯蓄制度、社員持株制度、資格支援制度
■借り上げマンション(例:1R/月2万5100円、ファミリータイプ/月3万2400円)
※ご自身で住居を用意される方には、月3万1500円を支給します。
キャリアイメージ ▼店舗スタッフ
└店舗にて接客・品出し・レジ対応を行ないます。

▼サブマネージャー
└店舗スタッフ業務とパート・アルバイトスタッフへの教育を担当。

▼店舗マネージャー
└いわゆる店長。店舗運営やスタッフのマネジメントをメインでお任せ。接客する機会は減り、収支表などを元にした課題分析・解決策の立案を担当します。

▼SI(スーパーインテンデント)
└2つ以上の店舗を管理。店舗マネージャーの業務を複数店舗にて実行。

▼エリアマネージャー
└10店舗程度を統括し、店舗マネージャーやSIをサポート。

▼ゾーンマネージャー
└約100店舗を統括。10名程度のエリアマネージャーをサポート。

※将来は本部スタッフへの道もあります。
配属部署・教育制度 各店舗への配属となります。店舗運営の仕事に携わっているのは約300名。男女比は8:2です。店舗マネージャーの前職は、ドライバーやSE(システムエンジニア)、飲食店のスタッフ、不動産営業など様々。各店舗には20名程度のアルバイトスタッフ・パートスタッフがいますので、彼・彼女たちと連携を取って店舗運営を進めてください。

入社後は、まずは3日間の集合研修を実施。業界のことや当社の事業内容・理念・体制、店舗マネージャーの仕事内容などをお伝えします。その後は、マネジメントスキルを磨く研修や業務手順書・収支表の読み方の研修も実施。業務に必要な知識はすべて入社後に身につけることが可能です。ひとつの分野を学んだらテストを行ない、理解できたかを確認していきます。

また、現場にて実務経験も積みましょう。まずは一般の店舗スタッフ業務を行ない、スキルの修得度合いに応じて店舗マネージャー業務を徐々にお任せしていきます。既存の店舗マネージャーのもとで、一人前を目指してください。

会社概要まいばすけっと株式会社

会社名 まいばすけっと株式会社
設立 2011年9月21日
代表者 代表取締役社長 岩下 欽哉
資本金 16億円
従業員数 2万2789名(2021年4月現在)
事業内容 都市型小型食品スーパー『まいばすけっと』の運営
事業所 本社/千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1
本部/神奈川県横浜市神奈川区富家町1-1

※東京・神奈川を中心に『まいばすけっと』970店舗(2021年10月現在)
関連会社 イオン株式会社、イオンリテール株式会社
企業ホームページ https://www.mybstaff.aeon.biz
個人名の表記について
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