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株式会社ネットウォーカー業務系システムのプロジェクト管理 ※プログラミングは担当しません。(483405)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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業務系システムのプロジェクト管理 ※プログラミングは担当しません。の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2013/09/27 - 2013/10/24)

業務系システムのプロジェクト管理 ※プログラミングは担当しません。
正社員学歴不問残業月20h以内転勤なし
取引先の三菱マテリアルは“残業月40時間まで”がルールです。
今回お任せするのは、三菱マテリアルとの開発プロジェクトです。実は三菱マテリアルは、一緒に仕事をする取引先にも、『残業は最長でも月40時間まで』というルールを設けています。万が一、40時間を超えてしまったら、医療機関へ行くよう指導。メンバーの身体を第一に考えるというスタンスを貫いています。

もともと“残業はなるべくしない”という方針の私たちですが、そこに取引先のルールも重なり、このプロジェクトの時間外労働時間は極めて少なめです。最大でも1日2時間程度、なかにはほとんど毎日18:00の定時に帰る社員もいます。また当社としても、毎週水曜はノー残業デイに設定。もちろんそれは、今回募集をするPM・PLクラスの方も例に漏れません。

『終わらなければ、残業をすればいい』という考えが通用しないため、調整が難しい部分もあることは事実です。しかしその分、『限られた時間内で仕事を完結させることが普通』といった風土が根付いています。全エンジニアがメリハリつけて働く環境、いかがでしょうか。

募集要項

仕事内容
業務系システムのプロジェクト管理 ※プログラミングは担当しません。
▼『プロジェクト管理』が仕事。プログラミングは一切しません。

【残業は、最長でも月40時間まで。18:00の定時に帰る社員も少なくありません】
富士通、三菱マテリアルなどの大手メーカーとの直接取引が約8割の当社。今回お任せするのも、三菱マテリアルとの案件です。管理職として、メンバー・コスト・スケジュールのマネジメントを担当。SIerやエンドユーザーと話し合いを重ね、システムを完成させていきます。

≪プロジェクト内容≫
セメントといった材料の販売管理システムの再構築を行なうプロジェクトです。
今年10月から開始し、12月から本格稼働。2年間を予定しています。

≪お任せする業務≫
開発の進捗管理や問題点の洗い出し、解決策の考案・提案、メンバーの勤怠管理、本社への状況報告など。
このプロジェクト終了後は、希望を考慮のうえ、近いエリアにてPM・PLをお任せします。

≪その他のプロジェクト例≫
◎製造業向け独自システム全般の開発および機能改善(生産管理・販売管理・在庫管理など)
◎ユーザー企業様向け社内ワークフローシステムの開発及び機能改善
◎Webを利用した企業対個人向け販売システムの開発及び機能改善
※設計からリリースまで一貫して手掛けています。
応募資格 ■ITプロジェクトの管理に携わったことがある方。
⇒人・モノ・時間の管理を行なったことがある方を求めています。プロジェクトの進捗管理やメンバーのマネジメントに携わったことがある方、お越しください。プログラミングはお任せしませんので、技術的スキルは無くても構いません。

※学歴不問。
募集背景 ▼新プロジェクトが稼働予定のため、管理職ポジションを募集。

大手ユーザー企業との直接取引が約8割で、堅調なお取引を続けています。そんな中、新しいプロジェクトが稼働することに。10月スタート、12月から本格稼働を予定しています。そこで、現場を管理してくださる方を募集することになりました。12月1日以前にご入社できる方を、歓迎します。
雇用形態 正社員
勤務地・交通
プロジェクト先/埼玉県さいたま市大宮区北袋町
※自社のメンバーを含めたチームで参加します。
※毎月、本社(東京都品川区)への帰社日があります。
※このプロジェクト終了後は、さいたま新都心エリアにあるプロジェクトにて勤務予定。転居を伴う転勤はありません。

本社/東京都品川区北品川1-22-17 NICハイム北品川104
交通
プロジェクト先/JR各線「さいたま新都心駅」より徒歩10分
本社/京浜急行「北品川駅」より徒歩2分、JR線「品川駅」より徒歩10分
勤務時間 9:00~18:00
※残業時間は月20時間以内です。また毎週水曜日は、ノー残業デイ。プロジェクト先に入っているエンジニアも全員、定時の18:00には帰宅します。
給与 月給37万円以上(役職手当含む)+賞与(4ヶ月分 2012年度実績)
※経験・能力・前職給与などを考慮して、決定します。
年収例
◎35歳/600万円
◎45歳/700万円
休日休暇 ■完全週休2日制(土・日)、祝日
■GW休暇、夏季休暇(7日)、年末年始休暇(7日)
■有給休暇、慶弔休暇

※年間休日120日以上。
※有休について/職場のなかで調整ができれば休みやすい環境です。1週間の連休を取得している方もいます!
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月 ※4ヶ月分 2012年度実績)
■決算賞与(会社・個人の業績を総合的に判断し、支給)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
■職能手当
■社員旅行(社員の声で行き先を決定します!あなたの意見も提案してくださいね)
■資格取得支援制度(会社が求める資格については、合格時に受験費用や登録費用を会社が負担します)

★社員の意見をもとに本社を移転!
これまで横浜に本社を置いていた当社。案件増加でオフィスが手狭になってきたこと、東京や千葉に住む社員が多いことから、移転を決定。みんなで話し合った結果、品川へ移転しました。会社の都合だけで、勝手に組織の方向性を決めつけることはしません。今後もこの考えは同じ。あなたも「働きやすい環境づくり」「会社の成長に向けて」など、意見をください。
社長より この会社を立ち上げるまでは、フリーで仕事をしていました。自分のチカラを試したいと考えたことがキッカケです。そのころからずっとレベルの高い仕事を中心に手掛けてきました。今も、同じようにエンドユーザーとやり取りができるような仕事が手掛けられるのも、これまでの実績を買われてのことです。

当社の特徴は、社員同士の距離が近いこと。例えば毎月飲み会を開催したり、数名でバンド活動をするなどプライベートでも仲がいい会社です。もちろん仕事に関しても、楽しく仕事をするということを大切にして取り組んでいます。あなたを加えることで、更に社内体制を活性化させ、将来は独立系SIとして業界内で地位を築きたいと考えています。
配属部署 【同じチームで働くので、社員同士のつながりもバッチリ!】
全員が中途入社。平均年齢は31歳です。プロジェクト先での勤務の場合でも必ず当社の社員が在籍します。プロジェクトには3名~5名のチームで参加するので安心です。たとえ業務時間外であっても、何か仕事のうえで悩みや要望があれば、社長やリーダーが相談に乗る社風です。社長に直接電話して話をすることだってできます。また、毎月1回の帰社日にはグループミーティングを開催。仕事のことはもちろん、仕事以外のこと(たとえば、社員旅行の行き先など…)も皆で話し合っています。一体感のある社風が特徴です。

会社概要株式会社ネットウォーカー

会社名 株式会社ネットウォーカー
設立 1994年3月
代表者 代表取締役 萱森 光弘
資本金 1000万円
従業員数 15名
売上高 1億4000万円(2015年3月期実績)
事業内容 ■コンピュータシステム開発および、設計・構築・アプリ導入

コンピュータシステム設計導入・運用管理
アプリケーション開発(Java、VB、C他)
インターネット(Web)システム設計導入・運用管理
ネットワーク(LAN/WAN)設計導入・運用管理
データベース設計導入・運用管理(ORACLE、SQLServer他)
システムコンサルティング、導入運用支援 他SI事業全般
事業所 東京都品川区北品川1-22-17 NICハイム北品川104
主要取引先 大興電子通信株式会社
株式会社マテリアルビジネスサポート
株式会社ビッグヴァン
株式会社富士通マーケティング
日本ヒューレット・パッカード株式会社
富士通株式会社
三菱マテリアル株式会社 他
社長より この会社を立ち上げるまでは、フリーで仕事をしていました。自分のチカラを試したいと考えたことがキッカケです。そのころからずっとレベルの高い仕事を中心に手掛けてきました。今も、同じようにエンドユーザーとやり取りができるような仕事が手掛けられるのも、これまでの実績を買われてのことです。

当社の特徴は、社員同士の距離が近いこと。例えば毎月飲み会を開催したり、数名でバンド活動をするなどプライベートでも仲がいい会社です。もちろん仕事に関しても、楽しく仕事をするということを大切にして取り組んでいます。あなたを加えることで、更に社内体制を活性化させ、将来は独立系SIとして業界内で地位を築きたいと考えています。
企業ホームページ http://www.netwalker.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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