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職種×特長
| 仕事内容 | コンサルティングセールス★育児休業・退職金制度など、充実の待遇をご用意！ お客様の人生に、長く関わる仕事です。★結婚しても、子供がいても、働き続けている社員が大勢活躍中。 ★未経験者も、入社後3ヶ月にわたる手厚い研修でフォロー。 生命保険・損害保険のコンサルティングセールスおよびアフターサービスを行ないます。3ヶ月の「ホップ研修」で基礎から学べるため、保険業界やセールスが初めての方もご安心ください（下記「ミニ転職者インタビュー」もご覧ください）。 【具体的な仕事】 お客様の人生設計やマネープランについて伺いながら、コンサルティングセールスを行います。提案先は、大企業や官公庁、中小企業や個人商店で働く方々。企業の役員クラスと接する機会が多いのも特徴です。 ※担当エリアは千代田区、中央区、港区など。ビジネスの中心地で、ビジネスパーソンとしてふさわしいマナーを学ぶことができるのも魅力！ 【充実のキャリア形成】 以下のようなキャリアを目指せます。 ■プロフェッショナルコース／営業として一流のプロを目指す ■コーチングトレーナーコース／研修サポート、同行指導を行うエキスパート ■プレイングマネージャーコース／部下人材の育成・マネジメント |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎
≪未経験者歓迎！・性別不問≫高校卒業と同等程度の学力を有すること ☆研修制度が整っています。営業経験・金融業界の知識がなくても充分に活躍できます。 ☆育児との両立を図りながらスキルアップするメンバーが多数在籍しています。 2007年・2009年・2012年には「仕事と子育ての両立支援に取り組む企業」として厚生労働大臣の認定を受けました！ ▼こんな方を歓迎します ・専門的な知識を身につけて仕事をしたい、キャリアアップしたい ・仕事とプライベートを両立させたい ・自分の力を試せる大きなフィールドで仕事がしたい ▼さまざまな方が活躍しています！ ・『Mets』1期生～17期生（約70名）のうち、営業未経験からスタートしたメンバーは8割超。 ・ちなみに既婚者は40名超、未就学のお子様をお持ちの方は30名超になります。 |
| 募集背景 | 『Mets』第18期生として、7月入社を予定しています。 東京事業部では保険サービスや顧客フォローの充実を図り、組織の強化に乗り出しています。独自の研修制度『Mets』を経て、未経験で入社した多くの社員も活躍中で、2013年4月にも9名の仲間が入社しました。今回は『Mets』第18期生として、7月に入社できる新規メンバーを約20名募集。同期の仲間たちと一緒に研修を始めるので、未経験の方も安心です。まずはお気軽にご応募ください。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 |
| 勤務地・交通 |
東京都中央区八重洲・日本橋 ※転勤はありません。
会社説明会・研修見学会(オープンMets)を開催中。 『Mets』研修室はアクセス抜群の好立地！ 東京駅八重洲口を出てすぐ目の前にあるのが、私たちのオフィス。駅からは地下街を通って来られますので、雨にぬれることもありません！ ※会社説明会・研修見学会は、本ページからもエントリーできるので、お気軽に参加ください！ ※入社後の研修は東京都中央区八重洲2-2-1 住友生命八重洲ビル 9Fで行ないます。 交通
■八重洲
JR各線「東京駅」より徒歩4分 東京メトロ銀座線「京橋駅」より徒歩5分 ■日本橋 JR各線「東京駅」より徒歩5分 東京メトロ東西線「日本橋駅」より徒歩5分 |
| 勤務時間 | 9：30～17：30 |
| 給与 |
月給22万円～35万円 ※現在仕事をお持ちの方あるいは過去に正社員として働いた経験のある方は、月給35万円を限度に検討します（能力・経験・前職年収を考慮）。 ※あなたの頑張りが反映される給与システムです！ |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇 他 |
| 福利厚生・待遇 | ◎昇給年1回（4月） ◎賞与年2回（6・12月）※業績に連動します。 ◎通勤交通費補給 ◎退職金制度あり ◎健康保険、厚生年金保険、労災保険（入社日から付保）、雇用保険（入社翌月から付保） ◎全国各地の当社及び住友連携厚生施設（ホテル・スポーツクラブ 他） ☆★充実したサポートをご用意！★☆ ※2007年・2009年・2012年には「仕事と子育ての両立支援に取り組む企業」として厚生労働大臣の認定を受けました！ ◎産前産後休暇 ◎育児関連制度 ◎育児休業制度 ◎看護休暇（小学校入学まで、年間10日まで取得可） ◎両立支援休暇（小学校入学まで3日／月まで取得可） ◎介護休業制度 ※上記の休暇・制度の適用は当社規程による条件があります。 |
| ミニ転職者インタビュー | ■小林 彰恵 『Mets』第5期生（前職：ウエディングプランナー） 前職はやりがいも大きかったですが、忙 しい毎日だったことも事実。当然土日も出勤ですし、常時25組ほどのカップルのご対応は大変でした。私も女性ですからいずれ結婚や出産の時期が訪れます。 いくら仕事が楽しくても、“仕事だけ”の生活を送るわけにはいきません。自分のキャリアパスを含め“長く働く”ということを考え当社に入社。入社後は、自 分の理想としていた日々が送れています。休みは土日にいただけますし、帰宅時間も今では19時に。現在は入社４年目で、入社後、結婚・出産を経験し、育児 休業中で近々復帰。仕事と育児の両立に向け頑張っていきます。 |
| 配属部署・教育制度 | 有楽町営業部（88名）・千代田営業部（64名）・八重洲営業部（55名）・丸ノ内営業部（34名）・神田営業部（45名）のうち、いずれかの営業部に配属となります。 ≪さまざまな方が活躍しています！≫ 『Mets』1期生～17期生（約70名）のうち、営業未経験からスタートしたメンバーは8割を超えます。ちなみに既婚者は40名超、未就学のお子様をお持ちの方は30名超になります。 ☆---現場デビューは入社4ヶ月目です！ 具体的にはまず、業界試験に向けた勉強と並行して、生命保 険の重要性、社会保障制度、商品の基礎知識、タブレット端末「Lief」を活用したコンサルティングスキルの習得からスタートすることになります。特に入 社3ヶ月間は、Mets八重洲にて研修を実施。指導者同行による実践研修も交え、OJTで営業力を身につけます。入社4ヶ月目以降はMetsと配属先それぞれで研修を行ないます。独り立ち後もMets研修により引き続き総合コンサルティング力の習得およびレベルアップを図ることが可能です。 |
| 会社名 | 住友生命保険相互会社 東京事業部 |
|---|---|
| 創業 | 明治40年（1907年）5月 |
| 代表者 | 取締役社長 佐藤 義雄 |
| 総資産 | 23兆9,630億円（平成24年3月31日現在） |
| 従業員数 | 42,953名（職員11,497名、営業職員31,456名）（平成24年3月31日現在） |
| 保有契約高 | 151兆124億円（平成24年3月31日現在） 【保険料等収入】 2兆5,943億円（平成23年4月～平成24年3月） |
| 事業内容 | 生命保険業 ・生命保険の引受け ・資産の運用 ■2011年春、創業105年目を迎えた住友生命は、新たにブランドビジョンを打ち出しました。合言葉は「あなたの未来を強くする」。住友生命は、お客さまの「未来を強くする」ために、以下の4つの「先進の価値」を実現していきます。 ・“いつも、いつまでも続く”先進のコンサルティング＆サービス ・“強く生きる”ための商品開発で業界をリードする ・一歩先を良く“感動品質”のお客さま対応 ・“健康な人生・豊かで明るいシニアライフ”を応援する、進化するサポートプログラム |
| 事業所 | ■本社：大阪府大阪市中央区城見1-4-35 ■東京本社：東京都中央区築地7-18-24 ※営業拠点数 支社・事業部：71、支部：1,567 |
| 関連会社 | (株)スミセイビルマネージメント、住生物産(株)、スミセイビジネスサービス(株)、新宿グリーンビル管理(株)、(株)スミセイハーモニー、スミセイ情報システム(株)、(株)シーエスエス、スミセイ保険サービス(株)、いずみライフデザイナーズ(株)、(株)スミセイサポート＆コンサルティング、三井住友アセットマネジメント(株)、日本ビルファンドマネジメント(株)、ジャパン・ペンション・ナビゲーター(株) 他 （平成25年4月現在） |
| 企業ホームページ | http://www.sumitomolife.co.jp/ |
住友生命保険相互会社 東京事業部のコンサルティングセールス★育児休業・退職金制度など、充実の待遇をご用意！（426786）の転職・求人情報は掲載を終了しています。