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| 仕事内容 | ジュニアフィールドサービスエンジニア 世界に先駆け、最先端技術を発信していきませんか？【入社後1年間は教育期間。オーストリア本社での研修にも参加できます】 新技術として注目を浴びるMEMS製造装置やSOIウェハ製造装置は世界トップクラスのシェアを誇っています。主な取引先は様々な分野のメーカーや大学・政府の研究機関です。 ≪仕事内容≫ ■装置納入までの進捗管理 ■納入後の据付・動作確認テスト ■カスタマートレーニング ■メンテナンス ※入社後約1年間は先輩エンジニアと共に、OJTを通じて業界や装置に関する基礎知識を学びます。オーストリア本社での研修にも参加して頂きます。 ※経験を積んでからはプロジェクトマネジメントの仕事も任されます。プロジェクト開始時から担当窓口となり、お客様の課題や要望をお伺いした上で、技術的なプレゼンテーションを実施。プロジェクトを成功へ導くという、仕事の要となるとても重要な役割です。 ※現場でサポートすることが主要な業務となるため、出張が月の半分以上。国内はもちろんアジア各国のサポートも多くあります。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高専卒以上職種未経験歓迎第二新卒歓迎
高専卒以上 27歳まで 【未経験、第二新卒歓迎】 ■半導体業界の生産工程を理解されている方 ※応募時、英語力は必須ではありませんが、入社後、試用期間1年間で英語を学んで頂きます。EVG全社での公用語は英語です。海外の顧客・代理店とのすべてのコミュニケーション・業務は英語で行なわれますので、ビジネスで通用する英語力を身につけることが求められます。 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため、年齢を制限した募集となります。 |
| 募集背景 | 1997年の設立以来、国内シェアが右肩上がりです。 日本法人の設立以来、MEMS（マイクロ エレクトロ メカニカル システム）、SOI（シリコンオンインシュレーター）等、主力製品のシェアが増加。スマートフォンや自動車関連市場の活況に伴い、需要は伸び続けています。特にMEMS製造装置のマーケットは、今後5年以上、毎年約15％前後の2ケタ成長を続けていく見込み。追い風の市況の中、より国内でのシェア拡大を目指していくため、組織強化を図ります。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※1年間の試用期間あり。 長めの試用期間を設けているのは、長く当社で活躍してほしいと考えているためです。お互いを良く知るための期間と、とらえてください。 |
| 勤務地・交通 |
本社／神奈川県横浜市
交通
本社／JR横須賀線「保土ヶ谷駅」より徒歩11分 （シャトルバスあり）、相鉄線「天王町駅」より徒歩4分
|
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイム11：00～16：00／標準労働時間8時間） ※標準労働時間帯／9：00～18：00 |
| 給与 |
月給22万円以上＋賞与 ※経験、能力、前職給与を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※上記の給与には、25時間のみなし残業手当を含んでいます。 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日）※年間休日120日以上 祝日、夏季（7～9月に4日間）、年末年始（12月29日～1月3日） 有給、慶弔、特別休暇（結婚3日、出産2日など） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（10月） ■賞与年2回(6月、12月） ■業績に応じて決算賞与あり ■交通費支給（上限5万円／月） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■手当／出張、残業 ■制度／海外研修、退職金 ■保養所あり（健保組合の保養所が、箱根・京都・軽井沢・那須高原など多数あります） ■スポーツクラブの割引価格での利用 ■ゴルフ場の割引価格での利用 |
| 先輩に仕事のこと、聞いてみました | ■マネージャーより／我々技術サービス部は、アジアパシフィック各国へのエキスパートサポートの展開を行なう技術拠点として位置づけられています。多様な環境の下、我々の取り扱う製品のプロフェッショナルとして、セールスサポート、プロジェクトマネージメント、フィールドサービスエンジニア等、一人何役もの役割を期待されています。さらにその全てにおいて、主体性、結果、またそれに必要なプロセス知識、装置に対する高い技術的知識レベル、コミュニケーションスキルを要求されます。日々挑戦の連続であり、プレッシャーもあります。しかしながら、それらに見合うだけの、他では得難い経験や、スキルアップの為の機会が準備されています。 |
| 配属部署・教育制度 | 技術サービス部へ配属。平均年齢は35歳と若手が活躍しています。サービス拠点は2ヶ所、現在合計10名が在籍しています。あなたの配属拠点は、横浜本社。ここでは、スーパーバイザー2名、サービスエンジニア2名、アドミニストレーター1名が活躍しています。中途入社のメンバーもおり、前職は派遣で半導体製造装置に携わっていた方などが、入社後の教育を経て成長中です。 ≪あなたの技術をさらに磨ける環境があります≫ ▼入社後はまず特定の機種の担当エンジニアとしてアサインされ、初期トレーニングはOJTで行なわれます。先輩エンジニアと共に納入先へ出向き、業界や装置に関する基礎知識を学びます。自社クリーンルームに設置のデモ機を使った実習などでスキルを身につけることもできます。なお、社内のみならず社外研修の受講も可能です。 ▼半年～1年ほど経験を積んだ後、オーストリア本社での研修に参加。実際の製造現場を体験しながらのトレーニングとなります。世界最高クラスの技術に直に触れられるのはもちろん、本社のメンバーと交流を深められる機会ですのでぜひ有効に活用してください。 |
| 会社名 | イーヴィグループジャパン株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1997年8月 |
| 代表者 | 代表取締役 山本 宏 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 22名 |
| 事業内容 | 各種半導体製造関連装置の輸入、販売、保守 ≪取扱い分野≫ ◎MEMS（マイクロ エレクトロ メカニカル システム） ◎SOI（シリコンオンインシュレーター） ◎化合物半導体 ◎先端パッケージング ◎パワーデバイス ◎ナノテクノロジー ※中でもEVG製のMEMS、SOIウェハ製造装置は世界トップクラスと圧倒的なシェアを誇り、IT関連、医学、バイオテクノロジー、航空宇宙など多岐にわたる分野で採用されています。 |
| 事業所 | 日本本社／神奈川県横浜市保土ヶ谷区神戸町134 横浜ビジネスパーク イーストタワー1F カスタマーサポートセンター九州／福岡県福岡市博多区上川端町12-20 ふくぎん博多ビル10F 本社／オーストリア |
| 主要取引先 | ソニー、東芝、パナソニック、オムロン、村田製作所、オリンパス、キヤノン、富士通、信越半導体、シャープ、 日立製作所、東京大学、京都大学、早稲田大学、東北大学 他多数 |
| 企業ホームページ | http://www.evgroup.com/ |
イーヴィグループジャパン株式会社のジュニアフィールドサービスエンジニア（380617）の転職・求人情報は掲載を終了しています。