| 仕事内容 | プランナー ☆WEB業界の知識をイチから身につけ、長くご活躍ください。≪育休から復帰し、活躍中の女性プランナーも！未経験からスタートし長く活躍できる環境です≫ お任せするのは既存顧客の「新商品をアピールしたい！」「集客をupしたい！」などWEBサイトに関する悩みに対し、解決策を企画・提案する仕事です。先輩社員の同行からスタートするので、WEB業界未経験の方も知識をイチから習得できる環境。育休から復帰する先輩もおり、長く活躍いただける体制を整えています。 …入社後の流れ… 長く取引している大手企業など、既存顧客の引き継ぎをします。並行して先輩の商談に同席し、仕事の流れを学んでください。配属部署は新設されたばかり。業務フローに対する意見などを積極的に出し、より良いチームを作りましょう！ …仕事の流れ… ▼顧客の悩みをヒアリングし、課題を整理します。 ▼課題解決のための企画を、ディレクターと一緒に考えます。 ▼必要な人員や予算を、制作側と相談しながら見積もり。 ▼ディレクターと共に企画を提案。 ▼受注。 ▼予算周りの管理を行ない、制作側と協力し納品。 ▼納品後、顧客フォローをします。 ※顧客の新規開拓はありません。 ※当社では、WEBサイトの企画制作からシステムの運用・管理まで手掛けているので、幅広い提案が可能です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問 30歳まで ≪未経験・第二新卒、歓迎！≫ ■WEBやインターネットに関心がある方 ⇒好きなWEBコンテンツがある、スマートフォンでアプリをダウンロードしているなど、インターネットに抵抗がなく 日ごろからWEBページを見ることが多い方であれば、無理なく仕事を始められます！ ※長期キャリア形成のため年齢制限を行なっています。 |
| 募集背景 | ☆プランナーが産休へ。新たなメンバーを募集します。 WEBの黎明期に設立し、以来日清食品やキヤノンといった大手企業のコーポレートサイトやオフィシャルサイトを手がけてきた当社。10年以上にわたり取引が実現できている理由は、制作、開発、営業の全部門がお客様と直接やり取りし、お客様の要望に対して迅速かつ的確に応えられる体制があるからです。少数精鋭で顧客の期待にお応えしてきましたが、この度プランナーの1人が産休を取得することに。彼女の顧客を引き継ぐ新たなメンバーをお迎えすることになりました。※2012年中にご入社いただける方、歓迎します！ |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月間の試用期間があります。 |
| 勤務地・交通 |
☆転勤はありません☆
本社／東京都千代田区九段北1-12-4 徳海屋ビル9F 交通
各線『九段下駅』3番口より、徒歩3分
各線『飯田橋駅』A5口より、徒歩7分 |
| 勤務時間 | 10:00～19：00（実働8時間） ☆朝は少しゆっくり準備ができる出勤時間です。通勤ラッシュもずらせます。 ☆残業は月20～30時間程度です。 |
| 給与 |
月給20万円以上 ⇒あくまでも上記は最低給与額。スキル・能力を考慮し、当社規程により決定します。 ※試用期間中（3ヶ月間）の給与は、本採用時の基本給の80％＋職務手当です。 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社半年以降／初年度10日）、慶弔休暇 ☆年間休日は120日以上☆ |
| 福利厚生・待遇 | ◎昇給年1回（1月） ◎賞与年3回（上期賞与7月、下期賞与12月、決算賞与12月） ◎交通費支給（上限：月3万円） ◎各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◎時間外手当制度 ◎キャリアアップ応援制度（各種セミナー・講習会参加、および資格取得支援） ⇒当社のモットーは「自ら学ぶ」。主体的に成長を志す社員へのバックアップは惜しみません。セミナー・講習会への参加費用や資格取得の受験費用（合格した場合のみ）を支給します。 ◎育児休暇制度 ⇒取得実績あり。近日、営業メンバーが2度目の育児休暇を経て復帰する予定です。 ◎オリジナル焙煎ブレンドコーヒー、ミネラルウォーター飲み放題 ⇒創業当時から特注している「ソシオブレンド」。豆からひきたての味を楽しめます。 ※当社で長く働いていただけるように、今後も待遇面を充実させていきます。 |
| ≪当社のビジョン≫ | ■お客様に笑顔と感動を！（顧客第一主義） ■技術と誠意でお客様に接し、社員がお互いに助け合って、幸せを得る。 （現場主義／制作・技術重視） 上記のビジョンを掲げ、当社ではお客様のことを、制作も、営業も、職種に関わらず全員で考える風土が育ちました。また、一人ひとりが誠意を持って直接お客様と接し続けたことで、10年以上にわたる長いお取引を実現できているのだと思います。 今回の募集でも、当社の企業理念やビジョンに共感いただける方をお待ちしています。 |
| 配属部署・教育制度 | ≪営業企画部への配属です≫ 男性1名、女性2名の部署になります。 一緒に働く先輩社員をご紹介します。 ◆女性メンバー（30代） 近日、2回目の育休から復帰をする予定です。当社の好きなところは、結婚、出産、育児などでプライベートに大きな変化があった人も長く働き続けられるよう、働きやすい環境づくりをしていること。 ◆女性メンバー（20代） 産休に入るため、あなたに仕事を引き継ぎます。前職は出版社の営業でした。のちのち復職する予定です！ 【若手の育成に注力中！外部セミナーの受講など、教育体制を充実させています】 ◎今年は当社初となる新卒採用を行なうなど、若手の積極採用をしています。そのため、若手を育成する教育チームを結成するなど、新たな取り組みがスタートしました！ ◎社会人としてのマナーを身につける社内研修から、WEB制作に関する知識を習得するための外部セミナーなどの受講制度まで、一人ひとりの段階に合ったスキルアップをサポートする体制を整えています。これからも教育面をさらに充実させていく予定なので、お気づきのことがあれば遠慮なく意見を発信してください。 |
| 会社名 | 株式会社ソシオアンドアソシエイツ |
|---|---|
| 設立 | 1990年8月10日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 矢倉 遠十吉（やくら おとよし） |
| 資本金 | 2185万円 |
| 従業員数 | 11名（2015年5月現在 ※アルバイト1名含む） |
| 売上高 | 1億3200万円（2014年12月期実績） |
| 事業内容 | ・マーケティング&Web企画コンサルティング ・Webサイトの企画コンサルティング ・Webサイトの企画開発/保守・運営管理 ・Webアプリケーション・システムの企画/開発 ・サイネージ&Webマーケティング（SonyMusicGroupとの協業です） ・コンテンツ編集制作 (エディトリアル) ・インターネット広告企画/取扱業務 ・Web制作関連翻訳 ・SNS企画コンサルティング ・その他上記項目に関連する業務全般 【当社の強み】 Webサイトの企画から開発、構築、保守、運用までトータルに手がけられる点が、当社の強み。その“総合力”がクライアントからの信頼を生んでいます。 |
| 事業所 | 本社／東京都千代田区九段北1-12-4 徳海屋ビル9F |
| 主要取引先 | ・アサヒビール株式会社 ・アサヒグループホールディングス株式会社 ・財団法人 安藤スポーツ・食文化振興財団 ・株式会社伊東屋 ・英国政府観光庁 ・英国大使館 ・キヤノン株式会社 ・キヤノンマーケティングジャパン株式会社 ・キヤノンMJアイティグループホールディングス株式会社 ・キヤノンソフトウエア株式会社 ・キヤノンライフケアソリューションズ株式会社 ・国土交通省観光庁 ・松竹株式会社 |
| 主要取引先 | ・株式会社ソニー・ミュージックコミュニケーションズ ・株式会社太陽 ・株式会社タカギ ・株式会社なとり ・公益財団法人 日本レクリエーション協会 ・日清食品ホールディングス株式会社 ・日清食品株式会社 ・日清食品チルド株式会社 ・日清食品冷凍株式会社 ・ブリティッシュカウンシル ・明星食品株式会社 ・株式会社横浜赤レンガ ・公益財団法人横浜市芸術文化振興財団 ・株式会社読売エージェンシー ・株式会社レリアン (五十音順/敬称略) |
| 企業ホームページ | http://www.socio-j.com/ |
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