| 仕事内容 | 営業 キャリアアップのチャンスに、あふれています。≪2012年5月、東証二部上場企業ベネフィット・ワンの子会社として新たなスタートをきりました！≫ 企業や健康保険組合にとって重要な位置づけを担っている「健康診断に関する業務」。そのアウトソーシングをはじめ、レセプトや健診結果等のデータ集計、個別健康支援プログラムの提案、効果検証といった、社員様の健康に関する各種サービスをご提供します。 ◆提案先 一般企業の人事・労務、各健康保険組合・地方自治体の担当者 ※1年周期のため提案にかかる期間は6～9ヵ月。売上は300万円～1億円に至ることもあります。 ◆提案サービス ・健康診断事務代行（人間ドックや被扶養者健診に関わる業務を一括して代行） ・特定保健指導（健診データをもとに健康リスク保有者に3～6ヵ月間の保健指導） ・富裕層向け健康管理（組織への影響力の大きい経営層に向けた健康管理プログラム） ・戦略的健康創造プログラム など ※ご契約後、社内各部署へ調整をかけていきます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
短大・大卒以上 ◆営業経験をお持ちの方 ※5～10年後、当社の“主役”として活躍いただくことを期待している募集です。 ＝次のような志向性の方、お待ちしています！＝ ・社会貢献性の高い仕事がしたい方 ・仕事を通じて成長したいという方 ・健康に関する興味・関心が高い方 ・高齢者の役に立ちたいとお考えの方 |
| 募集背景 | 新体制として、マーケット開拓に本格的に乗り出します。 1990年の設立以来、医療費の抑制や疾病予防、健康増進の分野において、業界の先駆者として数多くの実績を残してきた保健教育センター。2012年5月末、福利厚生業務の運営代行サービスを手掛ける株式会社ベネフィット・ワンが株式を取得。ベネフィットワン・ヘルスケアとして新たなスタートをきることになりました。ニーズの発掘を進めるにあたり、今夏には大阪・名古屋に支店を開設予定。それに伴う組織強化として、営業メンバーを複数名募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都品川区西五反田8-9-5 ポーラ第3五反田ビル 10階
交通
【本社】
東急池上線「大崎広小路駅」より徒歩3分 JR山手線・都営浅草線「五反田駅」より徒歩10分 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 給与 |
月給28万円以上 ※年齢・経験・能力を考慮し、加給・優遇いたします。 ※上記月給には、みなし残業手当が含まれております。 年収例
年収400万～550万円＋20万円分のカフェテリアプラン
※カフェテリアプランでは、多彩な福利厚生メニューの中からポイントの範囲内でサービスを利用できます。 尚、ポイント利用と現金化はお選びいただけます。 |
| 休日休暇 | ・完全週休2日制（土・日） ・祝日 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・交通費全額支給 ・各種社会保険完備 ・福利厚生パッケージサービス「ベネフィットステーション」 ・カフェテリアプラン ★カフェテリアプランとは？ 多彩な福利厚生の中から、ポイントの範囲内でサービスを利用できます（ポイントは年間20万円分） ＜福利厚生＞ ・保養所・リゾートホテルの利用 ・スポーツ施設の割引（ゴルフ、テニス、フィットネスクラブなど） ・レジャー施設の割引（遊園地、美術館、コンサート、映画など） ・スクールの割引（英会話、料理教室など） ・リラクゼーション施設の割引（スパ、エステなど） ・ライフサポート関連の割引（ショッピング、住宅、ベビーシッター、介護など） 他多数 |
| 株式会社ベネフィット・ワンとは？ | 1996年設立。企業・団体の従業員を対象にした、福利厚生のアウトソーシングビジネスを展開しています。会員数は284万人と、業界のリーディングカンパニーとして揺るぎないポジションを確立。景気の影響を受けにくい会費収入形ビジネスということで、経営基盤は安定しています。また、CRM事業やインセンティブ事業など新たなビジネスも立ち上げ、売上高、経常利益ともに右肩上がりを続けています。 |
| 配属部署 | ◆営業部門への配属となります。 東京本社には現在20名の営業メンバーが在籍。平均年齢は30代後半、ほとんどが中途入社です。入社後は、課長のもとでOJT。丁寧に教えていく風土がありますので、なんでも聞いてください。実務に関わっていただきながら、仕事の進め方を学んでいただきます。 |
| 会社名 | 株式会社ベネフィット・ワン |
|---|---|
| 設立 | 1996年3月15日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 白石 徳生 |
| 資本金 | 15億2700万円（2020年3月末日時点） |
| 従業員数 | 704名（2020年3月末時点） |
| 売上高 | 372億7100万円（2020年3月期実績） 344億6100万円（2019年3月期実績） 320億8900万円（2018年3月期実績） 294億7800万円（2017年3月期実績） 260億5300万円（2016年3月期実績） 216億4200万円（2015年3月期実績） 203億5600万円（2014年3月期実績） 176億1000万円（2013年3月期実績） 149億5900万円（2012年3月期実績） 146億9000万円（2011年3月期実績） 133億8900万円（2010年3月期実績） |
| 事業内容 | ※下記は主な事業内容です。 ■福利厚生アウトソーシング事業 ・福利厚生代行サービス『Benefit Station』の運営 ・カフェテリアプランの導入コンサルティング・運営管理の代行 など ■インセンティブ事業 ・永年勤続や資格取得等に対するインセンティブ・ポイントプログラムの管理・運営 ・ポイント交換サイト運営 ■CRM（顧客ロイヤリティサービス）事業 ・契約企業の顧客向け優遇サービスの代行 他 ■ヘルスケア事業 ・健診や人間ドックの予約代行・特定保健指導・メンタルヘルスケア事業 他 |
| 事業所 | ■本社／東京都千代田区大手町二丁目6番2号 JOB HUB SQUARE 9F ■拠点／札幌、仙台、横浜、静岡、名古屋、京都、大阪、神戸、広島、高松、松山、福岡 ■松山オペレーションセンター、愛南ベース、八幡浜ベース、宿毛ベース、久万高原ベース |
| 関連会社 | ■株式会社ディージーワン ■ベネフィット・ワン 上海 ■ベネフィット・ワン USA ■ベネフィット・ワン インターナショナル ■ベネフィット・ワン タイランド ■ベネフィット・ワン インドネシア ■ベネフィット・ワン ドイツ ■リワーズ（REWARDZ PRIVATE LIMITED） ■リワーズベネフィット ■フラビュレス ■ベネフィット・ワンエンゲージメントテクノロジーズ ※2019年4月末時点 |
| 主要取引先 | NTTグループ／警察共済組合／(株)神戸製鋼所／サイゼリヤユニオン／九州旅客鉄道(株)／全日本空輸共済会／ソフトバンクグループ／(株)電通／東海旅客鉄道(株)／東京海上日動火災保険(株)／東北電力(株)／パナソニック(株)／阪急阪神健康保険組合／東日本旅客鉄道(株)／(株)日立製作所／(株)ベルシステム24／丸紅(株)／三井住友カード(株)／(株)三井住友銀行／三越伊勢丹グループ共済会／(株)三菱ＵＦＪ銀行／(株)リコー／早稲田大学健康保険組合 他 ※2019年3月末時点 |
| 企業ホームページ | https://corp.benefit-one.co.jp/ |
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